1、招聘单位介绍

黑龙江社情民意调查中心。公益一类，按正处级事业单位管理。经费形式为财政全额预算拨款。主要职责任务：拓展社情民意调查工作，对调查结果进行剖析、研究，为省委、省政府及有关部门决策提供支持。

办公地址：哈尔滨香坊区衡山路18号。

2、招聘职位需要计划

本次计划招聘事业单位员工共计3名。具体招聘单位、职位、人数、条件等状况详见《黑龙江统计局2023年下半年事业单位公开招聘员工职位计划表》。

3、招聘条件

面试职员须拥有以下报名要求：

具备中国国籍。

遵守宪法、法律。

具备好的品行、职业道德和社会公德。

一般为18周岁以上、35周岁及以下，年龄计算截止时间为2023年7月18日即1987年7月19日至2005年7月18日期间出生。

职位所需的学历、专业或技能条件：

学历须为国家教育行政主管部门承认，港澳区域、海外院校毕业的职员须有教育部留学服务中心出具的海外学历学位认证书，2023年应届毕业生的毕业证、学位证与招聘职位所需要的各类证书原则上应于2023年7月31近日获得。 专业以国家教育行政主管部门公布的研究生、本科、职业教育专业目录和人社部公布的技工院校专业目录为准。

本次招聘职位为专业技术初级职位，需服从招聘单位对职位的安排和调整，聘任后，应在招聘单位工作满5年方可提出调转。

适应职位需要的身体条件。

职位所需的其他条件。

面试职员有下列情形之一的职员，不能考试报名：

在读的全日制普通高校非应届毕业生。

现役军人。

曾受过刑事处罚、党纪政务处分，被开除党籍、公职的职员，在同意高等教育期间遭到留校察看及以上处分。

被依法列为失信联合惩戒对象的职员。

在国家法定考试、各级公务员及事业单位招聘中被认定有舞弊等紧急违反录用纪律行为还在禁考期的职员。

考试报名职位聘用后构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的职位。

法律规定不能参加考试报名或聘用为事业单位员工的其他情形职员。

4、招聘程序和办法

招聘使用发布公告、在线报名、网上资格审察、考试、考核、体检、公示、聘用的方法进行。

发布公告

招聘公告在黑龙江事业单位公开招聘服务平台、黑龙江统计局官方网站发布。

报名操作步骤

本次招考采取在线报名的方法，面试职员可登录黑龙江事业单位公开招聘服务平台，点击2023年下半年全省事业单位公开招聘笔试联考报名网站链接跳转至全国人事考试服务平台，完成注册、报名、交费、准考证打印等操作。

1.在线报名。面试职员可于2023年7月19日9：00|7月23日17：00期间登录全国人事考试服务平台进行注册、报名，逾期不再补报。面试职员须用本人有效居民身份证号码进行报名，只能选报1个职位。要认真阅读《诚信承诺书》，真实、准确、完整提交个人信息和有关材料，弄虚作假不守承诺的，一经查实，取消考试资格或聘用资格。

项目生、城乡基层公益性职位职员、普通高等学校毕业入伍大学生、疫情防控一线编外医务职员等享受笔试政策性加分职员应在报名填报信息时如实填写加分项，不然视为自动舍弃，同时符合多项加分条件的，只取其中一个最高加分项，不累计加分。政策性加分计算时限截止2023年7月18日。笔试结束后，根据黑龙江统计局官方网站另行公告进行政策加分现场审核，对审核通过职员，将在黑龙江统计局官方网站面向社会公示。未按时提供有关有效证明材料的，视为自动舍弃加分资格。

2.网上资格审察。招聘单坐落于2023年7月19日9:00至7月24日17:00期间对考试报名申请进行网上审察。面试职员可登录报名入口查看资格审察结果，通过资格审察的，不可以再考试报名其他职位;2023年7月23日17:00前考试报名申请未审察或者未通过资格审察的，可以改报其他职位。
2023年7月23日17:00将来，考试报名申请未审察或者未通过资格审察的，不可以改报其他职位。

