为进一步充实学校人才队伍,依据《关于印发的公告》文件精神,柳州柳江实验高中决定面向社会公开招聘2名数学教师、1名历史教师。
1、招聘计划及人数
数学教师2名、历史教师1名。
2、招聘条件
具备中国国籍;
思想政治素质好,遵纪守法;
2020、2021届普通高校毕业生,本科、学士及以上学位,2021年毕业生须在2021年7月31日之首要条件供毕业证、学位证及有关资格证书;
拥有招聘职位所需要的有关专业能力或技能等资格条件,具备好的语言表达和交流能力、组织协调能力及团队合作精神;
高中教师资格证、中文二级乙等及以上。
具备正常履行职责的身体条件;
考试报名年龄:
18周岁至35周岁;
具备下列情形之一的,不能考试报名:
1.现役军人;
2.曾因犯罪受过刑事处罚的职员和曾被开除公职的职员;
3.被辞退未满5年的公务员;试用期内取消录用未满5年的公务员;被辞聘未满5年的事业单位员工;通过定向招聘或减少招聘条件聘用,仍在最低服务期限内的事业单位员工;
4.在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等紧急违反录用或招聘纪律行为的职员;
5.有法律规定不能招聘为事业单位员工的其他情形的职员。
其他需要
2021年高校毕业生考试报名,职位需要的学历学位证明及资格证书等须在2021年7月31近日提供;2020年普通高校毕业生考试报名,职位需要的学历学位证明及资格证书等须在报名时提供。
具体资格条件详见《2021年柳州柳江实验高中公开招聘普通高校毕业生职位表》。
3、招聘程序
报名及资格审察
1.报名方法准时间:在线报名,2021年4月21日8:00|4月28日16:30。现场报名,2021年4月25日,地址:广西大学。
2.报名所需材料:《2021年柳州柳江实验高中公开招聘普通高校毕业生报名表》一式一份;身份证;2020年毕业生需提供学历证、学位证、就业推荐表,教育部学历证书电子注册备案表,2021年毕业生提供就业推荐表、电子注册备案表即可;高中教师资格证、中文证书,2021年毕业生如已经获得教师资格证、中文证的同时提供以上证件。
考生请按附件1资格条件表中的邮箱投送报名所需材料电子版。
3.资格审察:招聘单位依据职位资格条件表,对考试报名者的报名材料电子版进行初审。笔试考试前,招聘单位公告考生提交报名材料原件及复印件进行复审,复审通过的当场发放笔试准考证,资格条件不符的,不能参加笔试、面试。资格审核贯穿招聘工作全过程,明知不符合基本条件或不符合职位条件仍报名的,在任一环节被审核发现都取消考试聘用资格,后果由考试报名职员自行承担。除此之外,因报名提交的申请材料虚假、不完整或错误填写报名信息,而导致笔试资格审察、面试资格审察不通过等后果,由考试报名职员自行承担责任。
笔试
1.笔试时间及地址另行公告。
2.笔试组织:由柳州柳江实验高中统一组织。经资格审察无异议后,员工组织考生进行笔试。
3.开考比率。职位计划招聘人数与实质通过资格审核人数的开考比率为1:3,未达到1:3开考比率,经过主管部门赞同,取消该职位的本次招聘计划。
面试
1.面试职员的确定:根据职位计划招聘人数与考试报名职员人数1:3的比率,根据笔试成绩从高分到低分,确定面试人选;笔试有缺考或违纪状况的考试报名职员不可以入围面试。
2.面试时间及地址另行公告。
3.面试形式:采取试讲试教方法进行,时间为15分钟。
4.面试组织:
面试工作由柳州柳江实验高中组织;
考生应于开考试前1小时签到、核验身份并上交通讯工具,等待员工向考生宣读考场规则、面试纪律等,并组织考生抽签;
备考时间为20分钟。
面试期间,对面试考官和考试报名职员实行封闭管理。严禁携带手机等通讯工具进入候考室和面试考场。考试报名职员面试时不能向考官透露本人名字、籍贯、毕业院校、工作单位、爸爸妈妈状况、考试报名职位等个人信息。凡透露本人名字的,面试成绩按零分处置,其余酌情按扣3|5分处置。
5.面试结果应用:面试成绩满分为100分,面试成绩60分为合格,面试成绩四舍五入保留两位小数。依据计划招聘数1:
