为深入推行新年代人才强区策略,进一步加强引才力度,准时补充我区乡镇事业单位员工及乡村教师,依据《广西壮族自治区事业单位公开招聘职员推行方法》、《广西壮族自治区事业单位公开招聘员工面试工作规则》、《关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的公告》等文件精神,我区决定面向社会公开招聘乡镇事业单位员工及乡村教师,现或有关事情公告如下:
1、招聘对象:
2022年应届普通高校本科及以上毕业生、往届普通高校本科及以上毕业生。
2、招聘条件
考试报名职员应拥有以下条件:
1.具备中国国籍;
2.遵守宪法和法律,具备好的品行;
3.符合职位所需的专业、学历、学位资格条件;
4.符合职位需要的身体条件;
5.年龄为18周岁以上、35岁以下;
6.符合职位需要的其他相应条件。
具备下列情形之一的职员,不能考试报名:
1.现役军人;
2.曾因犯罪遭到刑事处罚的职员;
3.曾被开除公职的职员;
4.在各级公务员和事业单位员工招考中被认定有紧急违纪违规行为在规按期限内不能考试报名的职员;
5.被辞退未满5年的公职职员;
6.尚未解除党纪、政纪处分或正在同意审察的职员;涉嫌违法犯罪正在同意司法调查尚未做出结论的职员;
7.港南区机关、事业单位在编在职职员不列入本次招聘范围及对象;
8.被依法列为失信联合惩戒对象的;
9.考试报名职员不能考试报名聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》与《广西壮族自治区事业单位公开招聘职员推行方法》第二十四条规定的回避关系的职位;
10.其他法律法规规定不能考试报名和聘用的职员。
本次招聘所涉及的处罚处分截止日期为2022年4月1日,其他涉及资格条件的时间计算,除有明确规定外,截止日期为2022年7月31日。
3、招聘程序
本次招聘采取互联网投递方法进行报名,不同意现场报名,逾期报名一律不予接收报名材料。职位所需的资格条件及咨询电话详见《2022年贵港港南区公开招聘乡镇事业单位员工计划表》、《2022年贵港港南区公开招聘乡村教师计划表》。
报名日期:2022年4月8日8:304月15日17:30。
报名材料
考试报名职员需将以下材料扫描压缩打包,以 考试报名XX单位|职位代码|名字为文件名的方法,在规定的报名日期内发送至招聘单位指定邮箱。为确保报名材料发送成功,请考试报名职员主动与招聘单位电话确认报名状况。
1.填写《2022年贵港港南区公开招聘乡镇事业单位员工报名登记表》或《2022年贵港港南区公开招聘乡村教师报名登记表》,并亲笔签名。
2.本人有效身份证、学历学位证书、教育部电子注册备案表、职位需要的其他资格证书、本人签名的考试报名诚信承诺书。
研究生同时提供大学本科毕业证、学位证;国外留学生须提供由国家教育部有关学历认证机构认证的学历证明。
2022年应届毕业生暂时不可以提供毕业证、学位证的,可先提供毕业生就业推荐表、专业成绩表及其他有效证明,但需要在2022年7月31近日获得相应证书,不然取消聘用资格。
2022年应届毕业生未获得相应教师资格证的也可以报名,但需要在2022年7月31近日提供相应学科的教师资格证书原件,不然取消聘用资格。
3.港南区外的机关事业单位在编职员,须提供工作单位和主管部门赞同考试报名的证明。
面试职员只能选择一个招聘职位报名,网上提交的材料需要真实、准确,因材料虚假、不完整或错误填写信息,而导致报名条件审察、面试资格审察、聘用资格审察不通过等后果的,由考试报名职员自行承担相应责任。考试报名职员恶意填报报名信息,提供不实信息,扰乱考试报名秩序的,将根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》等有关规定处置。
资格审核
招聘单位在资格审核时间内通过邮箱下载面试职员的报名材料,并根据职位资格条件需要与有关政策规定,严格审核面试职员资格条件。
资格审核时间:2022年4月8日8:304月16日17:30。
面试职员提供的联系电话应准确无误,招聘过程中须维持通讯畅通,如因提供的联系信息有误或不接听电话等缘由导致的后果由面试者承担。
4、面试
面试前资格复核
经招聘单位资格审核后,通过资格审核的职员须经招聘单位进行现场资格复核,资格复核职员名单将在广西贵港港南区人民政府网站发布。资格复核职员未在规定时间进行复核的,视为舍弃考试报名。
面试人选的确定
原则上每一个职位面试开考比率高于1:3,达不到1:3比率的职位经港南区招聘工作领导小组赞同后可开考。好似一个职位考试报名职员资格复审合格的人数超越1:30比率的,需增加笔试进行面试职员筛选,面试职员依据笔试成绩从高分到低分按1:3比率确定。笔试成绩不计入总成绩,总成绩以面试成绩作为最后成绩。
