依据《事业单位人事管理条例》《江苏事业单位公开招聘职员方法》等有关规定，结合我校工作需要，决定面向社会公开招聘教师8名。现或有关事情公告如下：
1、资格条件
具备中国国籍;
遵守中国宪法和法律，拥护中共领导和社会主义规范;
具备好的品行;
拥有职位需要的身体条件;
符合相应的学历学位、年龄：
具备本科及硕士研究生学历学位的，年龄在18周岁及以上，35周岁及以下;具备博士研究生学历学位或具备副高级职称的，年龄在45周岁及以下;具备正高级职称的，年龄在50周岁及以下。年龄计算办法不变。
拥有《江苏徐州经贸高等职业学校2023年公开招聘教师职位表》中需要的资格条件。其中专业条件根据《江苏2023年度考试录用公务员专业参考目录》设置并审核。
资格条件中的2023年毕业生，指在2023年毕业并已获得学历证书，且仍无工作单位的职员。其中，可以提供《毕业生就业推荐表》的普通高校毕业生，获得学历证书的日期可放宽至2023年12月31日;海外同期毕业职员，获得学历证书的日期可适合放宽，但须在2023年12月31近日完成教育部留学服务中心学历认证。
2021年和2022年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，与海外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的职员，可面试面向2023年毕业生职位。
参加基层服务项目的职员，如参加服务项现在无工作历程，服务期满且考核合格后2年内的，可面试面向2023年毕业生职位。
以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的职员，退役后1年内的，可面试面向2023年毕业生职位。
本次公开招聘没户籍限制;
获得祖国国内全日制普通高校学历的台湾学生和获得祖国国内承认学历的其他台湾居民面试时按国家和江苏的有关规定实行;
有下列情形之一的，请勿报名面试：
1.现役军人或国民教育序列普通高校在读非2023年毕业生;
2.《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的职位;
3.新《江苏事业单位公开招聘职员方法》于2020年3月13日起实行，依据其后发布的事业单位公开招聘职员公告，被聘用到江苏地方各类事业单位，且在2023年8月31近日3年服务期未满的在编职员;
4.2023年8月31近日，5年服务期未满的新录用公务员，或有规定不能解聘离开工作单位的职员，或国家和省另有规定不能面试到事业单位的职员。
2、报名方法
招聘公告发布网址
徐州人力资源和社会保障局网
徐州供销合作总社网
江苏徐州经贸高等职业学校网
招聘职位详见《江苏徐州经贸高等职业学校2023年公开招聘教师职位表》。
报名方法准时间
1.报名方法
使用在线报名方法进行，面试职员登录报名平台进行在线报名。
2.报名日期
报名、照片上传：2023年7月5日09:002023年7月十日16:00;
资格初审：2023年7月5日09:002023年7月11日16:00;
资格初审异议的陈述和申辩：2023年7月5日2023年7月12日，天天9:0016:00;
对资格初审异议的处置：2023年7月5日9:002023年7月12日18:00;
交费确认：2023年7月5日09:002023年7月13日12:00。
笔试打印准考证：2023年7月18日14:002023年7月22日。
3.网上确认
面试职员网上提交报名信息24小时后可到报名入口查看是不是通过资格初审。
我校依据面试职员的求职意向及职位需要进行资格初审。对面试职员做出资格审核不合格决定时，告知面试职员拟做出的决定及有关事实、理由和依据。面试职员对资格初审结果如有异议，应准时向我校陈述申辩，电话：0516|69851006。
通过初审后的面试职员须在网上缴纳报名费100元。通过初审并且完成交费确认的职员，即报名成功。交费后因考生个人缘由不参加考试，或参加考试而未能通过的，不再退回报名成本。
规定时间内未在网上确认报名条件、上传照片、缴纳报名费的，视为报名无效。逾期不再提供报名服务。
