为满足我县高中和职业技术教育中心教育教学需要，合理调整教师队伍结构，依据《事业单位人事管理条例》和河南委组织部、河南人力资源和社会保障厅印发的《河南事业单位公开招聘工作流程》需要，经县委、县政府赞同，决定面向社会公开招聘教师50名。
1、招聘原则
1. 坚持德才兼备原则;
2. 坚持公开、平等、角逐、择优原则。
2、招聘职位计划
计划招聘教师50名，具体公开招聘教师职位计划见附件。
3、招聘范围及对象
1. 符合招聘条件和职位需要的普通高等教育本科及以上学历毕业生。
2. 襄城县范围姥爷办高中任教的在编在职教师。
4、招聘条件
面试职员需要拥有下列条件：
1. 具备中国国籍;
2. 遵守宪法和法律;
3. 具备好的品行;
4. 具备职位所需的专业常识和技能条件;
5. 具备职位需要的身体条件;
6. 具备普通高等教育本科及以上学历，其中：研究生学历的考试报名职员同时具备毕业证书和学位证书，且本科学历须为普通高等教育学历;
7. 考试报名普高教师职位的，需持有报名职位相应的高中教师资格证，且教师资格证上的学科与考试报名职位学科一致。受疫情影响，暂未获得教师资格证书的职员，可持在有效期内的教师资格考试合格证明或笔试合格成绩报名面试;
8. 考试报名职业类教师职位的，可暂不提供教师资格证，试用期内须获得高中教师资格证书;
9. 年龄在35周岁及以下，即1986年1月1日将来出生;
10. 具备拟招聘职位所需要的其他条件。
有下列情形之一的职员不能考试报名：
1. 刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在同意调查的职员;
2. 尚未解除党纪、政纪处分或正在同意纪律审察的职员;
3. 曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等紧急违反招聘纪律行为且不满5年的职员;
4. 现役军人、全日制普通高等院校在校生、襄城县在编在职教师和襄城县在职特岗教师;
5. 聘用后构成回避关系的职员;
6. 国家和省另有规定不能面试到事业单位的职员。
5、招聘程序
根据发布招聘公告、报名与资格审察、笔试、面试资格审察、面试、体检与考察、公示与办理聘用手续等环节进行。具体招聘程序如下：
发布招聘公告
招聘公告将于2021年8月3日发布在襄城县人民政府网
报名与资格审察
1. 报名方法：在线报名
2. 报名日期：2021年8月12日9︰00至8月14日17︰30。
3. 报名程序
提交报名申请
考试报名者于报名日期内登录襄城县人民政府网，点击襄城县2021年公开招聘教师在线报名入口进入在线报名系统，根据系统提示类别报名，按需要填写个人报名信息后上传照片。上传照片要符合系统规定：明确、无变形，一寸或二寸最近正面免冠证件照，红底、蓝底、白底均可，JPG格式。借助图片软件制作时，图片大小宽为130像素、高度为160像素，最后成效以输出后的大小为准，宽高比率约为1.3:1.6，像素大小200kb以内，以便制作准考证时用。报名与考试时用的有效期内的二代身份证或临时身份证需要一致，不可以用新旧两个身份证号同时报名。考试报名者只能选报一个职位，考试报名职员需要根据本人身份证等有关证件显示的个人信息进行考试报名，凡弄虚作假者根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》进行处置。
查看资格审察结果。查看时间为2021年8月12日9︰00至中秋节17︰00。县教师招聘工作领导小组组织职员，依据招聘条件对考试报名职员填报的个人信息进行资格初审和照片水平检查，并在考试报名职员报名后1日内提出审核建议。审核通过的考生不可以再改报其他职位。对审核未通过的，考生按需要第三修改信息并提交审核。考试报名申请提交成功后，身份证号是考试报名职员查看考试报名资格审察结果、在线缴费、下载准考证打印和考试成绩查询等事情的要紧依据。
