为全方位推进教育现代化建设，促进我区教育事业可持续进步，依据《浙江事业单位公开招聘职员暂行方法》、《关于进一步加大事业单位公开招聘工作的指导建议》等精神，经舟山定海区人力资源和社会保障局赞同，定海区教育局决定面向社会公开招聘中小学和婴幼儿园教师18名。现或有关事情公告如下：
1、招聘单位
本次招聘单位为定海区教育局下属中小学校和婴幼儿园，均为从事公益服务的事业单位，经费形式为全额拨款，主要承担教育教学等工作。
2、招聘计划
见附件
3、招聘条件
面试职员除应拥有《浙江事业单位公开招聘职员暂行方法》规定的基本条件外，需要同时符合以下条件：
1.具备中国国籍，遵守中国宪法、法律，具备好的品行;
2.有较强的事业心和责任感;
3.具备适应职位需要的身体条件;
4.年龄需要：在1992年4月13日将来出生;
5.户籍需要：浙江户籍或浙江生源，户籍以2022年4月13日的户口所在地为准，生源地是指经高考考试、被高考考试录取时户口所在地;
6.拥有职位所需的其他条件;
7.下列职员不能考试报名
机关、事业单位在编在职职员;
在人事招考中被认定推行了考试作弊、弄虚作假行为且仍在不能考试报名期限内的职员;
具备法律、法规规定不能录用为事业单位员工的其他情形职员;
现在正在全日制普通高校就读的非2022年应届毕业生不可以以已获得学历、学位证书考试报名。
8.有关资格条件或有关资历的计算截至2022年4月13日。本科生学历、研究生学历的须同时拥有相应学位证书。海外学历获得者须在报名前获得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书，视同全日制普通高校同等学力、学位。
4、招聘程序与方法
报名及资格审察
1.报名及资格初审
报名方法准时间。本次招聘使用邮件报名的方法，面试职员于2022年4月13日12:00前填报有关信息，并按报名所需材料的顺序打包发送至指定邮箱：dhjyjrsk402@126.com。
报名所需材料。《舟山定海区2022年第一批公开招聘中小学和婴幼儿园教师报名表》、《考试报名诚信承诺书》、《舟山定海区2022年第一批公开招聘中小学和婴幼儿园教师报名大全表》和报名佐证材料。其中报名佐证材料须将材料原件拍照并按以下顺序放入到同一个word文本中：
①本人身份证号码;
②户口簿;
③中文等级证书;
④考试报名职位所需的学历、学位证书外学历获得者须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书; 2022年应届毕业生需提供学校盖章的就业推荐表或有关证明材料;硕士研究生需同时提供本科学历、学位证书);
⑤教师资格证书。
报名条件初审。每位面试者限报一个职位。面试职员须在规定的时间内进行在线报名，逾期不再受理，信息填写需要完整、准确。符合招聘条件的，方可获得考试资格。报名材料不全或提供材料与考试报名资格条件不符者，不可以通过资格初审。资格初审结果将通过报名邮件回复方法向考生反馈。各招聘职位资格初审通过人数将于2022年4月15日通过定海区人民政府网站/子站导航/区教育局/组织人事公布，请面试职员准时关注。
职位合格考试报名人数应达到招聘职位计划数的3倍，如达不到规定比率，将核减或取消该职位招聘计划。定海区教育局负责对面试职员进行资格审察，对面试职员在报名、资格审察、考试、体检、考察、公示、聘用等过程中，发现提供不真实材料或不符合考试报名条件的，取消招聘或聘用资格。
资格复审。在笔试前需进行现场资格复审，面试职员须提供报名所需材料的原件及复印件，提供最近正面免冠1寸彩照2张。证件不全或所提供的证件与考试报名资格条件不符的，不能参加考试。未按规定时间、地址参加资格复审的，视作舍弃考试。资格复审由定海区教育局负责组织推行，具体时间、地址等事情另行公告。
考试
1.中学英语、中学科学、中学社会职位
考试使用先笔试后面试的方法。笔试成绩、面试成绩满分均为100分，并分别按30%、70%计入总成绩。
