为进一步优化师资队伍结构，不断提升教师队伍的整体素质，促进越城教育事业的可持续进步，依据国家、省和市有关文件精神，结合越城区2021年师资需要的实质状况，现就2021年区属学校新教师公开招聘有关事情公告如下：

1、招聘条件

考试报名条件

1.拥护中共的领导，热爱社会主义，有爱心，有耐心，有志于越城教育事业，有好的思想素质、职业道德，遵纪守法。

2.具备与履行招考职位职责相匹配的专业常识水平、教育教学能力和身体心理素质。

3.户籍不限。

4.具体招聘职位、招聘数目及面试条件详见附件。

凡有下列情形之一者，不适合面试：

1.国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的公告》规定不能将它确定为录用人选的职员;

2.在各类人事考试中曾被有关部门认定有违纪违规行为并尚在禁考期内的职员;

3.现役军人。

越城区中小学婴幼儿园在编教师及参加越城区教育体育局2021年新教师招聘且已择岗职员，不能参加本次招聘。

2、招聘程序及方法

报名及资格审核

1.在线报名

时间：自5月6日起到5月13日止。

网址：越城区教体信息服务网。点击浮动图标2021新教师招聘进入报名平台。

考生须依据报名页面提示，如实填写所有栏目。

考生应持续关注平台信息，并按平台提示准时做好后续有关事情。

特别提醒：所有考生均须在规定时间内完成在线报名。未经在线报名，不予参加现场确认。

2.现场确认

时间：5月15日|18日。每位面试者请关注越城区教体信息服务网上公告，分时段前往现场确认。

地址：越城区体育中心。

现场确认需由本人办理，不能代办。

考试报名职员应自行从报名网站中下载并打印《越城区教育体育局2021年新教师招聘登记表》，并携带下列材料办理报名手续：

A.2021年应届毕业生：①本人身份证;②学籍类证明材料;③《全国普通高等学校毕业生就业协议书》;④非师范类应届毕业生还需提供与考试报名职位相应的教师资格证书或教师资格考试合格证明;⑤其它证明符合面试条件的材料。

B.其他考试报名职员：①本人身份证;②教师资格证; ③毕业证书、学位证书; ④超越30周岁的师范类本科学历面试者，需提供有关师范类专业毕业的证明;⑤以非全日制本科学历考试报名学前教育B职位的，还需提供单位证明及社保证明;⑥其它证明符合面试条件的材料。

3.同一职位报名人数达不到招聘计划数3倍的，将按比率核减或取消该职位招聘数。报名人数不足3人的职位不开考，允许考试报名该职位的考生改报其他符合面试条件的职位。别的人员一经资格审定和确认，不能更改。

学前教育职位设A、B岗，A职位面向2021年应届毕业生，B职位面向历届生，分别择优招聘，但在职位总数内可相互调剂。若两类职位报名人数都未达到开考比率的，则都按比率核减。