3.在线缴费。根据省财政厅、省发改委《关于省直事业单位公开招聘员工考试继续收取考试费的公告》规定，笔试考试怎么收费为每个人90元。考试实行在线缴费，通过资格审察的面试职员，可于2023年7月19日9:00至7月25日9:00期间登录报名入口进行交费。未在规定时间内完成在线缴费的，视为自动舍弃考试报名资格。

交费人数与职位招聘人数之比原则上不能低于3:1。达不到3:1比率的，按规定取消该职位的招聘计划。

原考试报名职位被取消的，面试职员可在规定时间内改报其他符合报名要求的职位，只能改报1次。考试报名职员应于7月26日准时关注黑龙江事业单位公开招聘服务平台，查询考试报名职位是不是被取消。职位被取消的，应按网上公告需要于2023年7月27日17：00前完成改报，未按期完成改报，视为自动舍弃考试报名资格。

4.准考证打印。考试地址设在哈尔滨。交费成功的考生请于2023年8月23日9:00至8月26日9:00登录全国人事考试服务平台，下载、准考证打印，并仔细核对准考证上的有关信息，如有问题须准时与省人事考试中心联系。

考试

考试采取笔试与面试相结合的方法。笔试总成绩占考试总成绩的比率为60%，面试成绩占考试总成绩的比率为40%，即考试总成绩=笔试总成绩60%+面试成绩40%，均取小数点后2位数。考试总成绩于面试结束后7个工作日内在黑龙江统计局官方网站公布。

1.笔试。笔试一试题使用人社部人事考试中心统一命制的事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试联考考试试题，考试考哪几科为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，两科满分均为150分，采取闭卷方法进行。考试类别分为综合管理类、自然科学专技类二类，每类试题为两个考试考哪几科的合订本。所有面试职员均须参加相应类别的两科考试，具体考试形式参照《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲|》，可在黑龙江事业单位公开招聘服务平台常用下载栏目查阅。

科目准时间

笔试时间：2023年8月26日上午。

08:3010:00 《职业能力倾向测验》

10:0012:00 《综合应用能力》

笔试地址及需要注意的地方详见笔试准考证。面试职员考试时，需要同时携带笔试准考证原件和本人身份证号码原件进入考场，其他证件无效。如因证件不全，没办法参加考试，责任自负。面试职员须自备黑色碳素笔、2B铅笔和橡皮。依据试题的不同需要，参加《综合应用能力》自然科学专技类考试的考生，作答时可能需要直尺，请参加《综合应用能力》自然科学专技类考试的考生携带以备用。其他与考试无关物品一律不准带入考场，违者按有关规定处置。

笔试成绩计算

笔试成绩=《职业能力倾向测验》30%+《综合应用能力》70%

笔试总成绩=笔试成绩2/3+政策性加分，保留到小数点后2位小数。

考试成绩查询

考试成绩查询时间为2023年十月下旬。考生可登录全国人事考试服务平台自行查看本人公共科目笔试成绩及笔试总成绩。对缺考、违纪和零分三种情形有异议的考生，可在发布笔试成绩次日起3个工作日内，持本人准考证、身份证号码，依据考试报名单位隶属关系到省人事考试管理机构或省直主管部门申请成绩复核。其他情形，不受理复核申请。

2.面试

确定现场资格审察人选

依据招聘同一职位笔试总成绩从高到低的顺序，根据进入面试人数与职位拟聘人数3:1的比率确定现场资格审察人选。末位出现并列的，可相应增加进入现场资格确认人数，但与拟聘人数之比不能高于5:1;若高于5:1比率，以笔试《综合应用能力》成绩高者优先。如进入面试人数与职位拟聘人数不足3：
1的比率，经研究，可取消该职位的招聘计划。

面试职员资格复审

进入面试职员须参加资格复审，时间、地址另行公告。参加资格复审职员须提供以下材料的原件及复印件：

①报名信息表;

②有效二代居民身份证号码;

③学历证书，教育部学历证书电子注册备案表;未获得毕业证书的应届毕业生，还须提供本人学生证原件、学信网 http://www.chsi.com.cn上带微信二维码的《教育部学籍在线验证报告》与本人关于毕业证书专业与考试报名职位专业一致的书面承诺等材料;已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2023年毕业但尚未获得毕业证书的非全日制学历教育的，还须提供学校或省、市负责自考、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间与2023年毕业，已修完教学计划规定全部课程且成绩合格，毕业证书待发的书面证明、本人关于毕业证书专业与考试报名职位专业一致的书面承诺等材料。港澳区域、海外院校毕业的职员，须提供教育部留学服务中心的海外学历学位认证书。