笔试。初定于2022年4月23日举行。具体时间地址将在定海区人民政府网站上另行公告，具体查看渠道为定海区人民政府网站/子站导航/区教育局/组织人事。
笔试主要内容为教育入门知识和考试报名职位有关的学科专业常识等。笔试成绩满分为100分。
笔试后，依据笔试成绩从高到低，按1：3的比率确定各职位入围面试职员名单。如达不到规定比率，则按实质参加笔试人数确定。若获得面试资格的职员确认不参加考试的不予递补。
面试。面试形式为上课或试讲测试，上课或试讲测试成绩满分为100分，合格分为60分，低于60分的考生不可以列入体检、考察对象。具体时间地址等事情将在定海区人民政府网站上另行公告。
2. 中学心理、中小学体育、中小学美术、中小学信息技术、中小学音乐职位
考试使用先笔试、再专业技能测试、后面试的方法。笔试成绩、专业技能测试成绩、面试成绩满分均为100分，并分别按20%、30%、50%计入总成绩。
笔试。初定于2022年4月23日举行。具体时间地址将在定海区人民政府网站上另行公告，具体查看渠道为定海区人民政府网站/子站导航/区教育局/组织人事。
笔试主要内容为教育入门知识和考试报名职位有关的学科专业常识等。笔试成绩满分为100分。
笔试后，依据笔试成绩从高到低，按1：6的比率确定各职位入围专业技能测试职员名单。如达不到规定比率，则按实质参加笔试人数确定。若获得专业技能测试资格的职员确认不参加考试的不予递补。
专业技能测试。专业技能测试成绩满分为100分，合格分为60分，低于60分的考生不可以列入面试职员名单。具体时间地址等事情将在定海区人民政府网站上另行公告。
专业技能测试完毕，依据笔试成绩20%+专业技能测试成绩30%的方法计算两项总成绩，并依据两项总成绩从高到低，按1:3的比率确定各职位入围面试职员名单。如达不到规定比率，则按实质参加好友数确定。若两项总成绩相等，以专业技能测试成绩高的排位在前。若获得面试资格的职员确认不参加考试的不予递补。
面试。面试形式为上课或试讲测试，上课或试讲测试成绩满分为100分，合格分为60分，低于60分的考生不可以列入体检、考察对象。具体时间地址等事情将在定海区人民政府网站上另行公告。
3.学前教育职位
考试使用先笔试、再专业技能测试、后面试的方法。笔试成绩、专业技能测试成绩、面试成绩满分均为100分，并分别按20%、30%、50%计入总成绩。
笔试。初定于2022年4月23日举行。具体时间地址将在定海区人民政府网站上另行公告，具体查看渠道为定海区人民政府网站/子站导航/区教育局/组织人事。
笔试主要内容为教育入门知识和考试报名职位有关的学科专业常识等。笔试成绩满分为100分。
笔试后，依据笔试成绩从高到低，按1：6的比率确定入围专业技能测试职员名单。如达不到规定比率，则按实质参加笔试人数确定。若获得专业技能测试资格的职员确认不参加考试的不予递补。
专业技能测试。专业技能测试分规定项目和自选项目，并分别按60%、40%计入专业技能测试成绩。规定项目为命题绘画、即兴弹唱;自选项目为声乐、器乐、舞蹈三项任选一项。专业技能测试成绩满分为100分，低于60分的考生不可以列入面试职员名单。具体时间地址等事情将在定海区人民政府网站上另行公告。
专业技能测试完毕，依据笔试成绩20%+专业技能测试成绩30%的方法计算两项总成绩，并按两项总成绩从高分到低分按1：3的比率确定入围面试职员名单。如达不到规定比率，则按实质参加好友数确定。若两项总成绩相等，以专业技能测试成绩高的排位在前。若获得面试资格的职员确认不参加考试的不予递补。
面试。面试形式为上课测试或试讲测试，上课测试或试讲测试成绩满分为100分，合格分为60分，低于60分的考生不可以列入体检、考察对象。具体时间地址等事情将在定海区人民政府网站上另行公告。
体检和考察
考试完毕，考试报名 中学英语、中学科学、中学社会职位的，依据笔试成绩30%+面试成绩70%的方法计算总成绩。依据总成绩从高分到低分按招聘职位计划1：
