为进一步优化师资队伍结构，加大蒙城县技工学校教师队伍建设，蒙城县技工学校现面向社会公开招聘劳务派遣制教师。根据工作需要，现将招聘有关事情公告如下：
1、招聘原则
坚持面向社会、公开招聘;
坚持考试考察、择优聘用;
坚持统一组织、分工负责。
2、招聘计划
2024年度蒙城县技工学校公开招聘劳务派遣制教师14名。具体招聘计划见《2024年度蒙城县技工学校公开招聘劳务派遣制教师职位计划表》。
3、招聘条件
招聘对象为国家承认学历应、历届本科及以上毕业生和符合招聘职位条件的职员，且需要符合以下条件：
具备中国国籍;
遵守宪法和法律;
热爱教育事业，具备好的品行及职业道德;
持有相应专业职业资格证书、技能等级证书;
身心健康，能适应职位需要;
职位所需的其他条件。
招聘职员职位表中的40周岁以下为1983年中秋节将来出生。
有下列情形之一的职员，不能考试报名：
不符合招聘职位条件需要的职员;
在读的全日制普通高校非应届毕业生;
现役军人;
在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》被记入事业单位公开招聘面试职员诚信档案库，且记录期限未满的职员;
因犯罪受过刑事处罚的职员、被开除公职的职员、遭到党纪政纪处分期限未满或者正在同意纪律审察的职员、处于刑事处罚期间或者正在同意司法调查尚未做出结论的职员;
根据国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编员工;
法律规定不能参加考试报名或聘用为事业单位员工的其他情形职员。
考试报名者不能考试报名聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的职位。
香港、澳门大学学历，须经国家教育行政主管部门认同;海外学历，要经教育部有关部门学历认证;上述职员同时须符合公告规定及职位需要的考试报名资格条件。
4、招聘程序
招聘工作根据发布公告、互联网报名、报名确认、面试、体检和考察、公示和聘用等程序进行。
发布公告
招聘公告于2024年8月14日在蒙城县人力资源和社会保障局政务公开网、蒙城县人事考试网统一发布。
互联网报名
报名使用互联网报名方法进行。报名入口为蒙城县人事考试网。报名日期为2024年中秋节10:00||8月19日16：00，逾期不再补报。
考试报名职员登录蒙城县人事考试网进行报名，并签署诚信承诺书，填写《2024年度蒙城县技工学校公开招聘劳务派遣制教师资格审察表》，上传本人电子照片，并提供有效通讯方法，确保联络畅通。
考试报名者还须上传以下材料：
有效居民身份证号码;
毕业证;
教师资格证;
中文等级证书;
招聘职位规定需要的有关证书、证明等。
考试报名者所填写的信息需要与本人实质状况、考试报名条件和所考试报名的职位需要相一致。凡因弄虚作假通过资格审察，其实质状况与考试报名条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。
每名考试报名职员限报一个职位，并须用本人有效居民身份证号码进行报名和参加考试。
报名确认
1.考试报名职员的资格审察工作由用人单位负责，统一在蒙城县人事考试网上进行。
2.考试报名职员报名后，可于8月20日12:00前随时登录蒙城县人事考试网查看是不是通过资格审察，通过审察的，不可以再修改个人信息;未通过审察的，在8月20日16:00之前健全信息后可以再报。
通过资格审察的考试报名职员应于8月21日16：00前登录蒙城县人事考试网按规定缴纳面试考试报名费80元，逾期未交费的视为自行舍弃。
3. 为确保新进职员水平，确认考试报名交费人数与职位招聘计划数的比率达不到3:1的，取消或相应核减该职位招聘计划数。被取消招聘职位的考试报名职员，可于8月22日12：00|16：00改报其他符合条件的职位。
面试
1、《面试公告书》打印
考生于8月23日9:0023：00登录蒙城县人事考试网。
点击网站首页的在线报名，进入在线报名系统，点击2024年度蒙城县技工学校公开招聘劳务派遣制教师专题，输入身份证和密码进入系统。
点击准考证打印按钮，输入身份证和密码，准考证种类选择面试公告单，点击下一步进入系统，即可打印《面试公告书》，考生不需要上传照片。
考生需要在规定时间内缴纳面试成本并打印《面试公告书》，逾期不缴纳面试成本的自动舍弃面试资格，不予参加面试。
2、面试时间、地址见《面试公告书》。
面试方法：面试采取无生上课方法进行，分值为100分。
面试内容：所报学段学科现行课本内容，不指定具体版本。
