盐城工学院是省教育厅主管的全额拨款事业单位,坐落于盐城亭湖区期望大道中路1号。为更好地选拔出色适岗人才，充实人才队伍，优化师资结构，盐城工学院现面向社会公开招聘出色人才。依据《江苏事业单位公开招聘职员方法》等规定，现或有关事情公告如下：

1、考试报名条件

具备中国国籍，遵守中国宪法和法律。

遵纪守法，品行端正，团结协作，敬业乐群、廉洁奉公。

适应职位需要的身体条件。

年龄需要为：博士研究生年龄低于40周岁;具备副高级专业技术职务年龄低于45周岁;具备正高级专业技术职务年龄低于50周岁;其中，具备博士学历或具备副高职称的紧缺急切需要学科职员，年龄可放宽5岁。。

拥有考试报名职位需要的专业、技能等资格条件。应届毕业生应于2022年8月31近日毕业并获得相应学历学位证书。海外教学科研机构学习同期毕业职员，指在海外教学科研机构学习，与国内应届毕业生同期毕业的留学职员，同期毕业的时间需要与国内应届毕业生一致。

获得祖国国内普通高校学历的台湾学生和获得祖国国内承认学历的其他台湾居民面试时按国家和我省有关规定实行。

2、报名

报名日期、地址、方法

面试职员通过江苏属事业单位公开招聘平台报名，照片上传、资格初审和交费确认，均通过互联网同步进行。报名网址：http://sydwzk.jshrss.gov.cn/。本次招聘为长期招聘，招聘公告发布7个工作日之后即依据报名状况组织考核，职位招满即止，未招满职位继续同意报名。

1.报名、照片上传时间：2021年9月16日09:00|12月29日16:00;

2.资格初审时间：2021年9月16日09:00|12月30日16:00;

3.陈述申辩时间：2021年9月16日09:00|12月31日16:00;

4.异议处置时间：2021年9月16日09:00|12月31日18:00。

网上确认

面试职员网上提交报名信息24小时后可到报名入口查看是不是通过招聘部门资格初审。

本次公开招聘不收报名费和考试费，通过初审即报名成功。

未按时在网上确认报名条件、上传照片视为报名无效。

报名需要注意的地方

1.面试职员按职位需要和网上提示，如实填写有关信息，并上传本人最近免冠正面二寸证件照，jpg格式，大小为20Kb以下。

学校依据面试职员提供的信息进行审核。面试职员弄虚作假的，一经查实，即取消面试资格。

2.本次招聘，不设开考比率。自公告发布7个工作日之后，依据报名状况，自行组织考核。职位招满即止。

3.面试职员只能从职位表选择一个职位报名。资格初审通过后，不可更改报名信息。未通过资格初审的面试职员，在报名期内，可以改报符合资格条件的其他职位。面试职员要用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考场用的身份证需要一致。

4.有下列情形之一的，不能面试：

①现役军人、普通高校在读非应届毕业生;

②面试职员与事业单位员工有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲及其他须回避的亲属关系的，不能面试具备直接上下级领导关系的管理职位，与《事业单位人事管理回避规定》需要回避的职位。

聘用单位负责职员和公开招聘员工与面试职员有上述亲属关系的，或者有其他情形可能影响公开招聘公正性的，应当实行回避。

③国家和省另有规定不能面试到事业单位有关职位的职员。

3、考核及组织

资格复审

考核之前，拟参加考核职员须提供报名材料原件和复印件，由学校有关部门对面试职员的资格条件进行复审。凡有弄虚作假者，一经查实，即取消面试资格。

面试职员须提交如下有关材料原件：

1.面试职员身份证;

2.应届毕业生须提供所在院校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》、《毕业生就业协议书》和成绩单各1份;获得海外学历的，需提供教育部留学服务中心出具的《海外学历学位认证书》。对于在国内获得最高学历学位、在海外完成博士后研究的回国职员，2020年9月30日之前回国的，应提供《留学回国职员证明》;若2020年9月30近日将来得及办理或2020年十月1日将来回国的，应根据教育部《关于取消的公告》第二项提供其他证明材料;

3.科研营业额材料须提供第一作者发表的论文、成就奖项、创造专利等。

考核程序

考核包含教学试讲、面试两个环节。具体考核时间、地址将通过电话、短信或互联网告知面试职员，未按公告需要参加考核者视为自动舍弃。

1.教学试讲：依据招聘的职位，试讲内容以招聘职位需要有关的专业常识及综合能力为主，教学试讲总分为100分，合格线为60分，试讲成绩当场公布。在试讲合格者中，依据试讲成绩从高分到低分的顺序，按各招聘职位拟聘用人数1：3确定面试人选，不足该比率的按实质人数确定面试人选。

2.面试：根据学校自行拟定的面试方法实行，主要测试履行职位职责所需的专业常识、业务能力和综合素质。面试总分为100分，合格线为60分，面试成绩当场公布。

3.总成绩：使用百分制计算面试职员总成绩，考试报名职位总成绩计算办法：总成绩=试讲成绩50%+面试成绩50%，总成绩合格线为60分。

4、体检、考察

考试结束后，依据总成绩计算办法确定面试职员的总成绩，在各单项考试合格职员中，按招聘职位拟招聘人数1：
1的比率从高分到低分确定参加体检职员。若总成绩出现并列，根据面试成绩高者优先的原则确定。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》实行。

对体检合格职员由用人单位组织考察，并依据考察和体检结果，确定拟聘用职员名单。

5、公示与聘用

拟聘用人选名单将在江苏人力资源和社会保障网站上公示7个工作日。公示内容包含职位编号、招聘单位、职位名字、拟聘用人选名字、学历、专业、现工作单位、现学习单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。

对公示期满、无异议职员，经省人力资源和社会保障部门备案后，由盐城工学院为其办理有关聘用手续，并与其签订聘用合同。拟聘用职员与学校签订3年以上聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在学校最低服务3年。

因面试职员考察或者体检不符合需要的，或拟聘用人选公示的结果影响聘用的，或拟聘用人选明确舍弃聘用的，或其他致使聘用职位空缺时，由学校决定一次性递补。聘用审批或者备案后不再递补。

聘用审批后，在学校规按期限内不与学校签订聘用合同，或在职职员提供不了与外贸原单位解除关系证明，或应届毕业生未能按期获得相应学历学位证书的，取消聘用资格。学校与第一次就业的职员订立3年以上聘用合同的，试用期为12个月。其他聘用职员试用期为3个月。新聘用职员依据聘用合同约定的试用考察期进行考核，试用期满考核合格，予以定岗定级;考核不合格者，取消聘用资格，解除聘用合同。

6、招聘政策咨询

盐城工学院人事处、人才办负责回答此次招聘政策咨询。

咨询电话：0515|88298600，0515|88168891

联系人：吴老师，董老师

7、招聘工作监督

盐城工学院纪委机关对此次招聘工作进行纪律监督。

监督电话：0515|88168329

联系人：陆老师

8、招聘工作举报

江苏教育厅、江苏人力资源和社会保障厅同意事业单位公开招聘工作举报。

1.江苏教育厅

举报信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn，

举报电话、传真：025|83335135。

2.江苏人力资源和社会保障厅

举报信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，

举报电话、传真： 025|83230723。

盐城工学院职位表.xlsx

盐城工学院

2021年9月15日

原标题：盐城工学院2021年公开招聘专业技术职员公告（第二批）20210915

原文链接：http://jshrss.jiangsu.gov.cn/art/2021/9/15/art|78506|10014690.html