为促进我县教育事业进步，优化师资结构，加大教师队伍建设，依据《事业单位人事管理条例》、省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽事业单位公开招聘职员暂行方法〉的公告》规定、《关于进一步做好艰苦边远区域县乡事业单位公开招聘工作的推行建议》等规定文件精神，现将砀山县2024年公开招聘婴幼儿园教师有关事情公告如下：
1、招聘原则
坚持公开公平、角逐择优。
坚持考试考察、择优聘用。
坚持统一组织、分工负责。
2、招聘职位
本次面向社会公开招聘婴幼儿园教师共计10名，招聘计划等信息已在砀山县人民政府网上发布,。
3、招聘条件
招聘对象为国家承认的大学专科以上学历，与符合招聘职位条件的职员，且需要符合以下条件：
具备中国国籍;
热爱教育事业，遵纪守法，具备好的品行及职业道德;
具备国家承认的专科及以上学历，学前教育专业毕业;
具备相应的教师资格证书;
年龄在30周岁及以下，即1993年7月1日将来出生;
身心健康，能适应职位需要;
符合招聘职位所需的其他资格条件。
有下列情形之一的职员，不能考试报名：
不符合招聘职位条件需要的职员;
在读的全日制普通高校非应届毕业生;
现役军人;
经政府人力资源社会保障部门认定具备考试违纪行为且在停考期内的职员;
曾因犯罪受过刑事处罚的职员和曾被开除公职的职员、遭到党纪政纪处分期限未满或者正在同意纪律审察的职员、处于刑事处罚期间或者正在同意司法调查尚未作出结论的职员;
根据国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编员工;
法律规定不能参加考试报名或聘用为事业单位员工的其他情形职员。
考试报名者不能考试报名聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的职位。
4、招聘程序
报名
1.报名使用互联网报名的方法进行，考生登录人事考试在线报名系统报名。报名日期为2024年7月9日9:00至7月13日16:00，逾期不再补报。
考试报名职员登录人事考试在线报名系统进行报名，签署诚信承诺书，正确填写《砀山县2024年公开招聘婴幼儿教师报名条件审察表》，上传本人电子照片，并提供有效通讯方法。考试报名职员提交的考试报名信息应当真实、准确，与本人实质状况、考试报名条件和所考试报名的职位需要相一致，提供不真实考试报名信息的，一经查实，即按有关规定给予取消相应环节资格等处置。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关法律法规给予处置。
每位考试报名职员限报一个职位，并须用本人有效居民身份证号码进行报名和参加考试。考试报名职员填写报名信息24小时后可登录人事考试在线报名系统查看是不是通过了资格审察。通过审察的，不能改报其他职位;尚未审察或未通过审察的，在7月14日12：00前可以改报其他职位。
考试报名职员填写的信息需要与本人实质状况、考试报名条件和所考试报名的职位需要相一致。网上资格审察结果不作为确定符合职位条件的最后依据，资格审察贯穿招聘工作全过程。凡在招聘工作每个环节发现考试报名者不符合职位条件需要或者弄虚作假等问题的，一经查实立即取消考试、聘用资格。
2.交费。通过资格审察的考试报名职员于7月15日17：00前登录人事考试在线报名系统按规定缴纳笔试成本。
依据安徽财政厅、安徽物价局财综〔2013〕2568号文件规定，按每个人每科45元标准收取笔试成本，专业测试成本按每个人80元收取。
享受国家最低生活保障的城镇家庭和农村特困家庭的考试报名职员，可以享受减免笔试考试报名费的政策。此类职员报名后，先实行在线缴费，7月23日可到砀山县人社局人事考试中心216室办理减免笔试考试报名费的审核确认手续。
3.资格审察。资格审察并在线缴费结束后，考试报名同一职位的面试人数与招聘职位计划数之比应高于3:1，不足规定开考比率的，取消或相应核减该职位计划数。已成功交费且所报职位因报名人数不足被取消的，被取消招聘职位的考试报名职员可在7月16日9:00|14:00进行一次改报，逾期不再受理。
7月14日15:00|18:00对网上资格审察结果有异议的考生，在县人社局三楼306室进行现场资格审察。考试报名者须保证自己提交的个人资料的真实性和全方位性，不然，责任自负。
笔试
1.笔试科目为《教育综合常识》
2.笔试时间和地址
笔试时间为2024年7月20日上午9：00|11：00
笔试地址：详见《笔试准考证》
通过资格审察并成功在线缴费的考试报名职员于7月18日8:00至7月 19日18:00登录人事考试在线报名系统自行下载并打印笔试准考证。
3.笔试成绩
笔试满分为120分。
上述考试报名招聘职位的服务基层项目职员，按规定实行加分政策。该政策适用于经我省统一组织选拔、服务期满、考核合格以上等次的服务基层项目职员，与中央和外省组织选拔、服务期满、考核合格的安徽籍服务基层项目职员。上述职员于2024年7月22日上午15:00|17:00期间携带有关证书到县人社局人力资源市场管理股申报加分事宜。
大学生村官应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件;特岗教师应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设职位计划教师服务证书原件和复印件;三支一扶职员应提供由全国三支一扶工作协调管理办公室监制、省级三支一扶工作协调管理机构出具的高校毕业生三支一扶服务证书原件和复印件;大学生服务西部计划志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴别表原件和复印件。
对经审核符合加分条件的职员，在有关网站向社会公示5天，公示无异议的，按规定程序将它笔试成绩增加2分。
本次考试设定笔试成绩最低录取分数线60分，对笔试成绩未达到最低录取分数线60分的考生，不予进入下一环节。笔试成绩在砀山县人民政府网等有关网站进行公布。
资格审察
考试报名者的资格审察贯穿婴幼儿园新任教师公开招聘工作全过程。凡发现考试报名者不符合考试报名条件的，随时取消招聘资格。资格审察工作由砀山县人力资源和社会保障局会同砀山县教育局一同组织推行。