报名需要注意的地方
1.面试职员按职位需要和网上提示，如实填写有关信息，并上传本人最近免冠正面二寸证件照，jpg格式，大小为20Kb以下。报名信息中须提供有效通讯方法，并确保招聘期间联络畅通，不然责任和后果自负。
我校依据面试职员提供的信息进行审核。面试职员弄虚作假的，一经查实，即取消面试资格。除本公告另有说明，或国家、省另有规定，信息真实性以报名时的实质状况为准。
【特别提醒：面试职员务必诚信考试报名，应按招聘职位需要和报名网站提示，如实、准确、完整地填写有关信息。面试职员应确认本人完全符合有关职位的资格条件，如对资格条件和职位需要存在疑问，应准时向我校进一步咨询确认。如不符合资格条件仍然坚持报名的，由此产生的后果自行承担。资格审察工作贯穿于招聘工作全过程。在招聘每个环节，如发现面试职员报名时填报信息不实且影响报名审核结果的弄虚作假骗取考试报名资格者，将随时终止或取消考试聘用资格。对恶意注册报名信息，扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关材料骗取考试资格等紧急违纪违规行为，将根据有关规定处置。】
2.面试职员凭有效期内二代身份证号码选择一个职位进行报名。没有进行资格初审或资格初审不合格的，可以在报名期限内改报其他职位。资格初审通过后，不能更改报名信息。
3.面试职员须提交符合考试报名条件的有关证明材料：本人毕业证书、学位证书、职位需要的其他有关证明材料外学历学位认证证明;有职称或技能大赛获奖需要的职位，须提供符合职位需要的职称或获奖证书，上传至技能证书栏)。上述证明材料报名时只须提供扫描件。
4.各职位的开考比率详见招聘职位表。报名结束后，达不到开考比率职位，徐州供销合作总社审核后，报徐州人力资源和社会保障局核减招聘计划，直至取消该职位。对未达到开考比率的紧缺、急切需要职位，经徐州公开招聘综合管理部门核准后，可适合减少开考比率，并在公告发布网址上进行公布。我校负责公告面试职位被取消的报名成功职员改报其他符合条件的职位。面试被取消职位的职员可在7月14日9:0016:00登录报名平台补报其他符合条件的职位。
5.打印笔试准考证：通过资格初审和交费确认的面试职员，请于指定时间到报名平台下载、准考证打印。
3、考试
职位代码01|04职位采取面试的考试方法;职位代码05|08职位采取笔试和试讲相结合的考试方法。
笔试
1.笔试内容为本职位有关的专业常识。笔试使用闭卷方法进行，总分为100分。笔试阅卷结束后，划定笔试合格线，笔试成绩在江苏徐州经贸高等职业学校网公布。
本次考试不指定辅导用书，不委托任何机构举办复习班。
2.具体笔试时间、地址详见准考证。
3.面试职员应携带准考证和本人有效期内二代身份证号码原件，根据准考证上规定的时间到达考试地址参加笔试。迟到30分钟不能入场。笔试为全程封闭考试，考试期间不能提前交卷、退场。
资格复审
面试、试讲前，我校将对进入面试、试讲职员进行资格复审。职位代码01|04职位，报名成功职员都须参加资格复审。职位代码05|08职位，从笔试成绩合格职员中，按笔试成绩从高分到低分的顺序，按各招聘职位拟聘用人数1:3的比率确定参加资格复审的人选。
我校负责资格复审工作，在江苏徐州经贸高等职业学校网上公布进入资格复审的名单、资格复审的时间、地址及面试职员应提供的有关证明材料等。面试职员在资格复审时，应按我校的需要提供有关证明材料。未在规定时限内参加资格复审的，视为面试职员自动舍弃。
资格复审合格的职员，当场缴纳面试报名费100元，由我校填写《资格复审合格职员信息采集表》，经徐州供销合作总社审核后，报徐州人力资源和社会保障局备案。参加面试职员名单在江苏徐州经贸高等职业学校网上公布。
出现资格复审不合格或舍弃资格复审职员时，我校从该职位笔试合格的职员中按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。资格复审不合格的面试职员如对资格复审有异议，可在收到公告后24小时内向我校陈述申辩，电话：0516|69851006。