面试时限：备课时长50分钟，无生上课时长为15分钟。
面试成绩当场宣布。但对同一职位因考试报名人数较多、需要安排2个以上面试小组的，面试成绩不等同于面试最后成绩，为平衡不同面试小组考官评分的差异，保证公平公正，采取修正系数法计算考生面试最后成绩。具体办法为：最后成绩=考生面试原始成绩本小组的修正系数，其中用修正系数时，考生面试成绩低于60分的视为无效面试成绩。实质参加面试人数少于或等于职位招聘计划数的，考生面试成绩须达到70分以上或当天该考场实质参加面试职员的平均分，方可进入下一环节。若考生面试成绩相同，则采取加试的办法，加试策略另行公布。
面试成绩在蒙城县人力资源和社会保障局政务公开网、蒙城县人事考试网公布。
体检和考察
体检工作根据人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准〉及〈公务员录用体检操作手册〉有关内容的公告》和省委组织部、省人力资源社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘职员体检工作的公告》等有关规定实行。体检时间、地址另行公告。体检合格的，方可列为考察对象。
考察工作由招聘单位依据拟聘用职位的需要，采取多种形式，全方位知道学会考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配等方面的状况与学习工作和考试报名期间的表现，同时要核实考察对象是不是符合规定的考试报名资格条件，提供的考试报名信息和有关材料是不是真实、准确，是不是具备考试报名回避的情形等方面的状况。考察结束后，招聘单位须提供客观、详实的组织考察材料。凡发现档案材料和信息涉嫌造假的，要立即查核，未核准前一律暂缓聘用程序;对发现不符合规定考试报名资格条件的，不作为拟聘用人选。
依据《关于加快推进失信被实行人信用监督、警示和惩戒机制建设的推行建议》等文件精神，考察结束时考察对象仍是失信被实行人的，考察环节不予合格。
落实最高人民检察院、教育部、公安部《关于打造教员工工准入查看性侵违法犯罪信息规范的建议》和《最高人民法院 最高人民检察院 教育部关于落实从业禁止规范的建议》等文件需要，对推行性侵害、虐待、拐卖、暴力伤害等违法犯罪的职员，禁止从事密切接触未成年人的工作，考察环节不予合格。
体检、考察合格人选出现缺额的，根据规定程序和时限，在同职位考试报名职员中，按面试成绩从高分到低分依次等额递补，递补低于两次。
公示和聘用
对体检、考察均合格的拟聘用职员名单，在蒙城县人力资源和社会保障局政务公开网公示5天，同意社会监督。
对反映有问题并查有实据的，取消其聘用资格。经公示无异议或公示结果不影响聘用的，按规定程序签订劳动协议，聘期为1年，聘用职员实行试用期规范，试用期为1个月，试用期包含在劳动协议期限内。协议期满依据工作需要和教师工作表现，经双方协商一致，可以续聘，重新签订劳动协议;经考核不可以胜任职位的，期满后不再签订劳动协议，终止劳动关系。薪资待遇根据中职教师薪资结构核算，不包含绩效薪资和效能薪资，享受五险一金，根据企业职工缴纳养老保险和住房公积金，具体薪资待遇按劳动协议实行。
拟聘用职员应在招聘单位规定时间内办理报到和有关手续，因拟聘用职员个人缘由逾期没有办理有关手续的，取消其聘用资格。
5、招聘监督
为严肃考风考纪，确保招聘工作公开、公平、公正，落实考试报名者和社会各界对考录工作的知情权和监督权，县纪委监委将对招聘工作实行全程监督。
2024年度蒙城县技工学校公开招聘劳务派遣制教师有关招聘后续有关信息将通过蒙城县人力资源和社会保障局政务公开网、蒙城县人事考试网发布，不再另行公告。请考生准时登录上述网站查看、查阅。
本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试培训机构。
招聘单位咨询电话：0558|7698707
考务咨询：0558|7696993
监督举报：0558|7620068
上述咨询服务和监督举报电话于正常办公时间用。
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2024年度蒙城县技工学校公开招聘劳务派遣制教师职位计划表
蒙城县人力资源和社会保障局
2024年8月14日
原标题：2024年度蒙城县技工学校招聘劳务派遣制教师公告
原文链接：https://www.mengcheng.gov.cn/XxgkContent/show/2660927.html
