为办好人民认可的教育，依据我县中、小学教师缺编状况，根据公开、公平、公正、德才兼备、择优录用的原则，通过公开考试招聘，把政治素养高、业务能力强、热爱教育事业的出色人才充实到我县教师队伍中，促进我县教育事业持续稳步进步。经县委、县政府研究决定，面向社会公开考试招聘220名中小学教师。现或有关事情公告如下：
1、招聘对象、范围及基本条件
招聘的对象和范围
详情见附件《美姑县2022年上半年公开考试招聘小学教师职位和条件需要大全》。
基本条件
1.考试报名者应同时拥有的条件：
具备中国国籍，热爱祖国，拥护中国宪法，拥护中共，遵纪守法，品行端正，有好的职业道德，爱岗敬业，有较强的事业心和责任感。
身体健康，体检合格，能正常履行招聘职位职责。
拥有本公告具体招聘职位需要的条件和资格。其中考试报名者本人有效的毕业证所载学历和专业名字，与拟考试报名职位学历或学位和专业条件需要等栏的学历、专业资格条件需要应分别相符;不符者，请不要考试报名，不然取消考试报名资格，责任由考生自负。
考试报名职员的年龄、资格、条件、加分等需要，计算时间截止2022年4月20日。
2022年全日制普通班应届毕业生应于2022年7月31近日获得相应毕业证和教师资格证。未在规定时间内获得有关证书的，取消招聘资格，责任自负。
在符合专业等其他条件首要条件下，职业院校预备技师班、高级工班毕业生可分别对应报名面试学历需要为大学本科、大学专科的职位。
2.面向本县范围考生应拥有以下条件之1、
美姑籍生源;
2021年4月20日及以前户籍已转入美姑县的;
2022年4月20日及以前结婚且夫妻一方户籍于2021年4月 20近日在美姑的。
3.有下列状况之一者，不能考试报名：
曾受过各类刑事处罚的和曾被开除公职的。
有违法、违纪行为正在同意审察的。
尚在党纪、政务处分影响期内的。
按规定不能考试报名的免费师范生。
国家法律法规等规定不能聘用的职员。
在各级人事招录考试中违规违纪，仍在禁考期内的。
根据《事业单位公开招聘职员暂行规定》、《事业单位人事管理回避规定》的有关规定应当回避的。
根据《关于加快推进失信被实行人信用监督、警示和惩戒机制建设的建议》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被实行人;其他政策法规明确不能招聘为事业单位员工的失信职员。
国家法律法规等规定不能聘用的职员。
2、报名及交费
本次公开招聘由美姑县人力资源和社会保障局统一组织，教育公共科目采取互联网方法进行报名，加试彝语文的采取现场报名方法进行。
互联网报名日期：2022年4月20日上午9:00至4月24日下午5:00
报名网址：http://bm.e21cn.com。
现场报名日期：2022年5月7日至5月8日工作时间。
现场报名地址：美姑县教育体育和科技局。
报名及资格初审等事情按以下程序进行，请注意公告后的疫情防控有关规定：
互联网报名及交费
1.选择职位。考试报名者登录报名入口，认真阅读《公告》和《大全》，知道招考职位所规定的范围、对象、条件、报名程序、有关政策规定和需要注意的地方等内容，然后依据自己的实质选择完全符合考试报名条件的职位进行报名。考试报名职员用有效二代居民身份证号码进行报名，考试报名职员只能选择一个职位进行报名，报名与考试时用的身份证需要一致。
2.填报信息。考试报名者按互联网提示需要通过注册，如实、准确填写《考试报名信息表》的各项内容，其中学习形式、学历、专业等需要根据考生毕业证所载内容如实填写，不能因考试报名职位专业需要与毕业证所载专业有不同而进行修改。同时按互联网提示上传JPG格式、大小为10KB|30KB的最近免冠彩色证件照片，上传的照片需要人像明确，轮廓分明，层次丰富，神态自然，不能进行任何修饰，且与考生本人相符。考试报名者如隐瞒有关状况或者提供不真实材料的，一经查实，一律取消考试报名、聘用资格，所有后果由考试报名者本人承担。
考试报名者应在填报信息后准时登录报名入口查看是不是通过资格初审和照片水平审察。资格初审和照片水平审察合格者请务必按互联网提示打印《考试报名信息表》两份，供资格复审和考核时用。
3.资格初审。依据考试报名者网上填报的资料，进行资格初审，资格初审工作于4月25日17:00结束。照片水平不符合需要的，考试报名者须在报名日期结束前重新上传照片;资格初审不合格的，将在审核建议处说明缘由。资格初审合格职员，不可以再改报本次考试的其他职位。