在线缴费
通过考试报名资格审察的职员，于2021年中秋节17∶00之前在网上缴纳考务费。考试报名职员每个人缴纳考务费60元。考试报名者须筹备好银联卡，开通网银功能并存上足够交费的金额，未按期交费的视为自动舍弃。交费成功后，请自行打印《襄城县2021年公开招聘教师报名信息表》，以备资格复审时用。
网上准考证打印
在线缴费成功的报名职员，于2021年8月19日上午9∶00至8月21日上午8:00自行登录报名网站下载并准考证打印。
其他事情
①各职位的报名人数与拟招聘人数的比率高于3∶1，达不到3∶1的，需相应核减该职位拟招聘人数，核减后仍达不到比率的，取消该职位招聘，考试报名该职位的考生可在报名结束后2日内到襄城县教育体育局人事股重新选报其他职位，不愿重新选报或资格条件不符合考试报名其他职位的，退还所缴报名考务费，逾期不提交者，视为报名无效。
②建档立卡贫困家庭和享受国家最低生活保障的城镇家庭职员考试报名，可免缴报名考务费。办理免缴报名考务费需提交以下材料：建档立卡贫困家庭的考试报名职员，提交其家庭所在地的县扶贫办出具的建档立卡贫困家庭证明;享受国家最低生活保障金城镇家庭的考试报名职员，提交其家庭所在地的县民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证明。所需提供的证明材料于2021年中秋节17∶00首要条件交到襄城县教育体育局人事股核实确认。
③依据国家和我省市有关规定，参加国家志愿服务西部计划、我省志愿服务贫困县计划、我县招募的三支一扶计划服务期满考核合格的大学生、从我县入伍和入学前户籍在襄城县的退役大学生士兵，符合报名要求的，笔试总分加10分。符合多个加分条件的，最多加10分。拟享受加分政策的考试报名者，于2021年中秋节前将身份证、在线缴费成功后打印的报名表及有关证书原件和复印件提交到襄城县教育体育局人事股，同时提供中国高等教育学历认证报告，逾期将不再受理。
④本次报名条件审察工作贯穿于招聘工作的全过程。考试报名职员报名时提供的信息和有关材料需要真实有效。凡发现考试报名职员与招聘职位所需要的资格条件不符的，取消其考试、聘用资格，对提供不真实材料的，依法依纪追究责任。
笔试
1. 笔试科目为《教育基本理论》和《专业常识》两科，满分均为100分。
2. 笔试时间、地址等事宜，届时将会依据疫情防控工作需要在襄城县人民政府网公布。
3. 笔试成绩计算办法：笔试成绩=《教育基本理论》成绩50%+《专业常识》成绩50%。
面试资格确认
依据笔试成绩，按拟招聘职位1∶3的比率从高分到低分确定参加面试人选。笔试有一门零分、缺考或违纪的，不能进入面试环节;笔试成绩低于40分的，不能进入面试环节。
参加面试资格确认职员需持本人有效身份证、毕业证、中国高等教育学历认证报告、教师资格证、本单位及主管部门赞同考试报名证明、《准考证》等原件及复印件参加面试资格确认。留学回国职员同时提交教育部留学服务机构出具的海外学历学位认证书原件及复印件各一份。面试资格确认的时间、地址由县教师招聘工作领导小组确定，届时在襄城县人民政府网公布。逾期不到的，视为自动舍弃面试资格。
进行面试资格确认时，对考试报名者本人及有关证书、证明材料进行核对。凡有关材料信息不实的，取消其参加面试资格。面试空缺人数,在笔试成绩合格职员中从高分到低分依次递补。
面试
依据面试人数组成若干面试考官小组，每一个面试考官小组由7名考官组成，面试考官从外地市抽调。
面试以试讲的形式进行，试讲内容为各招聘学科职位有关常识，满分为100分。拟聘职位数与参加面试人数相等时，参加该职位面试职员的面试成绩低于本考场面试考生平均成绩的，不能进入下一环节。
考试总成绩=笔试成绩50%+面试成绩50%。
考试报名同一个学科职位职员考试总成绩相同的，按面试成绩从高分到低分等额确定进入下一环节职员;假如面试成绩也相同，则按笔试《专业常识》成绩从高分到低分等额确定进入下一环节职员;假如笔试《专业常识》成绩也相同，则进行面试加试，按面试加试成绩等额确定进入下一环节职员，面试加试成绩不影响别的人员原有排名。
