依据《事业单位人事管理条例》、《关于印发〈四川事业单位员工招聘工作试行方法〉的公告》、《关于转发〈关于进一步规范事业单位公开招聘工作的公告〉的公告》、《关于做好全省面向社会公开考试招聘中小学教师工作的公告》等规定，结合工作需要，2022年上半年自流井区事业单位面向全国公开考试聘用员工共110名。现或有关事情公告如下。
1、招考范围、对象
招考范围。面向全国招考。
招考对象。
2022年高校应届毕业生和2022年5月9近日获得相应学历、学位、职称资格证书，符合本公告附件中具体职位条件的在职、非在职职员。其中，2022年高校应届毕业生应在2022年7月31近日获得相应的学历、学位证书。
2、考试报名条件
基本条件
1.具备中国国籍，遵守宪法和法律，具备好的品行;
2.符合原国家人事部《事业单位公开招聘职员暂行规定》第二十七条的回避规定;
3.身体健康，具备正常履行招聘职位职责的身体条件;
4.符合本公告招聘职位所需的招聘条件，详见附件。考生本人有效毕业证所载学历和专业名字，应与拟考试报名职位的学历和专业条件相符;考生本人有效学位证上的学位应与拟考试报名职位的学位条件相符。不符者，请不要考试报名，不然取消考试报名或聘用资格，责任由考生自负。
有下列状况之一者不能考试报名
1.曾因犯罪受过各种刑事处罚或被开除公职的;
2.在人事考试中违纪被招考主管机关取消录用资格的;
3.有违法违纪行为正在同意审察的;
4.遭到党纪政务处分且在影响期内的;
5.根据有关规定，到定向单位工作未满服务年限或有其他限制性规定的;
6.尚处于试用期内的新录用公务员;
7.被国家有关部委根据推行联合惩戒的合作备忘录列入失信职员名单的;
8.违反有关规定不适合考试报名事业单位的。
3、报名方法
采取在线报名的方法进行。
报名日期、网址及入口
1.报名日期。
2022年5月5日至5月9日。
2.报名入口。自贡人事考试网。
3.报名网址。
教师职位报名网址。
2022年上半年自贡事业单位公开考试聘用教师。
其他职位报名网址。
2022年上半年自贡事业单位公开考试聘用员工。
报名和交费程序
在线报名时不进行资格初审和照片人工审核，进入面试的职员参加资格审察。考试报名者最后是不是符合所报职位条件需要，由主考机关或主管部门、用人单位结合面试资格审察、考察复核和聘用审核等状况最后确定。资格审察工作贯穿招考全过程，在招考的任一环节发现考试报名职员不符合考试报名条件或弄虚作假的，均取消其考试报名资格，责任由考生自负，对弄虚作假的将依据有关规订做出处置。
1.选择职位。考生登录报名入口，认真阅读《公告》，知道招考职位所规定的范围、对象、条件、报名程序、有关政策规定和需要注意的地方等内容，依据自己实质选择符合考试报名条件和资格需要的职位进行报名。对招考职位所需要的考试报名条件和资格需要没办法准确把握的，请与招考单位联系。如考生选择不符合自己资格条件的职位报名，后果自负。
2.填报信息。考生按互联网提示需要通过注册，真实、准确填写《自贡事业单位公开考试聘用员工报名表》的各项内容，填写完成后请认真核对所填信息，确认无误再行提交。报名信息提交完成后将没办法更改，所导致后果由考生负责。
3.上传照片。考生在填写《自贡事业单位公开考试聘用员工报名表》时，按系统提示下载照片审核处置工具，通过软件审核后上传照片。照片为考生最近免冠正面彩色证件照。
4.交费。报名成功的考生，须根据川发改价格〔2017〕472号文件规定的规范进行网上缴纳笔试费，笔试费每科人民币50元。考生务必于2022年5月十日前在网上完成交费确认。逾期未交费确认者，视为自动舍弃报名参考。确认的具体程序按互联网提示进行。进入面试资格审察且审察合格的职员，须另行缴纳面试费每个人人民币80元。
享受国家最低生活保障的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的考生，报名时不缴纳报名费，2022年5月11日17:00前凭以下手续在自贡自流井区人力资源和社会保障局事业单位人事管理股办公室办理退费手续。享受国家最低生活保障金的城镇家庭考试报名职员，凭家庭所在地县民政部门出具的享受最低生活保障证明、低保证和户口簿;农村绝对贫困家庭考试报名职员凭家庭所在地乡镇政府、街道办事处或学校学生处出具的特困家庭基本状况档案卡和户口簿。
5.职位调减。职位笔试报名人数与职位聘用名额之比不能低于3：
1。在报名交费工作结束后，职位笔试报名人数与职位聘用名额之比未达到3：