资格审察贯穿整个招聘过程，在任一环节发现考试报名者不符合职位条件的，取消其考试报名或聘用资格，责任自负。
4.交费
资格初审和照片水平审察合格的考试报名者，须于2022年4月20日上午9:00至4月26日下午5:00时前登录到报名入口进行在线缴费，交费确认的具体程序按互联网提示进行。未在规定时间内交费的，视为自动舍弃。根据四川发改委、四川财政厅川发改价格〔2017〕472号文件规定，笔试考务费每科50元，进入面试的职员另行缴纳面试考务费80元。
笔试报名交费人数与职位名额之比达到2:1即可开考。达不到2:1的削减职位名额。有关状况于2022年4月29近日在美姑县人民政府门户网站上公告。
现场报名
本次招聘考生可选择加试彝语文，也可选择不加试彝语文。加试彝语文的考生，先进行互联网报名，待资格网上审核及照片水平审核通过后打印并携带报名表须于2022年5月7日至 5月8日到美姑县教育体育和科技局进行现场报名并交费，在规定时间未报名的视为自愿选择不加试彝语文，其中小学彝语文不进行现场报名的考生彝语文成绩记为零分。
准考证打印
完成在线缴费的考试报名者，于2022年5月24日上午9:00至5月29日上午9:30前登录http://bm.e21cn.com，按网站提示输入报名时的名字、身份证号码号自行打印本人准考证，准考证用A4纸打印，并在考试当天持本人准考证和有效的二代居民身份证号码到准考证上指定的考试知识点参加考试，两证不全者不能参加考试。准考证除笔试外，还在其他招聘环节用，请备份并妥善保管。
3、考试
本次考试分为笔试和面试，笔试成绩占50%，面试成绩占50%。加试彝语文的彝语文科目占笔试成绩的10%。考试成绩计算公式：
1.不加试彝语文的考生：
笔试成绩 = 教育公共基础成绩
笔试总成绩 = 笔试成绩+政策性加分
考试总成绩 = 笔试总成绩50%+面试成绩50%
2.加试彝语文的考生：
笔试成绩 = 教育公共基础成绩90%+彝语文成绩10%
笔试总成绩 = 笔试成绩+政策性加分
考试总成绩 = 笔试总成绩50%+面试成绩50%
笔试
1.教育公共基础请参阅《四川中小学公开招聘教师教育公共基础笔试和复习大纲》所列的常识内容，卷面满分100分。
笔试时间为2022年5月29日。具体时间和地址以《准考证》为准。
考试报名者须持本人《准考证》和有效身份证号码件原件按《准考证》指定的时间和地址参加笔试，有关证件不符合规定需要而影响考试的，责任自负。
2.政策性加分
凡符合下列加分条件的考试报名职员，须于2022年6月18日6月19日携带有关材料到美姑县教育体育和科技局进行审核加分。逾期未交或在规定时间内未补齐材料的，视为自动舍弃加分。
少数民族考试报名者加1分。
退役大学生士兵，加2分。在此基础上，被部队团级以上机关评为出色士兵或荣立三等功奖励的退役大学生士兵，或2015年将来被部队旅、团级政治机关批准评为出色士官、出色学员、出色义务兵的退役大学生士兵，另加2分;荣立二等功及以上奖励的另加4分。上述加分项目可累积计算，但最高低于6分。在服现役期间受过处分的职员，与具备两年以上服现役历程退出现役复学、考试报名时髦未毕业的普通高等教育在校生，不享受加分政策。
参加强学生志愿服务西部计划服务期满2年且考核合格的，在乡镇及以下基层每服务满1周年，加2分。
国家和省三支一扶计划的志愿者服务职员，服务期满且经县级组织、人事部门考核合格的，在乡镇及以下基层每服务满1周年，加2分。
农村义务教育阶段学校特设职位计划服务期满且经县级组织、人社部门考核合格的志愿者考试报名事业单位的，在乡镇及以下基层每服务满1周年，加2分。
2007年以来全省从高校毕业生中统筹选聘到村任职、并与县人事部门签订聘用协议、在村任职满2年以上、年度考核合格的大学生村干部，每工作满一周年，加2分，被县以上组织人事部门评为出色的另加3分。
以上加分项目可累计计算，但累计加分低于6分;相相同种类型的加分只计算最高项。凡享受加分政策被机关、事业单位录用的不再享受该项加分政策。在编在职或曾任公职职员，加分须提供录用时未享受加分的证明。
加分须提供以下材料：
少数民族加分职员须提供：有效二代居民身份证号码、准考证、户口簿或户籍证明。
退役大学生士兵加分职员须提供：
1.本人有效的《退出现役证》;2.专科及以上毕业证;3.《出色士兵证》和有关奖励证书;4.有效二代居民身份证号码;5.准考证。
服务基层项目加分职员须提供：
