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2024山东济南高新区教育系统所属事业单位招聘121人公告

点击数:755 发布时间:2026-07-04 收藏本页

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2024山东济南高新区教育系统所属事业单位招聘121人公告

依据事业单位公开招聘有关规定,结合济南高新区教育系统所属事业单位职位空缺状况和工作需要,现将2024年度济南高新区教育系统所属事业单位公开招聘员工有关事情公告如下:

1、招聘计划

2024年度济南高新区教育系统所属事业单位公开招聘员工共计121人,招聘职位分为教师职位和会计职位,其中教师职位中A类教师为具备地市级及以上有关荣誉,B类教师为具备区级及以上有关荣誉,C类教师为2024年普通高等院校应届毕业生。招聘的职位条件、人数等具体需要见《2024年度济南高新区教育系统所属事业单位公开招聘员工职位大全表》。

2、面试条件

1.具备中国国籍;

2.遵守中国宪法和法律,拥护中共领导和社会主义规范;

3.具备好的道德品行和适应职位的身体条件、心理素质;

4.拥有初级专业技术职务资格的年龄40周岁以下,拥有中级专业技术职务资格的年龄45周岁以下;

5.符合招聘职位的学历学位、专业需要。普通高校2024年应届毕业生与与国内普通高校2024年应届毕业生同期毕业的留学回国职员的学历、学位证书,须在2024年7月31日以前获得;别的人员的学历、学位证书,须在2024年5月14日以前获得;

6.具备招聘职位所需的其他条件;

7.定向、委培毕业生考试报名,须征得定向、委培单位赞同。在职职员考试报名,须征得有用人权限部门或单位赞同。

现役军人、在读的非应届毕业生,因犯罪受过刑事处罚的职员、被开除党籍的职员、被开除公职的职员、被依法列为失信联合惩戒对象的职员,与法律法规规定不能聘用的其他情形职员不能面试。济南各级各类事业单位在职在编职员不在招聘范围。

3、报名、初审和准考证打印

个人报名

报 名 时 间:2024年5月19日9:005月21日16:00

查看和初审时间:2024年5月19日9:005月22日16:00

报名职员登录招聘网站:https://jctpsh2024.zhaopin.com按需要如实填写、提交个人信息资料。每个人限报一个职位。招聘单位未审核或审核未通过,可以在查看和初审时间内改报其他符合条件的职位。

报名职员需要用有效身份证号码件进行报名和考试,报名职员的名字、身份证等个人信息需要真实一致。有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的,查实后取消其本次报名条件。报名职员在面试期间的表现,将作为公开招聘考察的要紧内容之一。

报名结束后,根据招聘职位开考1:3的比率,面试人数未达到比率的招聘职位,计划招聘1人的,取消招聘职位;计划招聘2人以上的,按规定比率相应核减招聘职位。核减和取消招聘计划的状况,在招聘网站公布。

取消招聘职位的面试职员,在规定时间内由本人申请,可改报附件1中其他符合条件的职位,改报只进行一次。请面试职员注意关注取消职位公告,维持通讯畅通。

在线报名上传的材料

1.本人有效期内身份证号码原件正反面扫描件或照片;

2.学历、学位证书原件扫描件或照片;

3.教师资格证书原件扫描件或照片;

4.职称证书原件扫描件或照片;

5.考试报名职位需要的荣誉证书原件扫描件或照片;

6.考试报名职员本人亲笔签名的报名登记表原件扫描件或照片;

7.工作历程及赞同考试报名证明原件扫描件或照片;

8.自荐信原件扫描件或照片;

9.考试报名职员本人亲笔签名的《诚信承诺书》原件扫描件或照片。

单位初审

招聘单位指定专人负责资格初审工作,准时查询本单位在线报名状况,认真进行资格审察,确认初审结果。

准考证打印

通过资格初审的职员,于2024年5月23日12:005月25日16:00登录报名网站打印面试准考证、《2024年度济南高新区教育系统所属事业单位公开招聘员工报名登记表》和《诚信承诺书》。

资格审察

济南高新区教育系统事业单位公开招聘员工的资格审察,贯穿招聘工作的全过程,在任何环节发现面试职员有不符合职位需要的状况,即取消面试资格。

4、考试

考试分为面试、笔试和综合测试。

面试

面试时间:具体时间、地址和需要详见面试准考证。

面试采取答辩方法进行,主要从职业道德、语言表达、逻辑思维、专业素质和专业技能等方面考察考试报名职员从业的基本素质和基本能力。

面试成绩设合格录取分数线为80分,达到合格录取分数线的考试报名职员确定为进入笔试范围人选;经面试无合格职员的职位,取消相应职位计划。

面试成绩在招聘网站公布,通过职员查看并打印笔试准考证。

笔试

笔试只考一科,教师职位考试内容为中小学公共入门知识、教育入门知识及有关专业常识等,会计职位考试内容为公共入门知识及有关专业常识等。笔试使用百分制计算面试职员成绩。笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方法进行。

笔试时间和地址:具体时间、地址和需要详见笔试准考证。

面试职员凭笔试准考证和本人有效身份证号码件参加笔试。笔试设最低合格线。依据考试报名职员面试成绩的30%、笔试成绩的40%的比率计算面试笔试之和,由高分到低分,按招聘职位计划1∶3的比率,依次确定进入综合测试范围人选。比率达不到1∶3的,按实有人数确定。笔试环节人数出现空缺的职位,取消招聘计划。