面试时间、地址等事宜，届时将会依据疫情防控工作需要在襄城县人民政府网公布。
体检与考察
在考试报名同一职位职员中，依据考试总成绩，从高分到低分等额确定体检对象。体检对象舍弃体检或因体检结果不合格出现招聘职位缺额的，在同职位面试职员中，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。体检的项目和方法参照公务员录用体检标准实行。体检费由考生自理。
对体检合格的职员，等额确定考察对象。考察内容主如果思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配与是不是需要回避等方面的状况。同时进行资格复审，主要核实考试报名者是不是符合规定的考试报名资格条件，确认其报名时提交的信息是不是真实、准确、完整，是不是与本人真实历程背景相一致。考察结论作为确定拟聘用职员的主要依据，对考察过程中发现的不符合考试报名职位需要和弄虚作假等情形的，不能确定为拟聘用职员。
考察环节因考察不合格出现招聘职位缺额的不再递补，因自愿舍弃出现招聘职位缺额的可以递补。
体检和考察等事宜，届时将会依据疫情防控工作需要在襄城县人民政府网公布。
公示与办理聘用手续
县教育体育局依据考察结果，确定拟聘用职员，报县人力资源和社会保障局审核后，在襄城县人民政府网上公示拟聘用职员名单。公示期为7个工作日，公示期满无异议后，根据规定程序和管理权限办理聘用、入编等有关手续。
办理聘用手续前未获得教师资格证书的职员，取消其聘用资格。
新聘用职员在接到聘用公告后，需要在一个月内办理有关手续，到用人单位报到。对无正当理由逾期不办理手续的，取消其聘用资格。对新聘用职员实行合同管理，用人单位与新聘用职员签订聘用合同，服务期限不少于5年，且在服务期内不能流动。
新聘用职员试用期按有关规定实行，其中考试报名职业类教师职位的职员，试用期内须获得高中教师资格证，试用期内未获得的，解除聘用合同。新聘用职员试用期满由用人单位进行综合考察，合格的按管理权限和有关规定办理职位聘用手续;不合格的，经主管部门审核赞同并向审批机关备案后，用人单位可取消其聘用资格。
6、疫情防控
1. 考生报名后要认真做好平时体温监测，考生参加笔试、面试资格确认和面试环节时需按需要佩带口罩;
2. 考生进入笔试、面试资格确认和面试考试知识点前需同意健康码查验及体温测量。健康码为绿码且经现场测量体温低于37.3℃,并无干咳等异常症状的,方可进入考试知识点进行资格确认或考试。
3. 是境外归国或高、中风险区域的考生,需根据我省我市我县防控需要完成隔离医学察看和健康监测，必要时需提供距本人参加本环节近7日内的新冠病毒核酸测试报告。
4. 凡违反疫情防控有关规定,隐瞒、虚报旅居史、健康情况等疫情防控要紧信息的,取消其笔试、面试及面试资格。导致不好的后果的,将依法依规严肃追责。
7、信息发布及政策咨询
本次公开招聘教师工作的有关信息均通过襄城县人民政府网发布，不再逐一电话公告，请所有考试报名职员准时关注、查看，并维持通讯联络畅通。
联系电话：03743569690
监督电话：03743569626
8、组织领导
本次公开招聘教师在襄城县教师招聘工作领导小组领导下拓展工作，襄城县教育体育局具体负责。
本次公开招聘教师工作由襄城县纪委监察委进行全程监督。
2021年襄城县公开招聘教师职位计划表.docx
中共襄城县委机构编制委员会办公室
襄城县人力资源和社会保障局 襄城县教育体育局
2021年8月3日
原标题：襄城县2021年公开招聘教师简章
原文链接：http://www.xiangchengxian.gov.cn/zwgk/010001/20210803/09667222|3918|4844|a695|7314bb19fbbc.html