1.服务地所在县以上项目主管部门出具的服务期限证明;2.有效二代居民身份证号码;3.协议书或服务证;4.年度考核登记表;5.县区以上组织人社部门评优表彰的证书或文件;6.准考证。
以上材料是证件的审原件光复印件，开具的证明材料收原件。
3.笔试分数查询：笔试成绩于6月24近日在考生之家查看，因缺考、零分等特殊状况需要分数查询的于成绩公布2天内申请。分数查询结束后在美姑人民政府网公示笔试总成绩及排名等。
面试
资格复审和面试工作由美姑县人事工作领导小组负责组织推行，具体事宜详见美姑县人民政府门户网面试公告。
1.确定资格复审职员。依据各具体招聘职位的参考职员笔试总成绩和招聘名额，从高分到低分按面试开考比率确定资格复审职员。最后一名笔试总成绩相同的职员，一并确定为资格审察职员。实质参考达不到面试开考比率的职位，该职位的有效笔试职员全部进入资格复审，资格复审合格的职员全部进入面试。
2.资格复审：面试入围职员根据规定的时间携带以下材料到指定地址进行资格复审。
《报名信息表》2份;
《毕业证》、学位证原件及复印件1份。
2022年应届毕业生提供由所在学校出具的2022年应届毕业生证明;2002年将来毕业的须提供《教育部学历证书电子注册备案表》;
相应层次的《教师资格证》原件及复印件1份;
2022年应届毕业生及拥有教师资格认定条件，2022年申请认定了教师资格证，但暂未拿到《教师资格证》的，由认定机构出具已通过教师资格认定的证明材料。
《身份证号码》的原件和复印件1份;
户口簿原件及复印件1份;
笔试准考证1份;
面向本县范围招考的考生还须提供以下材料：
A.美姑籍生源的，提供爸爸妈妈一方所在单位或户籍所在乡人民政府出具的证明材料;
B.户籍已转入美姑县的，提供户口簿原件及复印件;
C.夫妻一方在美姑的，提供夫妻双方的户口簿和结婚证原件及复印件。
其他与考试报名条件有关的证明材料。
以上材料审原件光复印件，开具的证明材料收原件。在规定时间内不补齐证明材料或逾期不参加资格复审的，视为自动舍弃。资格审察贯穿整个招聘和聘用环节，一经发现不符合考试报名职位条件或提供不真实证明材料的，一经查实，一律取消考试报名资格，聘用资格，所导致的所有后果由面试职员承担。
因资格复审不合格、考生自动舍弃等缘由产生的职位空缺，按笔试总成绩从高到低顺序依次等额递补，递补只进行1次。因递补获得资格复审的职员，在美姑县人民政府门户网站【www.meigu.gov.cn】公告其在规定时间、地址参加资格复审。
3.面试时间及地址。面试的时间及地址详见面试公告书。
面试当日，面试职员凭面试公告书、本人有效二代居民身份证号码按面试公告书规定的时间、指定的地址按时到面试考场候考。未按规定时间到考场候考的视为自动舍弃面试资格。由此出现的面试名额空缺不再递补面试人选。如因面试缺考出现空缺而产生的实质参加面试人数低于规定的面试入围比率时，面试正常进行。
4.面试形式及内容。
中小学音乐、美术、体育职位面试使用无学生试讲及才艺展示的方法进行，其余职位面试使用无学生试讲的方法进行。通过无学生试讲和才艺展示的方法考核考试报名者的专业常识和实质教学能力，满分100分。面试内容为所考试报名职位有关常识。
中小学音乐、美术职位无学生试讲占面试成绩的60%，才艺展示占面试成绩的40%;中小学体育职位无学生试讲占面试成绩的70%，才艺展示占面试成绩的30%。中小学音乐才艺展示内容为自弹自唱，中小学美术才艺展示内容为静物素描，中小学体育才艺展示内容为体能测试，按体能测试标准指定项目进行体能测试。
5.面试成绩公布。面试成绩当场公布并由考试报名生本人签字确认。面试工作结束后，于5日内在美姑县人民政府门户网公布面试成绩、考试总成绩及排名、拟体检职员名单等。
4、体检
体检职员确定
根据考生的考试总成绩及职位从高分到低分依次等额确定体检职员。进入体检环节的职员，其面试成绩不能低于70分。若最后一名考生考试总成绩并列的，以笔试总成绩高的进入体检;若笔试总成绩也相同的，则以笔试成绩高的进入体检;若笔试成绩仍然相同，则进行加试。
体检标准
体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准》、《公务员录用体检操作手册》等规定实行。同时进行吸食毒品尿液检验。
复检及递补