4.对符合报名要求的，按有关规定收取考务成本。

考试

考试形式为笔试、面试。

1.笔试

笔试科目及内容。笔试科目为《教育入门知识》和《学科专业常识》。

《教育入门知识》:依据中学、小学和婴幼儿教师职位的不同需要，分别命制考试试题。

《学科专业常识》:考试范围为高等师范教育对应学科常识和中小学婴幼儿园有关学科常识。其中音乐、体育、美术、科学学科，中小学试题相同。

笔试时间：5月29日。考生须携带准考证和身份证，根据准考证规定的时间、地址及有关需要参加考试。准考证须考生通过报名平台自行下载打印。

笔试分值设置

笔试成绩=教育入门知识成绩30%+学科专业常识成绩70%

2.面试

面试入围职员的确定。依据笔试成绩，从高分到低分按学科招聘计划数的3倍确定面试入围职员;不足比率的，按实质人数确定。若最后一名的笔试成绩相同，均进入面试。

面试时间：6月19日。

面试形式及分值设置。中小学职位、特殊教育职位面试形式为模拟上课，着重考察教育教学基本素质和专业技能。面试成绩满分为100分。

中小学音乐、体育、美术及学前教育职位面试除模拟上课外，还需进行专业技能测试。面试成绩=模拟上课成绩40%+专业技能测试成绩60%。

面试各项成绩及总成绩均保留小数点后2位。

模拟上课、专业技能测试及面试总成绩，有一项低于60分者，为面试成绩不合格。面试成绩不合格的，不予列入体检、考察对象。

3.附加分。硕士研究生及以上学历的加3分。加分职员经公示无异议后，在总成绩中计入附加分。

体检、考察与录用

1.招聘考试计分办法。笔试，满分100分;面试，满分100分。

中小学职位、特殊教育职位：总成绩=笔试成绩50%+面试成绩50%+附加分

中小学音乐、美术、体育及学前教育职位：总成绩=笔试成绩40%+面试成绩60%+附加分

2.体检对象的确定。依据考试总成绩从高到低，根据职位招聘计划数1:1确定参加体检职员名单。

3.体检。参照人社部、原卫生部、国家公务员局《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的公告》进行体检。体检标准按人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准〉及〈公务员录用体检操作手册〉有关内容的公告》实行。未按规定时间、地址参加体检的，视作舍弃。舍弃体检或体检不合格的，取消录用资格。

4.考察。应届毕业生以审察本人档案为主;别的人员主要到有关部门考察其政治思想素质、工作表现等状况。考察工作参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的公告》2号)规定实行。

5.录用

确定拟录用职员名单。依据体检结果及考察状况，在越城区教体信息网上公示拟录用职员名单。公示时间为7个工作日。

择岗。拟录用职员参加越城区教育体育局统一组织的择岗。同一职位的拟录用职员按考试总成绩从高到低的顺序依次自主选择职位。在规定时间内，未参加职位选择或不选职位的，视为自动舍弃。

录用。拟录用职员于2021年8月持本人身份证、毕业证书、学位证书、教师资格证书和报到证报到并办理录用手续。逾期不报到视作自动舍弃。

录用职员在2021年8月31近日不可以获得考试报名职位规定的学历、学位证书的，取消录用资格。

录用职员未获得教师资格证书的，允许聘用后1年内获得相应职位的教师资格考试合格证明。聘用后1年内仍未获得相应职位教师资格考试合格证明的，取消聘用资格。

已就业者应在择岗之前妥善处置好与所在单位的聘用关系，可按调动或聘用办理入职手续。如没办法在规定时间内完成聘用手续的，取消聘用资格。

3、其他规定

1.关于疫情防控，请自行打印《考生健康承诺书》，并如实填写，签名后于现场确认时上交。如有健康码非绿码等特殊状况，请准时联系越城区教育体育局员工。办理现场确认手续时，请依据防疫需要主动配合做好有关工作。

2.面试者学历应是国家教育行政部门认同的学历，面试者所修专业名字以毕业证书为准，具备双专业的毕业生不可以以辅修专业报名。

3.面试者在面试期间应密切关注越城区教体信息服务网站。招聘公告及招聘过程中的有关公告均将在该网站公告。请各面试对象准时关注，并在规定时间内按需要参加招聘活动。任何环节未按规定时间、规定需要参加的，均视作自动舍弃。

4.考试报名职员应诚实参加面试。对违纪违规行为的认定和处置，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》实行。

5.本次招聘面试后各环节若出现职位空缺，均不再递补。

6.聘用职员按规定与用人单位签订事业单位聘用合同，新录用教师第一年为试用期。试用期满后，考核不合格的，取消聘用。薪资待遇按事业单位现行规定实行。新聘用职员5年内，除国家政策规定外，不允许调动。违反聘用合同约定的，应当承担相应的违约责任。

7.本次招聘工作由越城区教育体育局组织推行，越城区人力资源和社会保障局负责业务指导，越城区纪委监委进行监督，对违反招考纪律的单位和个人，按有关规定严肃处置。监督电话和电子邮箱，电话：0575|851205968514870388262303，电子邮箱：ycqjtjjcs@126.com 。

咨询电话：0575|8551233788342973。

公告发布地址：越城区教体信息服务网

附件下载>>>

绍兴越城区教育体育局

2021年4月30日

原标题：越城区教育体育局2021年新教师招聘公告（二）

原文链接：http://www.ycqedu.cn/gggs/jszp/content|814686