为推进学前教育优质进步，缓解我市公办婴幼儿园师资紧缺重压，依据中共浙江委组织部 浙江人力资源和社会保障厅《关于进一步加大事业单位公开招聘员工指导建议》《温州教育局关于进一步规范公办学校教师公开招聘工作的建议》和《龙港市公办婴幼儿园劳动协议制教职工聘用管理暂行方法》等文件精神，结合我市实质，经研究决定面向社会公开招聘劳动协议制教师80名，现或有关事情公告如下：
1、招聘对象及条件
资格条件
1.思想政治素质好，身心健康，热爱教育事业，想从事教育工作。
2.拥有与招聘职位相适应的职业道德素养、专业常识水平、工作能力和心理素质。
3.年龄需要：
1988年1月1日后生的国民教育序列大专及以上毕业生。
4.户籍需要：温州户籍或温州生源。户籍确认截止时间为2023年5月31日。
5.教师资格证：具备婴幼儿园教师资格证书，考生需在资格复审时提供相应教师资格证书或中小学教师资格考试合格证明，拥有二乙及以上中文等级证书。
有下列情形之一的职员不可以报名
1.现役军人、龙港市机关事业单位在编员工、龙港市公办婴幼儿园在岗劳动协议制教师、在读生;
2.曾因犯罪受过刑事处罚的职员或曾被开除公职的职员;
3.尚未解除党纪、政纪处分或正在同意纪律审察的职员;
4.涉嫌违法犯罪正在同意司法调查尚未作出结论的职员;
5.根据中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加快推进失信被实行人信用监督、警示和惩戒机制建设的建议》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被实行人;
6.法律、法规规定不符合本次招聘的基本条件和职位资格条件需要的职员。
2、劳动协议制教师的职员性质和待遇
公办婴幼儿园劳动协议制教师是指我市公办婴幼儿园现有编制职员配置没办法满足正常教育教学工作需要，在机构编制部门核定的指标内，从社会上招聘拥有婴幼儿园教师资格证书且从事教学工作的非事业编制教师。
劳动协议制教师的平均薪资标准参照《龙港市公办婴幼儿园劳动协议制教职工聘用管理暂行方法》实行。
3、报名程序和方法
报名方法
本次考试使用互联网注册报名。
时间：2023年6月4日9：006月8日17：00
网址：龙港市人民政府网|政务公开|基本信息公开|人事信息|招考录用，招聘考录系统链接网址：http://lgshsyj2023.kingsit.cn
报名时需要在互联网上提交上传以下材料：
1.身份证号码、户口簿【户主页、本人页】。
2.毕业证书。
3.教师资格证或有效期内的中小学教师资格考试合格证明。
4.中文证书：二级乙等及以上等级的中文证书。
5.已在外地落户的温州生源毕业生，还需提供户口簿迁出登记记录或公安部门出具的本人户口迁出信息材料。
资格初审时间：2023年6月8日17:00|6月十日17:00。
对考试报名职员是不是符合招考职位资格条件进行资格初审，对初审未通过的职员说明理由。在此期间互联网不对考试报名职员开放。
补交材料时间：2023年6月11日9:00|17:00。
注册报名职员登陆招聘考录系统查看资格初审结果。
交费确认时间：2023年6月13日8:00|6月15日17:00。
初审通过之后即可在招聘考录系统显示的交费链接进行在线缴费确认并查看是不是完成，未准时完成交费的视为舍弃报名条件。
依据浙江物价局浙江财政厅《关于调整我省公务员录用和事业单位公开招聘职员考试费怎么收费的复函》文件规定，考试费标准为每个人50元。
招聘计划核减
符合考试报名资格条件的交费确认人数与招聘计划数达不到2：
1比率的，将相应核减招聘计划数，招聘计划的核减招聘名额将在龙港市人民政府网上公布。
准考证打印
时间：2023年6月16日8:00考试当天
已完成交费职员登陆招聘考录系统打印笔试准考证，凭打印的准考证和本人有效身份证号码参加笔试。
4、考试方法和程序
笔试
1.笔试时间及地址：具体时间、地址以准考证为准。
2.笔试内容及分数构成：笔试内容为考试报名职位有关学科专业常识及教育教学理论常识。有关学科专业常识及教育教学理论常识，不指定参考书目和范围，满分为100分。
3.考试合格录取分数线：本次考试设最低合格录取分数线为60分，未达到考试最低合格录取分数线的不可以列为资格复审对象。
资格复审
1.入围比率：依据职位笔试成绩按比率确定入围面试考生，入围试课人数与招聘人数的最高比率为1.5:1，入围试课考生参加现场资格审核，在资格复审中合格人数不足比率时，将按笔试成绩递补。资格复审对象名单、时间、地址将在龙港市人民政府网公布。未按规定时间资格审核的视作自动舍弃。
2.资格复审需随带材料：参加资格复审的考生须随带下列材料原件和复印件，复印件应按顺序装订。复审合格者交齐复印件，不合格者不收材料。
报名网站下载打印《2023年龙港市面向社会公开招聘公办婴幼儿园劳动协议制教师报名表》，一式一份，由考生本人签名。作为材料封面。
本人身份证号码、户口簿原件及复印件。
