为适应我区教育事业进步的需要，经区政府批准，决定公开招聘197名教师，现公告如下：

1、招聘原则

根据公开、平等、角逐、择优聘用的原则，面向社会进行招聘。

严格根据程序，切实做到信息公开、过程公开、结果公开，提升招聘工作的透明度，同意区纪委和广大群众的监督。

2、用人单位及招聘职位、名额

本次招聘主要为管城回族区区属学校招聘教师，招聘名额共计197名，具体招聘职位和人数见附件1。

3、招聘资格和基本条件

具备中国国籍，拥护中共领导，具备好的道德品质，遵纪守法，身体健康，五官端正。

2021年毕业生应于2021年7月31近日获得毕业证和学位证，如未获得则取消聘用资格。

教师资格证科目和考试报名职位一致，其中小学科学职位同意持有物理、化学、生物、地理学科教师资格证的考生考试报名。考试报名婴幼儿园教师需要婴幼儿园教师资格证;考试报名特殊教育职位的2020年毕业未落实工作单位的高校毕业生和2021年应届高校毕业生，需有小学、初中或者高中教师资格证，教师资格证学科不限，所学专业为特殊教育。考试报名小学教师需拥有小学、初中或高中教师资格证;考试报名初中教师需拥有初中或高中教师资格证。受疫情影响，暂未获得教师资格证书的职员，可持在有效期内的中小学教师资格考试合格证明或笔试合格成绩报名面试。严格持证上岗，所有拟聘职员在办理聘用手续前须获得中小学、婴幼儿园教师资格证书。

具备中文二级乙等及以上资格。

年龄应符合各专业职位需要，截止日期以1月1日为准。比如：30周岁以下是指1990年1月1日将来出生。

附件1中近三年毕业生需要为2019年、2020年毕业未落实工作单位的高校毕业生和2021年应届高校毕业生。

其他所需的资格条件见附件1。

有以下情形之一者不能面试：

1.正在同意司法机关、纪检监察机关立案侦查审察的;

2.曾因犯罪受过刑事处罚的职员和曾被开除公职的;

3.在各级招考中被认定有舞弊等紧急违反纪律行为的;

4.现役军人、普通高等学校在校生，试用期未满的新录用事业单位员工与未满规定最低服务年限的事业单位员工;

5.考试报名职员不能考试报名聘用后即构成回避关系的招聘职位;

6.有法律规定不能录取聘用的其他情形的。

4、报名步骤

报名方法

采取在线报名方法进行。

1、报名日期。
2021年7月7日9:007月9日18:00。考生登录郑州管城回族区考试网，按需要填写个人报名信息和考试报名职位后上传照片。上传照片具体需要详见报名入口公告。考试报名职员只能选择一个职位进行报名，报名与考试时用的身份证需要一致，不可以用新旧两个身份证号同时报名。

2、资格初审。
2021年7月7日9:007月十日18:00，招聘单位依据招聘条件对考试报名职员填报信息进行资格初审，考生可在填报信息1日内登陆原报名入口查看是不是通过资格审察。

3、在线缴费。资格审察通过后至2021年7月11日24:00前登录原报名入口进行在线缴费，报名考务费每个人30元。未按期交费的视为自动舍弃。

4、网上准考证打印。交费成功的考试报名职员于2021年7月15日9：00至7月17日9：00登录原报名入口，根据互联网提示下载并准考证打印。准考证是参加笔试、面试、体检等工作需要出示的凭据，请考生妥善保管，遗失不补。未按规定出示所需证件的，取消相应资格。

在线报名技术咨询电话：
18037884870

需要注意的地方

报名人数与拟招聘人数比率达不到5：
1的，经区事业单位公开招聘工作领导小组办公室赞同，可适合减少开考比率，但最低不能低于3:1，如减少后仍达不到需要的，此职位招聘名额递减直至取消。对于职位取消的考试报名者可在报名结束后2日内重新选报其他职位。不愿重新选报的，退还所缴的考试报名费。

