1、招聘单位介绍
为优化山东高等教育进步布局，山东委省政府推行科教融合改革，整理泰山医学院、山东医学科学院、山东立医院、山东千佛山医院等资源组建山东第一医科大学。经教育部评审批复，2019年2月，山东第一医科大学正式成立，同时挂山东医学科学院牌子。
山东第一医科大学是山东重点建设的大学，也是山东最大的医学科学研究机构。校在济南、泰安设有校区，在济南、青岛、济宁等地建有研究机构，总占地面积6000余亩。主校区坐落于济南国际医学科学中心核心地区，规划占地面积约2600亩，建筑面积90万平米。泰安校区占地3000余亩，校舍面积82万平米。章丘生物医药产业园占地 556.6亩，建筑面积9.7万平米。
校拥有本硕博和继续教育全过程人才培养体系，设有32个教学机构，5个科研机构和5个教辅机构。现在，拥有45个本科专业，5个硕士学位授权一级学科，67个硕士学位授权点，1个博士学位授权一级学科，1个博士后科研工作站。临床医学、药理学与毒理学、生物与生物化学等6个学科进入ESI全球排名前1%。拥有临床医学、医学影像技术、护理学等4个国家级一流本科专业建设点，17个省级一流本科专业建设点，6个山东重点学科，8个省级特点专业，5个省级高水平应用型建设专业，1个山东新旧动能转换对接产业专业群，3个省级卓越工程师教育培训计划试点专业。现在在校全日制学生24000余人，其中，本专科在校生22111人、研究生在校生1265人、留学生在校生723人。现有教职工15000余人，其中，中国工程院院士5人，副高及以上专业技术职员2966人，具备硕士、博士学位职员6031人。
现在拥有省部共建国家重点实验室、国家卫生健康委重点实验室、省重点实验室等省级以上高水平革新平台50余个。近五年，获国家科技进步奖二等奖3项，何梁何利基金科学与技术进步奖1项，山东科技最高奖2项，山东科技奖励一等奖9项。拥有直属附属医院13家，非隶属附属医院26家，其中三级甲等综合医院12家、三级甲等专科医院8家。有国家临床重点专科16个，国家药物临床试验机构7个。曾在全国率先达成以省为单位基本消灭黑热病、丝虫病、疟疾、麻风病，夺得新中国灭病史上四连冠，现在指导全省拓展职业病、皮肤病、寄生虫病、肿瘤早诊早治、辐射防护、防盲治盲、罕少见疾病防治工作;拥有世界卫生组织合作中心。
校是首批颁发山东政府外国留学生奖学金院校，自2004年起招收来自美国、韩国、加拿大、印度、尼泊尔等20余个国家和区域的本科和硕士留学生，国际办学声誉好。先后与美国、英国、澳大利亚、俄罗斯、日本等30余个国家及港澳台区域的高校和医疗、科研机构打造了好的合作关系;6名外籍合作专家荣获齐鲁友谊奖。
2、招聘职位和人数
依据中共山东委组织部、山东人力资源和社会保障厅《关于印发2021年度省属事业单位公开招聘工作推行策略的公告》文件精神，结合工作需要，我校部分所属事业单位拟面向社会公开招聘初级职位员工93名。具体职位及条件详见《省属事业单位公开招聘员工职位大全表》。
3、招聘条件
基本条件
1.具备中国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.具备好的职业道德，强烈的事业心、责任感和敬业精神;
4.身体健康，擅长团结协作，具备奉献精神和革新精神;
5.面试初级职位年龄在40周岁以下，其中护理职位年龄在30周岁以下;
6.符合山东事业单位招聘员工的其他有关规定和条件。
职位条件
详见《省属事业单位公开招聘员工职位大全表》。
其他条件
现役军人，在读的非应届毕业生，不能面试。在读全日制普通高校非应届毕业生不可以用已获得的学历学位作为条件面试。
因犯罪受过刑事处罚的职员，被开除党籍的职员，被开除公职的职员，与法律法规规定不能聘用的其他情形职员不能面试。
面试职员不可以考试报名与本人有应回避亲属关系的职位。
4、招聘程序
发布招聘信息
通过省人力资源社会保障厅网站、山东第一医科大学网站及各招聘单位网站面向社会发布招聘信息。
报名与资格审察
1.报名
报名方法: 考试报名初级职位的考生在规定时间内通过山东第一医科大学网站报名平台进行在线报名，并根据需要填写提交报名信息。
报名日期：2021年7月21日9：00|2021年7月29日18:00
2.资格审察：各招聘单位根据规定在报名日期内做好考生报名条件初审有关工作。初审工作完成后，通过山东第一医科大学网站公布需要取消或核减的职位状况。
对面试职员的资格审察工作，贯穿招聘工作的全过程。面试职员需如实填写、提交有关个人信息资料。面试职员提供的有关材料信息如有不实，一经发现取消其资格。
报名材料包含：