已在外地落户的温州生源毕业生，还需提供户口簿迁出登记记录或公安部门出具的本人户口迁出信息材料。
毕业证书原件及复印件。
已经获得教师资格的，提供教师资格证书;未获得教师资格证的考生，提供中小学教师资格考试合格证明。
中文证书原件及复印件。
试课
试课三天前，公布招聘计划的具体职位及指标。
试课对象的确定：通过资格复审者确定为试课对象，试课对象未在规定时间内领取试课公告书的视作自动舍弃或于试课三天前书面确定舍弃试课的，其名额按考试报名职位笔试成绩从高分到低分进行递补;其它出现的试课空缺状况不再递补。
试课内容：省编版教程。
试课分值：总分100分，七位评委去掉一个最高分和一个最低分，其他五位评委的平均分作为考生得分，所有分数核算到小数点后两位，尾数四舍五入。试课成绩低于60分，不予录取。
试课形式：使用模拟课堂的形式进行试课，筹备时间为60分钟，试课12分钟。主要考查教学设计能力、学会教学内容能力、教学组织能力、教学基本素养、仪表仪态等。
其他：试课流程、时间及领取《试课公告书》时间、地址等另行公告。所有试课对象须根据规定的时间、地址和需要，携带本人身份证号码、《试课公告书》参加试课。不按规定时间、地址和需要参加试课的，视作自动舍弃。
计算总成绩
总成绩=笔试成绩50%+试课成绩50%。
所有分数核算到小数点后两位，尾数四舍五入。
体检、考察
1.对象：依据总成绩由高分到低分，按招聘计划1:1比率确定入围体检、考察对象。遇总成绩相同的，依次按以下顺序确定入围对象：①面试成绩高者优先;②学前教育、学前教育学专业优先;③资格复审时提供的学历高者优先;④毕业证书落款时间早者优先;⑤若以上均相同，则通过抽签确定。
2.组织：由社会事业局统一组织入围职员进行体检。
3.标准：根据《托幼机构员工健康合格证》相应体检标准实行，体检成本个人自理。半年内已获得以上证件的职员可凭证申请免检。
对第一轮体检、考察不合格而出现指标缺额的，在同学科职位报名对象中，按笔试、试课成绩总分，从高分到低分进行等额递补。若出现同分的以面试成绩高的优先，面试成绩也相同的以资格复审时提供的学历高者优先，学历也相同的以毕业证书落款时间早者优先，学历落款时间也相同，抽签决定。第一轮递补对象体检、考察不合格的，不再递补。
公示
确定拟聘用职员并公示：在龙港市人民政府官方网站对体检、考察合格的拟聘用职员名单进行公示，公示时间7天。
择岗、聘用
1.经公示无异议的拟录用职员，需参加龙港市社会事业局组织的公开择岗，择岗顺序按拟录用职员的笔试和试课成绩总分，从高分到低分进行，遇总成绩相同的，依次按以下顺序优先择岗：①面试成绩高者优先;②学前教育、学前教育学专业优先;③资格复审时提供的学历高者优先;④毕业证书落款时间早者优先;⑤若以上均相同，则通过抽签确定。
2.择岗后按规定程序办理聘用手续，不按规定时间办理，取消聘用资格。经公示后的拟聘用职员因各种缘由取消聘用资格的，不再递补。女教师因怀孕而未能在规定时间内完成体检，先参加职位选择，待补检合格后，再办理有关手续，正式予以聘用。
其他说明
1.考生未按规定时间到笔试准考证指定地址参加笔试、试课的，视为自动舍弃面试资格。
2.坚决杜绝招聘过程中弄虚作假等违纪违规行为，对提供假证书、证件、证明，将取消面试资格，同时三年内不能参加龙港市组织的招聘考试。对于在招聘环节中的考生违纪行为根据人社部第35号令《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》处置。
3.被招聘的毕业生于规定时间由龙港市社会事业局推荐到用人单位，与聘用婴幼儿园签订《劳动协议书》，逾期不到婴幼儿园工作、不办理有关手续，取消聘用资格。
4.本次招聘考核不指定复习参考用书，不举办也不委托任何机构与个人拓展针对本次教师招聘考试的辅导培训。
5.招聘劳动协议制教师工作事关教育事业进步大局，涉及人民群众和毕业生切身利益和社会稳定，招聘工作经中共龙港市委组织部赞同，由龙港市社会事业局组织，确保招聘工作公开、公正、公平。咨询电话：龙港市社会事业局人事科59911862;监督举报电话：龙港市社会事业局机关党委59911863。
7.有关考试信息和其他未尽事宜将准时在龙港市人民政府网公布，请考试报名对象注意上网查阅。本公告由龙港市社会事业局负责讲解。
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2023年龙港市面向社会公开招聘公办婴幼儿园教师招聘计划表
2023年龙港市面向社会公开招聘公办婴幼儿园教师报名表
关于印发《龙港市公办婴幼儿园劳动协议制教职工聘用管理暂行方法》的公告
龙港市社会事业局
2023年5月30日
原标题：2023年龙港市面向社会公开招聘公办婴幼儿园劳动协议制教师的公告
原文链接：http://www.zjlg.gov.cn/art/2023/5/31/art|1229551151|4168868.html