综合测试人选、资格复审时间地址,与综合测试公告详见招聘网站。

资格复审

综合测试人选须按规定的时间、地址进行资格复审并领取综合测试公告书,未按时间、地址进行资格复审的视为自动舍弃综合测试资格。因自动舍弃综合测试资格或综合测试资格复审未通过导致的空缺,按面试、笔试成绩之和由高分到低分递补。如递补职员也舍弃综合测试资格,则不再进行递补。综合测试人选在领取综合测试公告书时,同时提供以下材料进行资格复审:

1.本人有效期内身份证号码;

2.学历、学位证书;

3.教师资格证书;

4.职称证书;

5.考试报名职位需要的荣誉证书;

6.考试报名职员本人亲笔签名的报名登记表;

7.工作历程及赞同考试报名证明;

8.自荐信;

9.考试报名职员本人亲笔签名的《诚信承诺书》;

10.其他考试报名条件需要提供的有关证书或材料。

以上材料需提交原件和复印件。

综合测试

综合测试时间和地址:见综合测试公告书。

考试报名中小学教师职位的,综合测试使用试讲、模拟上课等方法进行,主要考察考试报名职员综合运用教育学、心理学常识和现代教育方法达成教学目的、组织课程推行、学会课程内容、运用教学语言和教学资源等方面的能力,与用中文、板书、解说及课堂示范等方面的技能。考试报名会计职位的,综合测试使用专业测试方法进行。

事业编教师综合测试设合格录取分数线80分,事业编会计综合测试依据考试试题难易程度及考试状况设置最低合格线,达到合格录取分数线的职员,方可确定为体检考察范围人选。

综合测试结束,依据考试报名职员面试成绩占30%、笔试成绩占40%、综合测试成绩占30%的比率计算考试总成绩。根据招聘职位计划1∶2的比率,依据考试总成绩由高分到低分,确定进入体检考察范围人选,并依次等额组织体检考察;如达不到招聘职位计划的1:2的比率,根据实有人数确定进行体检考察人选。考试总成绩相同的,按综合测试成绩由高分到低分确定;综合测试成绩也相同的,按面试成绩由高分到低分确定;面试成绩相同的,对相同者重新组织综合测试,按综合测试成绩由高分到低分确定。

考试报名职员可登录指定网址查看考试总成绩和进入体检考察范围人选名单。

5、考察和体检

考察体检工作由高新区教育文体部负责组织招聘单位具体推行。严格落实公开招聘回避、保密等纪律规定。依据实质需要,既可先进行考察也可先组织体检。

考察

考察可依据职位条件需要采取多种方法进行,主要考察思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律状况,与是不是具备应当回避的情形、与招聘职位的匹配度等状况,并对面试职员是不是符合规定的职位资格条件、提供的有关信息材料是不是真实准确等进行第三复审。依据《关于打造教职工准入查看性侵违法犯罪信息规范的建议》,经查看发现有有关违法犯罪信息的,考察确定为不合格,不能聘用。同时,根据干部人事档案管理有关规定,对考察对象的档案进行严格审核。考察要实事求是,全方位、客观、公正地评价被考察对象,并写出书面考察建议。

体检

体检在县级以上综合性医院进行,统一组织,体检标准和项目参照公务员录用体检标准及操作手册实行,国家另有规定的从其规定。体检完毕,主检大夫应当审核体检结果并签名,医疗机构加盖公章。体检大夫与体检者有回避关系的,应予回避。对于体检中违反操作流程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职等,导致不好的后果的员工,根据有关规定给予处置;考试报名职员在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的,经查实后给予不予聘用的处置;考试报名职员在体检过程中有串整体检员工作弊或者请别人代替体检与交换、替换化验样本等作弊行为的,取消考试报名资格。考试报名职员不按规定的时间、地址参加体检的,视作自动舍弃。对按规定需要复检的,不在原体检医院进行,复检只能进行1次,结果以复检结论为准。

对因弃权和体检、考察不合格等缘由导致的空缺,可从进入同一招聘职位考察体检范围人选中,依据考试总成绩由高分到低分依次等额递补。

6、公示和聘用

考试、考察、体检合格的拟聘用职员,在济南高新区管委会网站面向社会公示,公示期为7个工作日。公示期间有异议的,由济南高新区管委会教育文体部根据有关规定调查处置,作出结论。公示期满,对没问题或者经查反映问题不影响聘用的,由济南高新区管委会教育文体部提出聘用建议,报济南高新区管委会党群工作部办理备案落编手续。对反映问题经查属实且影响聘用的,不予聘用。受聘职员按规定实行试用期规范,期满合格的正式聘用,不合格的解除聘用协议。

7、其他

2024年度济南高新区教育系统所属事业单位公开招聘考试不指定考试教程和辅导用书,不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训机构。

本次招聘发布的公告、职位等信息中的以上以下以前均包括本级别、本基数。

公开招聘政策咨询电话:053188871583

公开招聘监督电话: 053188871321

在线报名技术咨询电话:点击查询

请在工作日上午8:30|11:30和下午1:30|5:00拨打。

点击查询>>>附件1|6

1:2024年度济南高新区教育系统所属事业单位公开招聘员工职位大全表

2:2024年度济南高新区教育系统所属事业单位公开招聘员工面试需知

3:2024年度济南高新区教育系统所属事业单位公开招聘员工报名登记表

4:诚信承诺书

5:自荐信

6:工作历程及赞同考试报名证明

济南高新区管委会党群工作部

济南高新区管委会教育文体部

2024年5月14日

原标题:2024年度济南高新区教育系统所属事业单位公开招聘员工公告

原文链接:http://innovation.jinan.gov.cn/art/2024/5/14/art|17708|4818236.html

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