1的，由自贡自流井区人力资源和社会保障局调减或取消该职位聘用名额。职位调减或取消状况将于2022年5月12日在自贡人事考试网公告。因报名人数与职位聘用名额之比未达到3：
1而被取消招考的职位，由市人事考试评价中心向该职位已交费的考试报名职员退费。
6.打印报名表。报名成功的考生，应准时登录自贡人事考试网，按互联网提示打印《自贡事业单位公开考试聘用员工报名表》3份，供资格审察时用。
7.准考证打印。报名成功且已交费的考生在规定时间内登录自贡人事考试网，依据网页提示准考证打印。逾期不准考证打印而影响考试的所有责任由考生自负。
本次招聘打印准考证时间暂定为2022年5月23日至5月27日。依据新冠疫情及防控需要，或许会调整准考证打印时间、笔试时间和公招后续各项日程安排时间，如有调整将提前在自贡人事考试网上予以公告，如无调整即按本公告明确的时间进行，不再另行公告。请考试报名职员持续关注自贡人事考试网，并依据调整状况做好相应安排。
特别提示：
1.考生务必在规定时间内完成报名、交费操作，不然，报名网站将按时自动关闭。
2.考生在线报名时应准确填写本人联系电话，考生在参考期间务必维持通讯畅通，因通讯问题没办法联系的，责任由考生自负。
3.请考生密切关注我市疫情防控需要，按规订做好防疫工作，其中，按疫情防控需要需提前到达考试地址的异地考生务必在规定时限内到达。
4、考试
考试分为笔试和面试，总成绩100分，其中：教师职位笔试占总成绩的50%，面试占总成绩的50%;其他职位笔试占总成绩的60%，面试占总成绩的40%。
笔试。笔试由市招考主管机关统一组织，采取闭卷方法进行。考生须按准考证上规定的时间和地址、携带准考证和本人有效居民身份证号码参加笔试，两证不全者不能参加考试。
1.笔试时间、地址。见《准考证》。
教师职位笔试时间：5月29日。
其他职位笔试时间：5月28日。
2.笔试科目及大纲。
教师职位笔试科目为《教育公共基础》，考试大纲|为《四川中小学公开招聘教师教育公共基础笔试和复习大纲》。
其他职位笔试科目为《综合常识》或《卫生公共基础》，考试大纲|均以《自贡人力资源和社会保障局关于发布自贡事业单位补充员工考试大纲|的公告》为准。
考生可通过自贡人事考试网下载中心下载考试大纲|。
3.笔试原始分数查询。考生于2022年6月9日在自贡人事考试在线查询个人笔试原始成绩。
4.申请分数查询。因缺考、违纪、零分等特殊状况需申请分数查询的考生，于2022年6月十日前持本人有效居民身份证号码、准考证到自贡自流井区人力资源和社会保障局事业单位人事管理股登记，2022年6月13日市人事考试评价中心公布分数查询结果。
5.政策性加分。大学生村干部、退役大学生士兵和参加三支一扶计划、社工人才百人*计划农村义务教育阶段学校教师特设职位计划与大学生志愿服务西部计划等基层服务项目的考生，根据《关于大学生村干部考试报名公务员和事业单位员工享受加分政策有关问题的公告》、《关于退役大学生士兵考试报名事业单位享受基层服务项目服务期满大学生同等待遇问题的公告》《四川委组织部 四川人力资源和社会保障厅等九部门关于十三五期间推行高校毕业生三支一扶计划的公告》、《关于推行社工人才百人*计划的公告》、《关于推进四川大学生志愿服务西部计划服务乡村振兴策略的推行建议》等规定进行加分。
申请加分的考生，须由本人于2022年6月17日到自贡自流井区人力资源和社会保障局事业单位人事管理股办公室提交加分有关材料。凡申请加分的，其基层服务项目服务期计算截止时间为2022年5月9日。
服务基层项目加分需提交的资料。
①服务所在地县以上团委出具的证明原件。
②服务期内年度考核材料的原件及复印件。
③服务协议的原件及复印件。
④服务期满证书的原件及复印件。
⑤有效居民身份证号码的原件及复印件。
除居民身份证号码外的其余资料复印件均须加盖服务地县级以上项目主管部门鲜章。协议书中明确的服务起止时间，与服务地县级以上项目主管部门出具的证明时间不同的，均以协议书中明确的服务起止日期为准。协议中未明确起始时间的，以协议签订落款时间为准。
退役大学生士兵加分需提交的资料。
①有效居民身份证号码的原件及复印件。
②《退出现役证》原件及复印件。
③全日制普通高校专科及以上毕业证的原件及复印件。
④被评为出色士兵的还须提供《出色士兵证》、有关奖励证书的原件及复印件。
考生如有下列情形之一，请在6月16日12：00前与区招考主管机关获得联系，经核实印证资料、状况属实的，区招考主管机关将适合调整提交加分材料方法。
①健康码或行程码为红码、黄码;