1的比率确定体检、考察对象。若总成绩相等，以面试成绩高的排位在前;若总成绩和面试成绩均相同，则进行加试。考试报名中学心理、中小学体育、中小学美术、中小学信息技术、中小学音乐、学前教育职位的，依据笔试成绩20%+专业技能测试成绩30%+面试成绩50%的方法计算总成绩。依据总成绩从高分到低分按招聘职位计划1：
1的比率确定体检、考察对象。若总成绩相等，以面试成绩高的排位在前;若总成绩和面试成绩均相同，以专业技能测试成绩高者排位在前。若还相同的，则进行加试。
体检按人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准〉及〈公务员录用体检操作手册〉有关内容的公告》政策并根据有关操作流程实行。
考察按国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的公告》实行。
体检、考察推行前，国家、省颁布新规定的，按新规定实行。
公示及聘用
1.经体检、考察合格职员，按职位确定拟聘用职员，并在定海区人民政府网站上公示7个工作日。公示期满后，对拟聘用职员没异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定发放《拟聘用公告书》，填写《舟山事业单位新增职员审核表》。拟聘用职员持《拟聘用公告书》于规定时间内到定海区人力资源和社会保障局报到并办理有关聘用手续，无正当理由逾期不报到者，取消其聘用资格。普通高校2022年应届毕业生未能在2022年7月31近日获得考试报名职位规定的学历、学位证书，取消其聘用资格。
2.聘用职员列入事业编制管理，与招聘单位签订事业单位聘用协议，并按规定约定试用期。试用期满后，经考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，予以解聘。未获得教师资格证书或未获得相应教师资格证书的职员须在聘用起一年内获得相应教师资格证书，届时未获得的职员予以解聘。
其他
1.面试者舍弃或被取消体检、考察、聘用资格，或体检、考察不合格的，在面试成绩合格职员中按总成绩从高分到低分依次递补。一次递补后再出现被取消、舍弃或不合格状况的，不再递补。《拟聘用公告书》发放后不再递补。
2.面试职员参加考试，需要严格遵守新冠疫情防控相关需求和有关安排,具体需要另行公告,请准时关注定海区人民政府网站公告。
5、纪律与监督
本次公开招聘有关信息在下列网站公布，提供聘者查看和社会监督：
定海区人民政府网站，具体查看渠道为定海区人民政府网站/子站导航/区教育局/组织人事。
定海区人民政府网站，具体查看渠道为定海区人民政府网站信息公开人事信息政府信息公开法定主动公开内容人事信息招考录用。
招聘过程有关信息一般仅在定海区人民政府网站/子站导航/区教育局/组织人事上公布，请面试者自行注意。
对招聘工作及有关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向下述部门反映，以便准时研究处置。
1.定海区教育局0580|2023625;
2.定海区人力资源和社会保障局05802601527。
对考试违纪违规行为的认定和处置，根据人社部《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》实行。
6、咨询
有关本次招聘工作未尽事宜，由定海区教育局负责讲解。
咨询电话： 定海区教育局0580|2020553。
招聘计划
1.舟山定海区2022年第一批公开招聘中小学和婴幼儿园教师报名表.docx
2.考试报名诚信承诺书.docx
3.舟山定海区2022年第一公开招聘中小学和婴幼儿园教师报名大全表.xls
原标题：舟山定海区2022年第一批公开招聘中小学和婴幼儿园教师公告（定教202201号）
原文链接：http://www.dinghai.gov.cn/art/2022/3/23/art|1229318714|3684874.html?xxgkhide=1