考生应认真阅读并全方位理解管城回族区人民政府网站关于本次考试的公告内容，确定本人符合招聘职位报名要求并按需要进行报名。假如本人不符合考试报考条件仍进行了在线报名或者本人所报职位和考试考哪几科不相符的，考试报名资格、笔试成绩无效，已经缴纳的考试报名费不予退回，由此产生的所有后果由个人承担。

5、考试内容及办法

考试分为笔试和试讲两个环节。

笔试

1、笔试使用闭卷考试方法，满分100分。笔试采取统一命题、统一组织、统一评分的方法进行。笔试时间和笔试地址见准考证。

2、笔试内容：主要测试应试者的教育理论水平及教学技能与实践等综合素质，包含教育学、教育心理学，教学办法，教育法规、教师职业道德、学生与团队管理、新课程理念等常识。

3、关于笔试加分的条件和审核需要详见附件2。

4、考试报名者持本人身份证或有效期内临时身份证、准考证参加笔试。

5、笔试成绩在管城回族区人民政府网站公布。

试讲

1、确定试讲职员名单：进入试讲的职员依据笔试成绩从高分到低分的顺序，根据拟招聘人数3：
1的比率确定。试讲满分为100分。

2、试讲资格确认：试讲前将组织进行试讲资格确认。试讲资格确认需携带本人二代身份证、教师资格证、学历学位证书》)，留学回国职员另需提供教育部留学服务中心出具的海外学历学位认证书。试讲资格确认的时间和地址在管城回族区人民政府网站另行公告。

3、因考生本人自动舍弃或被取消试讲资格而导致达不到3:1试讲比率的，从该职位笔试成绩由高分到低分的顺序依次递补。如经过递补将来仍然达不到3:1试讲比率需要的，经区事业单位公开招聘工作领导小组办公室批准后，可适合减少但最低不能低于2:1，如减少后仍达不到，该职位的招聘名额递减直至取消该职位招聘计划。

考试总成绩

考试总成绩=笔试成绩40%+试讲成绩60%。笔试成绩、试讲成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数。试讲成绩在试讲结束时当场宣布。

6、体检和考察

依据考试总成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数1：
1的比率确定参加体检职员，同等条件下道德模范、文明市民、出色志愿者等先进人物优先进入体检。

体检参照《河南教师资格申请职员体格检查标准》标准进行，体检成本由考生自理。参加体检职员名单在管城回族区人民政府网站上公布。

依据考试总成绩和体检结论，按拟招聘职位名额1：
1的比率确定考察对象。考察由用人单位参照国家公务员招录有关标准和规定进行，考察内容主要包含德、能、勤、绩、廉等方面。

在体检和考察环节，因考生舍弃或者体检、考察不合格导致的职位空缺，从该职位考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。

7、录取聘用

依据考试总成绩、体检和考察状况，择优确定拟聘用职员，拟聘用职员名单在管城回族区人民政府网站公示7个工作日。公示无异议后根据事业单位聘用职员程序办理聘用手续。

新聘用职员试用期为一年。试用期自报到之日起开始计算，期间其薪资福利待遇按国家有关规定实行。新聘用职员最低服务年限为三年。试用期满后由用人单位进行综合考核，不合格者取消聘用资格。

新聘用职员由区教育局统一进行分配，不服从分配的取消聘用资格。

8、其他事情

本次招聘有关环节信息均在管城回族区人民政府网站公布。凡每个环节未按有关公告需要实行的考生，视为自动弃权。

资格审察贯穿招聘工作全过程，一经发现不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的，将根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》进行处置。

本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训机构。

本公告由郑州管城回族区事业单位公开招聘工作领导小组办公室负责讲解，未尽事宜按国家、省、市有关规定实行。

咨询电话：0371|66339154、0371|61315609

监督电话：0371|66248318

原标题：郑州管城回族区2021年第三批公开招聘教师公告

原文链接：http://www.guancheng.gov.cn/tzgg/5117049.jhtml