④招聘职位规定需要的有关证书或证明材料;

⑤机关、事业单位在编职员还须按干部人事管理权限提供单位、主管部门出具的赞同考试报名证明。

凡提供的有关材料主要信息不实或与招聘职位需要不同及自愿舍弃现场资格确认的，均视为现场资格确认不合格，取消考试报名职员参加面试的资格。因现场资格确认不合格出现的空额，可依据考试报名同一职位考生笔试总成绩从高分到低分的顺序依次等额递补并进行公示，成绩相同的，以综合应用能力成绩得分高者优先。递补只进行一次。

拟进入面试职员名单，在黑龙江统计局官方网站公示3个工作日。

面试内容及方法

面试可依据职位需要采取结构化面议、试讲、实操等方法进行，主要测试职位专业常识、业务素质及潜在能力，满分100分，面试成绩保留小数点后两位，低于60分者不予聘用。考官由不少于7人专家组成，现场打分，现场公布成绩。

考核与体检

依据招聘计划人数和面试职员考试总成绩，根据考试总成绩从高分到低分1：
1比率等额确定考核对象。

1.考核。考核主如果对面试职员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等状况采取多种方法进行考核，并对面试职员资格条件，是不是具备考试报名回避情形等方面状况进行复查。凡发现档案材料和信息涉嫌造假的，要立即查核，未核准前暂缓聘用程序;对考核不合格职员，不作为拟聘用人选，并书面公告本人。

因考核不合格出现的空额，应从考试报名同一职位且面试成绩在合格线上考生中，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。

2.体检。考核合格者方可参加体检。体检工作根据人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准〉及〈公务员录用体检操作手册〉有关内容的公告》等规定实行。

体检在二级甲等以上综合性医院进行，体检成本由考生自行承担。体检不合格者不予聘用，从考试报名同一职位并参加面试且面试成绩在及格线以上的考生中，按考试总成绩从高分到低分的顺序依次等额递补并进行考核、体检。

公示及聘用

依据考试、考核、体检结果确定拟聘用人选，在黑龙江统计局官方网站公示7个工作日。公示期间，对有问题并查有实据的，不予聘用，所空招聘计划名额不再递补。

经公示无异议的面试职员，由用人单位与其签订事业单位聘用协议、办理有关聘用手续，按规定实行薪资待遇。事业单位公开招聘的员工实行试用期规范，试用期包含在聘用协议期限内，一般低于6个月，国家另有规定的按规定实行。有最低服务年限的职位，在此期间不能通过考试、调动、借调等方法离开本单位。试用期满经考核合格的，予以正式聘用;不合格的，解除聘用协议。

5、需要注意的地方

本次招聘有关信息通过黑龙江事业单位公开招聘服务平台和黑龙江统计局官方网站发布。考试报名职员应准时关注网站发布的公告和有关信息，知道招聘工作进程，同时应维持电话畅通。若因个人未准时查询等缘由导致错过考试任何环节，考生自行承担相应后果。

凡在规定时间内未根据有关公告需要参加报名、笔试、现场资格复审、面试、考核、体检、报到等，均视为自动舍弃考试、聘用资格。

违纪违规行为按《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》及有关规定处置。

本公告由黑龙江统计局负责讲解，未尽事宜由黑龙江统计局研究决定。

本次考试咨询电话如下：

职位条件咨询电话：详见附件1各招聘单位联系电话

政策咨询电话：0451|82318550;

在线报名技术、考务咨询电话：0451|82343647;

在线缴费咨询电话：95070

监督举报电话：0451|82621582

上述电话于正常工作时间用。

特此公告

附件：黑龙江统计局2023年下半年事业单位公开招聘员工职位计划表

黑龙江统计局

2023年7月十日

原标题：黑龙江统计局所属事业单位2023年下半年 公开招聘员工公告

原文链接：http://gkzp.renshenet.org.cn/zp/detail?id=0019A30696B63AC9E0630A0012AC3BCF&selected=zpxx