为进一步推行人才强市策略，加快建设北部湾沿海教育中心。依据《广西壮族自治区事业单位公开招聘职员推行方法》、《钦州市直事业单位引进出色人才暂行方法》和《钦州2021年招才引智高校行集中招聘工作策略》等文件精神，决定拓展2022年春天集中招聘人才活动。现或有关事情公告如下：

1、招聘职位

本次招聘急切需要紧缺人才212名。具体招聘职位、人数和条件详见附件1、附件2》)。

2、招聘对象

2020年以来毕业的具备硕士研究生以上学历学位的职员。

具备中级及以上专业技术职称且职称专业与招聘职位专业相对应的职员。

钦州机关、事业单位在职在编职员和编外聘用职员不列入招聘范围。

3、招聘资格条件

面试职员除去拥有《广西壮族自治区事业单位公开招聘员工试行方法》考试报名资格条件外，还应符合以下条件：

政治素质好，具备正确的政治立场，爱党爱国，服从大局，服从组织安排;

作风正派，品行好，廉洁自律，乐于奉献;

需要具备相应学历学位的职位，面试职员须在2022年7月31近日获得相应的学历、学位证书;需要具备专业技术职称的须在参加面试前获得相应职称证书;职位需要的职业资格证书须在2022年7月31近日获得。

中级专业技术职称职员年龄40周岁以下。

符合招聘职位需要的其他资格条件。

具备下列情形之一的职员，不能报名：

曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除公职、工作期间受过处分、在各类考试中被认定有舞弊等紧急违反有关纪律行为的，涉嫌违纪违法正在同意专门机关审察尚未作出结论的;

法律法规规定不能考试报名的其他情形。

4、招聘方法和程序

招聘坚持双向选择、择优聘用的原则，采取现场招聘的方法，按报名、资格审察、考试、考核、体检、公示、聘用等程序进行。

报名

1.报名日期。

2022年3月14日至3月28日，未在规定时间内报名的不予受理。

2.报名方法。

本次招聘采取邮件在线报名方法。邮件主题及面试文档按职位名字+名字格式命名。考试报名市直中学职位的报名材料发送至指定邮箱：qzsjyzp@163.com，考试报名钦州婴幼儿师范高等专科学校职位的报名材料发送至指定邮箱：qzyzzp@163.com。依据新冠疫情防控工作需要，本次招聘活动仅同意在线报名，经网上资格审察通过的面试职员方可到现场参加招聘活动，不同意现场、电话或邮寄材料等其他形式报名。

3.报名条件。

报名职员需提供以下材料：

填写《钦州2022年春天集中招聘报名登记表》

本人有效居民身份证号码正反扫描件。

学历、学位证书扫描件。海外毕业生须提供教育部留学服务中心出具的学历学位证书，并须提供由第三方专业的合法翻译机构翻译成中文、加盖翻译专用章的成绩单。
2022年应届毕业生未获得学历学位证书的，提供毕业生就业推荐表或成绩表与其他有效证明。

专业技术资格证书或职业资格证书及其他有关证明材料的扫描件。

4.报名需要注意的地方。

每名面试职员限报一个学段一个职位。同一人报多个学段或职位，均视为报名无效，不进入资格审察程序。

面试职员须对所填报的信息、资料内容的真实性、准确性负责，如有不实，将取消考试报名资格及聘用资格。

面试职员报名与考试时用的身份证号码需要一致。

面试职员不能考试报名所学专业与招聘职位专业不同的职位。面试职员所学专业与招聘单位需要的专业名字不完全一致的状况下，如其所学核心课程与单位需要专业的核心课程80%以上一致，经审核符合举证条件的，可以考试报名。此项由面试职员在报名时自行举证，举证须由面试职员提交本人在校学习期间所学专业课程目录，与任意一所学校与职位需要相同专业的课程目录。如报名考试报名阶段未能举证的，须填写《专业核心课程相同举证承诺书》，并于考核阶段提供给资格审察单位审核，符合举证条件的填写《专业核心课程相同举证审批表》，逾期未能提供的视为不符合资格条件。举证材料或《专业核心课程相同举证承诺书》扫描件须于报名时与报名材料一并发送到指定邮箱。