参加资格复审的人选，与其他笔试成绩排名靠前的面试职员，应维持报名时填报联系方法的通畅，以便我校公告资格复审或递补复审，没办法联系者视为自动舍弃。
面试、试讲
面试有关事宜将在江苏徐州经贸高等职业学校网上发布公告，没根据规定的时间和地址参加的职员视为主动舍弃。面试成绩当场公告面试职员。参加面试或试讲的职员凭有效期内二代身份证号码根据规定的时间、地址和需要参加。面试满分100分，60分及以上合格。
总成绩计算办法
各项成绩均使用百分制计算，保留两位小数。
职位代码01|04总成绩=面试成绩;
职位代码05|08总成绩=笔试成绩50%+试讲成绩50%。
4、考察体检
考试结束后，在笔试、面试均合格的面试职员中，根据招聘职位拟招聘人数1:1的比率以总成绩从高分到低分确定参加体检职员，若总成绩相同，试讲成绩高者优先，若试讲成绩仍相同或面试成绩相同，使用面试加试确定排序。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》《公务员录用体检操作手册》等文件规定实行。行业有特殊需要的，按法律、法规、规章或上级主管部门的规定实行。面试职员对体检结果有疑问的，参照我省公务员录用体检需要，是当场或者当日复查的体检项目须当场或者当日提出申请，其他项目可以在收到体检结果公告后2个工作日内申请复查一次。体检组织单位对申请复查职员组织复查，体检结果以复查结论为准。
体检合格职员按我校拟定的考察策略进行考察。
因考察、体检不符合需要或考生舍弃致使拟聘职位出现空缺时，在笔试、面试均合格的面试职员中，按考试总成绩从高分到低分一次性递补。
5、公示
我校从考试成绩、考察体检均合格的职员中研究确定拟聘用职员，经徐州供销合作总社审核后，报徐州人力资源和社会保障局，在徐州人力资源和社会保障网对拟聘用职员进行公示。公示的内容包含招聘单位、职位名字、拟聘用职员名字、学历、专业、毕业院校、现工作单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。拟聘用职员名单公示后，面试职员如无正当理由舍弃聘用资格的，在名单公示结束后的1年内取消其第三面试我校的资格。
公示期间同意社会和面试职员监督，期限为7个工作日。反映人应实事求是地反映问题，提供必要的调查线索和联系方法，由我校负责查实。公示期满，符合聘用条件的，办理聘用手续;对反映问题查有实据，不符合聘用条件的，不予聘用;对反映的问题，一时很难查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是不是聘用。公示期间和公示期满后，不再进行递补。
6、聘用
公示无异议的，经徐州供销合作总社审核后，由我校报市人社部门办理聘用手续。聘用后不再进行递补。我校与聘用职员准时签订聘用协议，并根据政策规定约定试用期，严格根据聘用协议进行管理。试用期满，经考核合格者，办理任职定岗;考核不合格者，解除聘用协议，取消聘用资格。
被聘用职员与外贸原单位签有劳动或聘用协议与其他协议的，由面试职员本人在规定的期限内自行负责处置。
拟聘用职员与学校订立聘用协议，除依法依规解除聘用协议的状况外，一经聘用应当在学校服务3年以上。
7、其他事情
招聘工作进度请面试职员准时上网查看，因面试职员个人缘由延误的，面试职员自行承担有关责任。
本公告由江苏徐州经贸高等职业学校负责讲解。
江苏徐州经贸高等职业学校咨询电话：0516|69851006
江苏徐州经贸高等职业学校监督电话：0516|69851012
徐州供销合作总社监督举报电话：0516|80801868
徐州人力资源和社会保障局公开招聘监督举报电话：0516|83732198
监督举报邮箱：xzrsjsgc@163.com。
点击查询>>>
江苏徐州经贸高等职业学校2023年公开招聘教师职位表
江苏2023年度考试录用公务员专业参考目录
江苏徐州经贸高等职业学校
2023年6月30日
原标题：江苏徐州经贸高等职业学校2023年公开招聘教师（含高层次人才）公告
原文链接：http://www.xzjm.cn/info/1025/5905.htm