1.国家承认的学历和学位证书、专业技术职务资格证书、身份证等;2.全日制普通高校应届毕业生面试时，提交就业推荐表，并于2021年7月31近日获得职位所需要的相应学历学位证书; 3.在职职员面试的，提交有用人权限部门或单位出具的赞同面试介绍信;4.其它证明个人业务水平、营业额的材料原件;5. 国外留学职员应提供经教育部留学服务中心出具的学历学位认证材料外学位认证的海归留学职员，采取承诺+容缺方法，提供海外学历学位证书及有资质的机构出具的翻译资料，并作出规定时间内可获得有关材料的承诺。允许先行参加考试，在考察时提供海外学历学位认证书。);6.有本人签名的《山东第一医科大学公开招聘员工报名登记表》一式两份。
考试
考试分为笔试和面试。依据疫情防控的相关需求，组织笔试、面试工作。
1、笔试
笔试主要内容为综合类和卫生类。综合类考试内容包含法律知识、经济知识、文学知识、政治理论、科技常识、省情省况等公共入门知识和职业能力测验;卫生类考试内容为公共入门知识和医药卫生专业入门知识两部分，分别占整个考试试题分数的30%和70%，专业入门知识部分按医疗类、中医类、检验类、药学类分别命题。笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方法进行。笔试总分为100分。笔试结束后准时公布笔试成绩。依据招聘计划和招聘职位确定笔试合格分数线，按笔试成绩由高分到低分按1:3比率确定面试人选，不满规定比率的，按实有合格人数确定面试人选。
笔试时间和地址以山东第一医科大学网站公布为准，不再公告本人，请关注山东第一医科大学网站。
2.面试
按招聘职位组织结构化面试，主要考察面试职员基本素质、科研能力、外语水平及职位所需的专业理论常识等。
面试时间和地址以山东第一医科大学网站公布为准，不再公告本人，请关注山东第一医科大学网站。
面试总分为100分，设定面试合格分数线70分。面试成绩在面试结束后当场公布。面试合格人数出现空缺的职位，取消招聘;达不到规定比率的，按实有合格人数确定。
按笔试成绩40%和面试成绩60%的比率百分制合成人高考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。同一招聘计划面试职员出现总成绩并列的，则按笔试成绩由高分到低分确定人选。
考察体检
根据招聘职位，依据面试职员考试总成绩，由高分到低分按1:1.5的比率，确定进入考察范围人选，组织考察。对考察合格职员，按招聘人数1:1的比率确定进入体检范围人选。各招聘单位组织成立考察体检工作小组，具体负责考察体检工作。
考察可依据职位条件需要采取多种方法进行，主要考察思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面状况，并对面试职员是不是符合规定的职位条件、提供的有关信息材料是不是真实准确等进行复审。
体检应在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准〉及〈公务员录用体检操作手册〉有关内容的公告》实行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不能在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。
对舍弃考察、体检资格或考察、体检不合格导致的空缺，可从进入同一职位考察范围的职员中依次等额递补。
公示聘用
对考试、考察、体检合格的拟聘用职员，在山东第一医科大学网站统一公示，公示期为7个工作日。公示无异议的，报省人力资源和社会保障厅审核备案，符合聘用条件的，发放《事业单位招聘职员备案公告书》，凭《事业单位招聘职员备案公告书》办理有关手续，聘用单位和受聘职员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘职员按规定实行试用期，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
5、待遇
聘用职员薪资、福利实行国家、省有关事业单位员工标准。
6、联系人及联系方法
联系人：于老师
联系电话：0531|59556781
各招聘单位联系方法及地址详见《省属事业单位公开招聘员工职位大全表》。
7、其他
未尽事宜，根据《山东事业单位公开招聘工作流程》、《关于做好2021年事业单位公开招聘员工有关问题的公告》的有关规定实行。
1.省属事业单位公开招聘员工职位大全表.xlsx
2.山东第一医科大学（山东医学科学院）公开招聘员工报名登记表.doc
山东第一医科大学
2021年7月20日
原标题：20210720山东第一医科大学（山东医学科学院）所属事业单位2021年公开招聘员工简章
原文链接：http://hrss.shandong.gov.cn/articles/ch00238/202107/aabf2d3c|e8b7|4cc6|9846|3f7aa830080c.shtml