本次集中招聘报名、笔试、面试环节不收取任何成本。

资格审察

1.招聘工作组依据面试者提供的报名材料，审察面试职员的年龄、专业、学历、学位、职称等是不是符合职位招聘条件需要，资格审察合格的将于招聘工作组收到报名邮件后的15日内通过电话或邮件方法予以公告。

2.资格审察贯穿于招聘工作全过程，凡发现面试职员与职位所需要的条件不符或提供不真实材料的，一经查实，即取消其聘用资格，责任由面试职员自负。

组织考试

依据有关规定，本科生参加笔试和面试。中级职称职员、硕士研究生、公费师范生直接参加面试，高级职称职员、博士研究生直接面议考核。考试结束后，当天公布考生笔试、面试成绩。所有考生均以面试成绩作为最后成绩。

1.笔试

笔试以闭卷方法进行，主要测试面试职员的职业道德与职位所需的专业常识、技能的学会和运用能力。

2.面试

面试通过试讲+专业答辩的方法拓展。主要考核考试报名职员的心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教学基本素养和教学设计、教学推行、教学评价等教学基本技能。

笔试及面试的时间、地址等有关信息，依据新冠疫情防控状况，另行在钦州人才网统一发布，不再进行个别公告，请考试报名者自行关注、查阅。

签订人才引进意向协议书

钦州幼专在面试成绩高于70分的考生中，依据同一职位考生的面试成绩，从高分到低分双向选择择优确定签约人选，现场签订人才引进意向协议书;市直中学职位在面试成绩高于70分的考生中，采取职位合并，统一考试、择优录取、分校签约的方法，依据招聘指标数同一学段同一学科考生的成绩从高到低排序，双向选择，择优确定入围对象，入围对象按排名次序选择意向学校进行现场签订人才引进意向协议书。如入围对象舍弃，可酌情按考生成绩依次递补。

签订人才引进意向协议书后，2022年应届毕业生应在2个月内与用人单位签订《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》，如有特殊状况未能按时签订的要准时与用人单位交流。

考核、体检

考核工作参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的公告》的有关规定进行，体检项目和标准参照新修订的《公务员录用体检通用标准》《公务员录用体检操作手册》实行。

聘用及用编

经过考核、体检合格和公示无异议的，按权限报人社部门审批后，由招聘单位与聘用职员签订聘用协议，通过绿色通道准时办理入编手续，本次招聘用事业编制。

5、享受待遇

用高等学校非实名职员控制数招聘的职员，由学校与用控制数职员签订聘用协议，约定双方的权利和义务;在薪资待遇、职称评定、角逐上岗、职位交流等方面享受在编职员同等待遇，依法参加社会保险，按规定足额缴纳各项社会保险费。

符合我市人才政策的引进人才，除享受引进单位薪资待遇外，还可享受钦州引进人才有关政策待遇。

6、其他事情

本公告由钦州委人才办、钦州人力资源和社会保障局、钦州教育局、钦州婴幼儿师范高等专科学校负责讲解。

其他未尽事宜，请与钦州有关单位联系：

钦州教育局人教科

钦州婴幼儿师范高等专科学校组织人事处

附件1：钦州2022年春天集中招聘职位需要表

附件2：钦州2022年春天集中招聘职位需要表

附件3：钦州2022年春天集中招聘报名登记表

附件4：专业核心课程相同举证审批表

附件5：专业核心课程相同举证承诺书

附件6：广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录

中共钦州委人才工作领导小组办公室

2022年3月十日

原标题：钦州2022年春天集中招聘 人才公告（教育专场）

原文链接：https://qz.gxrc.com/Article/info/3c732a7d|36ee|428c|b40e|931d6e190d1e