②6月17近日21天内有海外旅居史，尚没有完成隔离医学察看等健康管理;
③为新冠确诊病例、疑似病例和无的表现感染者的密切接触者或次密接者，尚没有完成隔离医学察看等健康管理;
④6月17近日14天内有中高风险区域旅居史、中高风险区域所在乡镇旅居史、中高风险区域所在县其他乡镇旅居史，正在推行集中隔离、居家隔离及居家健康监测;
⑤按现居地防疫需要离不开居住地的。
材料不齐备、非原件或逾期未交材料的，视为舍弃加分资格，不予加分。在本次考试报名前已按规定享受基层服务项目政策性加分考入机关事业单位的职员第三参加招考的，本次招考不再享受加分政策。加分结果于2022年6月20日在自贡人事考试网公布。
6.笔试总成绩
教师职位。笔试总成绩=教育公共基础成绩+政策性加分。
其他职位。笔试总成绩=综合常识成绩+政策性加分。
面试
面试工作由区招考主管机关、主管部门统筹组织推行。
1. 资格审察。拟进入面试的职员需由用人单位和主管部门依据招考公告规定的考试报名条件和资格需要进行资格审察。
同一职位进入面试资格审察的人数与职位聘用名额的比率为3:1;进入面试资格审察的人数与职位聘用名额的比率低于3:1的，全部进入面试资格审察。进入面试资格审察职员按笔试总成绩由高到低排序后依次确定，进入面试资格审察的最后一名出现笔试总成绩相同的，并列进入面试资格审察。进入面试资格审察职员名单及资格审察公告于2022年6月27日通过自贡人事考试网公布。
本次招聘面试资格审察时间为2022年6月30日，具体地址和需要以资格审察公告为准。对资格审察不合格或逾期未参加审察的职员将取消面试资格，并按该职位笔试总成绩从高分到低分依次递补进入面试资格审察的职员，如该职位通过资格审察职员与职位聘用名额的比率已经达到3：
1的，不再递补。递补面试资格审察公告及职员名单于2022年7月4日在自贡人事考试网上公布，不另行电话公告。因递补进入面试资格审察的职员未能通过资格审察或未按规定时间参加资格审察产生的缺额，不再递补。
2.领取面试公告书。面试资格审察合格职员，按川发改价格〔2017〕472号文件规定的规范缴纳面试考务费80元后，当场领取《面试公告书》。
3.面试时间、地址和需要。详见《面试公告书》。面试当日，面试职员凭《面试公告书》、本人有效居民身份证号码按《面试公告书》规定的时间到面试考场候考。未按规定时间到考场候考的视为自动舍弃面试资格，由此出现的缺额，不再递补。
4.面试方法和成绩计算。面试方法依据考试报名职位特征区别为结构化、试讲说课等方法。面试成绩满分为100分，教师职位按50%折算后计入总成绩，其他职位按40%折算后计入总成绩。
教师职位面试方法为现场试讲，面试成绩满分为100分，按50%折算后计入总成绩;面试考生需提前10分钟筹备，讲课时间10分钟。婴幼儿教师职位增加3分钟才艺展示时间。
其他职位面试方法为结构化面试，面试时间15分钟。主要考察考生的语言表达能力、逻辑思维能力、应变能力、专业常识及仪表等。
考试总成绩计算
1.教师职位。考试总成绩=笔试总成绩50%+面试总成绩50%。
2.其他职位。考试总成绩=笔试总成绩60%+面试总成绩40%。
本次考试聘用划定最低合格线为60分，即考生笔面试折合后总成绩低于60分的不予聘用。
5、体检
依据招考职位及招聘名额，根据考试报名职员考试总成绩从高分到低分依次等额确定进入体检职员名单。如总成绩相同，按面试成绩高低排序;若面试成绩也相同，则通过面试加试确定排序。体检职员名单由区招考主管机关通过自贡人事考试网公布。
体检由区招考主管机关统筹安排，体检在二级甲等及以上综合性医院进行。体检的项目和标准参照《关于修订及有关内容的公告》等规定实行。
未按时参加体检或体检不合格的，在考试报名同一职位且考试总成绩高于最低合格线的职员中按总成绩从高到低依次等额确定递补参加体检职员。递补只进行1次，若递补进入体检考生舍弃或体检不合格，其产生的缺额不再递补。
公告发布后至本次招聘推行体检时，如国家颁布体检新规定，根据新规定实行。
6、考察
考察由主管部门和用人单位具体组织推行，主要对体检合格职员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等方面进行考察。根据凡进必审需要，准时做好干部人事档案审核工作。主管部门和用人单位拓展考察时，应登录中国实行信息公开网查看考生是不是为失信被实行人。