面试公告及进入面试职员名单将在广西贵港港南区人民政府网站发布,面试公告发布后,自愿舍弃的面试职员,不再进行递补,按实质职员进行面试。具体面试时间另行公告。
面试方法。
1.乡镇事业单位面试采取结构化面试的方法进行。
2.乡村教师面试采取说课方法进行。每位考生面试前有备考时间30分钟,面试时间为12分钟。
面试组织
1.面试组织:由港南区人力资源和社会保障局及招聘单位主管部门一同组织推行。
2.面试分值:面试分值满分为100分,60分及以上为合格,面试不合格者不可以列为考核对象。
3.面试实行验证和抽签规范。凡进入面试的考生须携带有效身份证验证进入候考室,按编组抽签确定登场顺序。
4.面试结束当天在面试现场公示栏公布面试成绩。
5、考核与体检
面试结束后,招聘单位根据同一职位面试职员的面试总成绩从高分到低分按1:1的比率确定考核人选。乡镇事业单位招聘面试成绩相同的,以面试综合剖析能力要点分高者进入考核;乡村教师招聘面试成绩相同的,以面试中教学过程分数高者进入考核。
考核
考核工作由招聘单位或主管部门具体负责组织推行。参照《关于做好公务员录用考察工作的公告》、《干部人事档案工作条例》和《关于进一步从严管理干部档案的公告》需要,根据新时期好干部标准,依据拟聘用职位的需要,采取多种形式,全方位知道考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、诚信记录、自律意识、学习和工作表现与需要回避的状况等。但凡要紧档案材料不全、个人历程不明、历史情况不清而没办法进行有效考核的,与经有关主管部门确认存在紧急违法失信行为的职员,不能确定为拟聘用人选。
体检
体检工作由港南区人力资源和社会保障局及招聘单位主管部门统一组织推行。体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准》及《公务员录用体检操作手册》实行,体检成本由考生本人承担。
考试报名职员对非当日、非当场复检的体检结论有疑问的,可以在接到体检结论公告之日起7个工作日内,向体检组织机关提交复检书面申请,经批准后进行复检。复检只能进行一次,体检结论以复检结论为准。按《公务员录用体检特殊标准》实行的体检项目均不进行复检。
因考生考核、体检等出现不合格或提源于愿舍弃时,可按面试成绩从高分到低分的排序依次递补。
6、公示与聘用
招聘单位依据考生的面试成绩、考核状况、体检结果确定拟聘用职员,并在广西贵港港南区人民政府网站公示5个工作日。公示结果不影响聘用的,招聘单位按有关程序办理聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时很难查实的,待查实并做出结论后再决定是不是聘用。
招聘单位须与聘用职员签订聘用合同,聘用职员最低服务年限为3年。
事业单位公开招聘的新进职员,实行试用期规范。试用期满考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。聘用后的管理,按国家和自治区有关规定实行。
拟聘职员公示后,出现自动舍弃聘用资格的,不再进行递补。
7、纪律与监督
事业单位公开招聘职员实行回避规范。招聘工作贯彻公开、平等的原则,严格根据规定的资格条件和工作程序,规范操作,增强工作的透明度,同意有关部门和社会各界的监督。
本次招聘考试面试职员、招聘单位和招聘员工违纪违规的,根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》有关规定从严处置。
监督及举报电话:07754331265
8、其他事情
本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训机构。
本次招聘公告发布信息网址:广西贵港人力资源和社会保障局网站及广西贵港港南区人民政府网站。
港南区公开招聘乡镇事业单位员工招聘政策咨询电话:
0775|4591712;
港南区公开招聘乡村教师招聘政策咨询电话:0775|5903178、5909103。
1.2022年贵港港南区公开招聘乡镇事业单位员工计划表
2.2022年贵港港南区公开招聘乡村教师计划表
3.2022年贵港港南区公开招聘乡镇事业单位员工报名登记表
4.2022年贵港港南区公开招聘乡村教师报名登记表
5.考试报名诚信承诺书
贵港港南区人力资源和社会保障局
2022年4月1日
原标题：2022年贵港港南区公开招聘乡镇事业单位员工及乡村教师公告
原文链接：http://rsj.gxgg.gov.cn/tzgg/t11703778.shtml