根据考试报名职员笔试成绩分职位从高分到低分顺序，依据招聘职位计划数，按3：
1比率确定各职位参加资格复审人选。最后一名如有数名考生笔试成绩相同的，一并确定为资格复审人选。资格复审依据招聘公告规定的考试报名资格条件和面试职员在线报名时提供的照片与信息，对照《考场座次表》上的考生照片与信息进行。凡与考试报名资格条件需要不符或不可以按规定提供证件材料的，取消其参加专业测试资格，由此出现人选缺额的，在规定时间内依笔试成绩从高分到低分，依次等额递补。
具体资格复审时间、地址和有关需要等事宜将在砀山县人民政府网进行公告，逾期不按有关需要参加资格复审者，视为自动舍弃。
资格复审时，考试报名职员应提供本人有效居民身份证号码原件、学历证书、招聘职位规定需要的有关证书、证明等原件和报名条件审察表等材料。其中：
1.全日制2024年应届毕业生，未获得毕业证书的，须提供学校加盖公章的毕业生就业推荐表和在学信网上查验打印的《教育部学籍在线验证报告》办理资格复审。
2. 已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2024年毕业但尚未获得毕业证书的非全日制学历教育的，须提供学校或省、市负责自考、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间与2024年毕业，已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，毕业证书待发的书面证明和各科成绩单、 本人关于毕业证书专业与在线报名毕业证书所填专业一致且在2024年7月31近日获得毕业证书的书面承诺，及有关证件材料办理考试报名资格复审。
3.考试报名限制户籍职位的，须提供本人有效的户口簿、身份证号码等户籍证明材料。
4.机关、事业单位在编正式员工还须按干部人事管理权限提供单位和主管部门赞同考试报名的证明。
5.在2024年7月31近日可获得教师资格证书或证书编号的职员，可凭市、县教师资格认定机构出具的包括名字、身份证、学段、学科及教师资格证书号码的书面证明或提供在2024年7月31近日获得相应教师资格证书的书面承诺，办理考试报名资格复审。
资格复审合格的考试报名职员，领取专业测试公告书。专业测试的时间、地址等其他具体事宜另行公告。
5、专业测试
专业测试采取无生上课的方法进行，主要考察面试职员的教育教学水平和综合素质能力、仪表举止等，专业测试满分100分。
设定专业测试最低录取分数线为60分，达不到专业测试最低录取分数线的，取消进入下一环节资格。
6、综合成绩计算
考试报名职员综合成绩依笔试成绩与专业测试成绩合成确定后在砀山县人民政府网公布。
综合成绩按笔试成绩占50%、专业测试成绩占50%合成确定。
综合成绩=笔试成绩/1.250%+专业测试成绩50%，保留两位小数，小数点后第三位四舍五入。
依据各职位招聘计划数和面试职员综合成绩，从高分到低分，按1:1比率等额确定进入体检、考察环节职员;若出现综合成绩并列的状况，则以考试报名职员的笔试成绩为依据，从高分到低分确定。
7、体检、考察
体检和考察工作由砀山县人力资源和社会保障局和砀山县教育局一同组织推行。
体检工作根据人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准〉及〈公务员录用体检操作手册〉有关内容的公告》和省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘职员体检工作的公告》等有关规定实行。
考察工作依据拟聘用职位的需要，采取多种形式，全方位知道学会考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配等方面的状况。同时要核实考察对象是不是符合规定的考试报名资格条件，提供的信息和有关材料是不是真实、准确，是不是具备考试报名回避的情形等方面状况。并客观详实地写出考察材料。
依据《关于加快推进失信被实行人信用监督、警示和惩戒机制建设的推行建议》等文件精神，考察结束时考察对象仍是失信被实行人的，考察环节不予合格。
对体检、考察出现缺额的，根据规定程序和时限，在同职位考试报名职员中，按考试最后成绩从高分到低分依次等额递补，体检、考察环节递补各低于二次。拟聘用职员名单公示结束，不再递补。
8、公示、聘用
对体检、考察合格职员，作为拟聘用职员，在砀山县人民政府网进行公示,公示时间为7天。
公示无异议或公示结果不影响聘用的，按规定办理有关职位聘用及入编手续。对违反公开招聘规定或未能在2024年7月31近日提供招聘职位所需要的相应层次的学历、学位等证书的考试报名职员，取消其聘用资格。对未在招聘单位规定时间内报到上班的职员，取消其聘用资格。受聘职员与招聘单位签订事业单位聘用协议，待遇按有关规定实行。事业单位新进职员按规定实行试用期规范，试用期包含在聘用协议期限内。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
本次招聘所有职位最低服务期限三年。
本次招聘工作由砀山县人力资源和社会保障局组织推行，县纪委监察委全程监督。对在招聘工作中弄虚作假、徇私舞弊者，依据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》追究责任，严肃处置。
本次招聘统一组织的考试，不指定任何教程、复习提纲，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。
人社局咨询电话：0557|8025196、8095278
教育局咨询电话：0557|8021227
监督电话：0557|8095325
上述咨询和监督电话将于正常办公时间用。
特此公告。
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2024砀山县幼师招聘职位计划表
砀山县人力资源和社会保障局
砀山县教育局
2024年7月2日
原标题：砀山县2024年公开招聘婴幼儿园教师公告
原文链接：https://www.dangshan.gov.cn/gsgg/161272551.html
