据《宁波事业单位公开招聘员工推行方法》的有关规定，浙江纺织服饰职业技术学院决定面向全国公开招聘事业教师10名。现就有关事情公告如下：

1、招聘单位介绍

浙江纺织服饰职业技术学院学校现为全国纺织行业人才建设示范校、浙江高水平高职院校建设单位、浙江高职优质校、首批国家教育信息化试点单位、首批全国跨境电子商务专业人才培养示范校、首批浙江国际化特点高校、首批浙江数字校园示范校、首批浙江现代学徒制试点单位、浙江课堂教学革新校。学校地处浙江宁波北高教园区，占地530余亩，有教职工700余人，在校生1万二千余人。其中，高级职称教师200余人，全国技术能手4人、全国纺织教育先进工作者6人、省级教学名师3人、省级出色教师2人。有教育部技能大师工作室1个，教育部双师型教师培养培训基地2个，省级教学团队1个。其中中央财政支持专业2个、省级A类高水平专业群2个、省级优势专业及特点专业10个、省级示范专业4个。学校坚持立足行业、服务地区、产教融合、特点进步办学定位，作为全国纺织行业人才建设示范院校，学校坚持立德树人，弘扬红帮精神，强化工学结合，培养水平不断提高。

2、招聘原则和方法

招聘工作坚持公开、平等、角逐、择优原则，根据德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的方法进行，通过考试、体检和考核等程序面向社会公开招聘事业编制员工。

3、招聘对象基本条件

遵守中国宪法、法律和法规;

遵守纪律、品行端正，拥有好的职业素质;

具备招聘职位所需的学历学位、资历、专业、任职资格、职业资格及技能需要;

具备适应职位需要的身体条件;

拥有职位所需的其他条件。

4、招聘单位、职位、人数、专业、学历学位和范围及资格条件

5、招聘方法和步骤

报名与资格审察

1、报名日期：公告发布之日起至2024年8月6日。

2、报名方法：考试报名职员在规定的报名日期内，将面试所需提交材料的扫描件发送E||mail至3236285730@qq.com邮箱。投递简历邮件主题请注明面试职位+名字+专业+学历/职称。报名发送邮箱为面试职员本人用邮箱。每个人限报一个职位。

面试所需提交材料：《浙江纺织服饰职业技术学院公开招聘报名表》;身份证号码、学历证书、已毕业职员同时提供教育部学生信息网在线生成的《教育学历证书电子注册备案表》、国境外留学已毕业职员提供教育部出具的境外学历学位认证书、国境外留学未毕业职员提供国境外学校学籍证明)、职称证书、资质认证、中共党员、英语证书等复印件;有获奖的提供荣誉证书的荣誉证书复印件;凡公告中提到的工作历程均为全职工作历程，需提供劳动协议、基本养老保险证明与人事部门出具的所从事工作职位的职责及内容的证明。

3、本次招聘职位在规定的报名日期内符合考试报名条件的面试人数和招聘计划数比率不足3：
1的，将取消该职位招聘。

4、资格初审

面试职员提供的个人信息需要真实有效。浙江纺织服饰职业技术学院将对考试报名职员进行资格初审，符合招聘条件的，方可获得考试资格。报名材料不全或提供材料与考试报名资格条件不符者，不可以通过资格初审。

5、资格复审

通过资格初审的面试职员由学校公告资格复审及考试的时间、地址及有关需要注意的地方。证件不全或所提供的证件与招聘资格条件不相符者，不可以通过资格复审。未按时参加资格复审的，视作舍弃面试资格。

考试

本次公开招聘职位采取专业技能测试+试讲+面试的方法进行，面试委托具备考试命题资质的独立第三方机构命题。

1.专业技能测试

专业技能测试主要测试考试报名者实质专业技能和操作水平。专业技能测试满分为100分，不足60分者淘汰。考生凭身份证号码、准考证参加专业技能测试。不按规定的时间和地址参加专业技能测试的，视作舍弃，由此产生的空缺名额不替补。

2.试讲

试讲主要测试招聘职位所需要拥有的专业常识和教学能力。试讲总分为100分，不足60分者淘汰。考生凭身份证号码、准考证参加试讲。不按规定的时间和地址参加试讲的，视作舍弃，由此产生的空缺名额不替补。

3.面试

面试主要测试考试报名者口头表达能力、应变能力、剖析能力、回答问题准确性和举止仪表等。面试总分为100分，不足60分者淘汰。考生凭身份证号码、准考证参加面试。不按规定的时间和地址参加面试的，视作舍弃，由此产生的空缺名额不替补。

4.成绩确定

考试总成绩为专业技能测试成绩的30%+试讲成绩的30%+面试成绩的40%之和，满分为100分。

在专业技能测试结束后于成绩合格的职员中，从高分到低分按1：6比率确定试讲对象。在试讲结束后于成绩合格职员中，按专业技能测试30%+试讲30%从高分到低分按1：3比率确定面试对象。专业技能测试及试讲成绩之和于试讲结束3个工作日内在浙江纺织服饰职业技术学院网的公告栏目上公布。

在面试合格职员中，按总成绩从高分到低分按1：
1的比率确定体检、考核对象;总成绩相同，按面试成绩排名，总成绩和面试成绩相同的按专业技能测试成绩排名。总成绩、专业技能测试和试讲、面试成绩都相同的增加考试课目。

考试总成绩与参加体检与考核职员名单于面试结束3个工作日内在浙江纺织服饰职业技术学院网站的公告栏目上公布。

体检与考察

参加体检职员在接体检公告后，按需要时间到指定地址参加体检，体检标准根据《浙江教师资格认定体检标准及操作流程》实行。

体检结束后，我校将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等状况进行详细考核，并再一次对考试报名资格进行复核。体检或考核或考试报名资格复核不合格者淘汰。

因体检或考核不合格或个人舍弃等缘由出现招聘职位空缺时，在所有考试成绩合格职员中，按总成绩从高分到低分依次递补。

公示与聘用

拟聘用职员名单由主管部门报经市人力资源和社会保障局核准后，同时在宁波人力资源和社会保障局网站及浙江纺织服饰职业技术学院网站上公示七个工作日。公示期满后无异议，办理人事关系转移手续并签订聘用协议。在办理人事关系转移手续时仍将审核档案资料，若发现招聘职员档案资料有不符合考试报名条件的，将取消聘用资格。已公示的拟聘用职员取消聘用资格的空缺指标不再递补。

联系地址和联系方法

宁波江北区风华路495号

浙江纺织服饰职业技术学院人事处

联系电话：0574|86329804

纪律与监督

1.本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布，提供聘者查看和社会监督：

浙江纺织服饰职业技术学院网站;

宁波人力资源和社会保障网。

招聘过程有关信息在招聘单位网站公布或邮件公告，请面试者自行注意。

2.对招聘工作及有关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向学校监管部门反映，以便准时研究处置。公开招聘监督电话：0574|86329805。

3.对考试违纪违规行为的认定和处置，根据《浙江人事考试应试职员违纪违规行为处置规定》实行。

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公开招聘教师引进计划

公开招聘报名表

浙江纺织服饰职业技术学院

2024年7月19日

原标题：浙江纺织服饰职业技术学院公开招聘教师公告

原文链接：http://rsj.ningbo.gov.cn/art/2024/7/19/art|1229676740|4413366.html