1的比率,以面试成绩从高分到低分的顺序确定拟考核、体检人选。面试成绩不合格者,不能确定为考核人选。面试时达不到1:3开考比率时,该职位考生面试成绩70分以上为合格,方可进入下一程序。考生成绩都达不到70分以上分值的,取消该职位的招聘。面试结束后,面试成绩于面试当天向考生宣布。
4、签订就业协议
根据计划招聘数1:
1的比率,以面试成绩从高分到低分依次确定签订就业协议人选。用人单位与拟考核职员签订《就业协议》,签订《就业协议》后的考生,如因个人缘由自动舍弃聘用的,应提交《关于自动舍弃聘用的声明》,并亲笔签名、加盖手印,附身份证复印件1份。
5、考核
面试结束后,招聘单位依据计划招聘人数1:
1的比率,根据面试成绩从高分到低分依次确定人选进行考核。面试成绩不合格者,不能确定为考核人选。
学校根据事业单位公开招聘员工的需要对考核人选拓展考核工作。考核着重考察考试报名职员的思想政治素质、道德品质修养、业务能力、遵纪守法、职位匹配度等状况。考核过程中要查阅考生档案,第三复核考生资格。考核不合格、资格条件不相符或不可以按时提供有关资格证书的,取消聘用资格。
考核中出现考核不合格者或是考试报名职员自愿舍弃的,招聘单位可提出申请,报主管部门赞同,可从面试合格人选中按面试成绩由高分至低分依次递补。
6、体检
体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准》及《公务员录用体检操作手册》实行,由柳州柳江实验高中统一组织体检,体检成本个人自理。
招聘单位或者体检对象对体检结论有疑问的,可以在接到体检结论公告之日起7日内提出复检申请,经批准后进行复检。复检只能 进行一次,体检结果以复检结论为准。
体检中出现身体不合格者或是考试报名职员自愿舍弃的,招聘单位可提出申请,报主管部门赞同,可以从面试合格人选中按面试成绩由高分至低分依次递补。
7、公示及聘用
考核、体检均合格的职员,将于柳州人力资源和社会保障网进行公示,公示期为7个工作日。经公示无异议或者有异议经核实不影响聘用的,按程序办理聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查实有据的,不予聘用。
提交经公示无异议或有异议经核实不影响聘用的拟聘用职员名单,报柳州人力资源和社会保障局审批。
招聘单位应与面试职员签订《事业单位职员聘用合同书》,合同期限一般为3年。第一次就业的员工与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为12个月。考试报名职员在接到聘用公告后15日内到单位报到上班,逾期不报到上班按自动舍弃聘用资格处置,不再递补聘用对象。
8、其他事宜
本次招聘工作期间,将根据桂新冠防指〔2020〕167号《关于印发各类现场笔试面试新冠疫情防控引导的公告》需要拓展疫情防控工作。参加本次招聘活动的所有职员申领健康码,没健康码不能参加本次招聘活动。考试报名职员参加笔试、面试前应自备口罩,进入考试知识点时要佩带口罩,广西健康码为绿码的考生方可进入考场。参加本次招聘活动的所有职员需要配合做好疫情防控工作。
严格实行回避规范。凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的,不能被聘在有直接上下级领导关系的职位。用人单位负责职员和招聘员工在办理职员聘用事情时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,应当主动回避。
严格公开招聘纪律,对在本次考试中出现的违纪违规行为,根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》的有关规定实行。
本公告未尽事宜由柳州柳江实验高中负责讲解。
联系方法:电话:0772|2485566
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3.专业分类指导目录.xls
柳州柳江实验高中
2021年4月21日
原标题:柳州柳江实验高中赴广西大学公开招聘高校毕业生公告
原文链接:http://rsj.liuzhou.gov.cn/ztzl/rsywbm/lzsrcfwhrspxkszx/sydwzp/zpjz/202104/t20210421|2719307.html