根据人力资源和社会保障部、卫生部、国家公务员局《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的公告》的需要，在心率、视力、听力、血压等项目上达不到体检合格标准的，应当日进行复检;在边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏等项目上达不到体检合格标准的，可以提出复检。考生在上述项目未达合格标准的，应在完成复检后离场。对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论公告之日起7日内提出复检需要，复检内容为对体检结论有影响的项目。复检只进行一次，体检结论以复检结果为准，其中尿毒检为阳性的也确定为体检不合格。
考试报名者在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的，给予其不予聘用的处置。考试报名者在体检过程中有串整体检员工作弊或者请别人顶替体检与交换、替换化验样本等作弊行为的，体检结果无效，取消聘用资格并按考试作弊处置。
因体检舍弃、不合格等缘由出现的空缺，须经考聘领导小组研究赞同后方可递补一次。
5、考核
由美姑县人事工作领导小组对体检合格职员的思想政治素质、遵纪守法状况、道德品质修养、心理调适能力、人岗相宜等方面进行综合考核，并对其提供的考试报名信息和有关材料是不是真实、准确等第三进行核对，作出考核合格与否的结论，考核不合格的取消招聘资格。因考核不合格出现的职位空缺不予递补。进入考核职员须于2022年7月31日17:30首要条件交相应《毕业证》、《教师资格证》和学籍档案。
6、公示
拟聘用职员在美姑县人民政府门户网公示，公示期限为7个工作日。公示内容包含拟聘用职员的名字、准考证号、招聘职位需要的本人其他有关基本状况、考试总成绩、排名等，并公布监督举报电话同意社会监督和举报。举报者应以真实名字实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方法反映问题的不予受理。
对公示期间反映有紧急问题，一经核实不符合考试报名条件的，取消其拟聘用或聘用资格。产生的空缺名额均不再递补。
7、审核确认和办理聘用手续
对考试、体检、考核、公示合格的面试职员，并办理聘用手续。选岗公告公布后，选岗当日不参加者，取消其选岗聘用资格;选岗聘用后7个工作日内无正当理由不报到的，取消其聘用资格。以上缘由导致的缺额不予递补。
本次招聘的事业职员实行试用期规范，试用期12个月，试用期包含在聘用协议期限内。试用期满后经聘用单位考核不合格者解除其聘用资格。招聘职员办理聘用时，须签订《聘用协议》，在初聘单位最低服务年限为6年，任何单位和个人不能擅自变更新聘职员的最低服务年限。每少服务一年，缴纳指标占用费1.2万元。
8、招聘信息公告方法
笔试成绩由考生自行在考生之家上查看，加分、笔试总成绩、资格复审、面试、考试总成绩、体检、公示等都在美姑县人民政府门户网站上公示、公告。考生应准时、主动到该网站上查看或拨打咨询电话知道招聘信息及进程，因不准时、主动查看招聘信息导致损失的，由考生自行负责。
9、递补
因公示取消拟聘用资格出现的空缺不再递补。因体检不合格、自动舍弃等缘由出现的空缺，在进入面试职员中按程序依次递补1次。招聘公告发出后不再递补。
10、纪律监督与回避
在公开招聘工作中，确保信息、过程、结果的公开，同意社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的职员一经查实，取消其聘用资格，并对有关职员根据有关规定进行严肃处置。凡违反考风考纪规定的，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》等规定处置。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
本公告由美姑县人事工作领导小组负责讲解。
咨询电话：
美姑县人力资源和社会保障局 0834|8242013
美姑县教育体育和科技局 0834|8243391
互联网报名技术咨询：
见考生之家
监督电话：
美姑县纪委、监委 0834|8242352
2022年上半年公开考试招聘小学教师职位和条件需要大全
有关事情提示
美姑县人事工作领导小组
2022年4月12日
原标题：美姑县人事工作领导小组 关于2022年上半年公开考试招聘小学教师 公告
原文链接：http://www.meigu.gov.cn/zfxxgk/fdzdgknr/rsxx/zkxx/202204/t20220412|2198804.html