考生如系在职公务员、国有企事业单位职员，应于接到考察公告后10个工作日内，提供有人事管理权限的工作单位出具的赞同考试报名的书面证明或持有与所在单位解除聘用协议的有效证明材料到考试报名单位和主管部门。考生不可以在规定时间内提供有关材料的，视为自动舍弃。确有特殊缘由不可以在规定时间内提供有关材料的，考生需要在接到考察公告后10个工作日内向主管部门和用人单位说明缘由，主管部门和用人单位按程序报市招考主管机关赞同后可适合延长提交材料的时间，但最长低于接到考察公告后60天。考生不可以在规定时间提供有关材料的视为自动舍弃。
因考生自动舍弃和考察不合格等缘由出现的缺额，不再递补。
7、公示
各用人单位和主管部门确定拟聘用职员后，报区招考主管机关统一在自贡人事考试网进行公示，公示期为7个工作日，同意社会监督。举报应以真实名字实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方法反映的问题不予受理。拟聘用职员公示结束后，对反映有问题但不影响聘用的，按管理权限报批确认后办理聘用手续;对反映有问题经查实，且不符合聘用条件的，不予聘用;对反映有问题，但一时很难查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是不是聘用。
因公示不合格或公示后因拟聘用职员弃权等缘由出现的缺额，不再递补。
8、审批及聘用
经笔试、面试、体检、考察、公示合格且材料齐全的拟聘用职员，在公示期满后3个工作日内，由用人单位和主管部门填写《自贡自流井区事业单位公开考试聘用员工审批表》一式四份，按管理权限报批，对通过审核确认的职员办理聘用手续。拟聘用职员应在规定时限内到用人单位报到。未经用人单位赞同，逾期未报到者，视为自动弃权。
9、纪律和监督
为保证2022年上半年自流井区事业单位公开考试聘用员工工作的顺利进行，维护招考工作的公正性、严肃性、权威性，对招考工作中的每个环节，需要严肃人事工作纪律，预防和杜绝不正之风。招考工作自觉同意纪检监察和社会各界的监督，严禁徇私舞弊。在招考的任何环节，若有违反规定或弄虚作假，一经查实，取消报名条件或聘用资格，并按人事纪律规定追究当事人责任。
10、有关事情提示
考生应树立诚信考试光荣、违纪舞弊可耻的理念，遵守公告，公平角逐，正确面对考试结果。
本次考试不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训机构。社会上凡称与本次考试有关的培训机构、网站、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大考生提升警惕，切勿上当被骗。
十1、政策咨询及监督电话
本公告由自贡自流井区人力资源和社会保障局负责讲解，各招考职位的具体条件、资格需要请咨询各招考单位。
咨询电话
中共自贡自流井区纪律检查委员会
中共自贡自流井区委政法委员会
自贡自流井区人民政府办公室
自贡自流井区司法局
自贡自流井区财政局
自贡自流井区人力资源服务中心
自贡自流井区自然资源局
自贡绿化工程队
自贡自流井区建筑工程水平监督站
自贡自流井区住房保障中心
自贡自流井区交通运输局
自贡自流井区水务局
自贡自流井区文化广播电视和旅游局
自贡自流井区退役军人事务局
自贡自流井区应对管理局
自贡自流井区审计局
自贡自流井区市场监督管理局
自贡自流井区投资促进局
自贡自流井区行政审批局
自贡自流井区综合执法局
自贡国际陆港服务中心
自贡自流井区五星街办事处
自贡自流井区东兴寺街办事处
自贡自流井区仲权镇人民政府
自贡自流井区教育和体育局
自贡自流井区人民医院
自贡自流井区中医院
自贡自流井区郭街社区卫生服务中心
自贡自流井区妇幼保健计划生育服务中心
自贡自流井区东街社区卫生服务中心
自贡自流井区五星街社区卫生服务中心
自贡自流井区仲权镇中心卫生院
自贡自流井区荣边镇卫生院
自贡自流井区人力资源和社会保障局事业单位人事管理股：0813|8658984
互联网报名技术咨询电话
自贡人事考试评价中心：0813|2309549。
监督举报电话：0813|8658981。
附件1：2022年上半年自贡自流井区事业单位公开考试聘用员工职位大全
附件2：2022年上半年自贡自流井区教育系统事业单位公开考试聘用教师职位大全
自贡自流井区人力资源和社会保障局
2022年4月20日
原标题：自贡自流井区人力资源和社会保障局 关于2022年上半年自流井区事业单位公开考试聘用员工的公告
原文链接：http://www.zgrsks.com.cn/newsDetail/13057.html
