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2021海南开放大学考核招聘2人公告

点击数:667 发布时间:2026-04-04 收藏本页

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2021海南开放大学考核招聘2人公告

海南开放大学创办于1983年9月,是海南政府主办的省属成人高等学校,办学到今天已有38年。学校以国家开放大学系统办学为依托,以现代信息技术为支撑,拓展以开放教育为主体,成人教育、继续教育、社区教育等多种教育形式。

因学校教育事业进步需要,为了更好地服务于海南自贸港建设,依据《海南事业单位公开招聘职员推行方法》、《海南事业单位考核招聘员工暂行规定》文件精神,现面向社会公开考核招聘高层次人才担任教师。

1、招聘职位

本次考核招聘高层次人才2名教师岗,具体招聘职位需要见附件2。

2、对象与范围

招聘对象为符合此次考核招聘职位有关条件的职员。面试职员年龄须在40周岁以下,年龄计算时间从1981年12月1日算起,至2021年12月1日截止。

3、招聘条件

面试职员须同时拥有下列条件方可报名:

具备中国国籍;

遵守国家法律、法规,无违法、违纪行为;

具备好的品行和职业道德;

身心健康,具备正常履行职位职责的身体条件;

拥有研究生学历、博士学位和招聘职位有关专业资格的职员;

符合招聘职位所需的其他具体条件及资格需要。

有下列状况之一者,不能报名:

曾受过各类刑事处罚的;

曾被开除公职的;

有违法、违纪行为正在同意审察的;

尚未解除党纪、政纪处分的;

根据《事业单位公开招聘职员暂行规定》和《海南事业单位公开招聘职员推行方法》的有关规定应当回避的;

在公务员招录、事业单位公开招聘中违纪违规且处置期限未满的;

公务员或事业单位员工处于试用期内或未满最低服务年限的;

失信被实行人;

具备法律法规规定不能聘用为事业单位员工的其他情形职员。

面试职员须在2021年8月31近日获得职位条件需要的国家承认学历证书,未在规定时间内获得并提供有关面试材料的,视为面试职员自动舍弃,责任自负。

4、报名日期、方法及需要

组织报名

1.报名日期

2021年12月21日8:00至2022年1月4日18:00。

2.报名方法

采取在线报名的方法,符合条件的面试职员于报名截止前,将报名材料发送至海南开放大学组织人事处邮箱zzrshch|hnkfdx@hainan.gov.cn,其他形式提交的面试材料不予受理。

在线报名需提交的电子材料清单:①《海南开放大学2021年考核招聘报名表》;②有关支撑证明及证件;③获得海外或境外学历、学位的,需出具教育部留学服务中心有关学历、学位认证书或评估建议书等。以上材料均应提供扫描件。

联系人:李青、黄英,电话:089866256681。

资格审察

资格审察贯穿于公开招聘工作的全过程,在公开招聘任何阶段发现面试职员与所报职位条件不符或弄虚作假的,一律取消聘用资格。

1.资格初审

资格初审时间2022年1月5日8:00至2022年1月6日18:00。由招聘工作领导小组办公室对面试职员在线报名材料进行初审。初审通过后,将在学校官方网站公告公告栏公布初审通过报名职员名单和现场资格复审有关需要。

2.资格复审

由招聘工作领导小组办公室负责对面试职员纸质材料进行现场资格复审,复审通过后,将在学校官方网站公告公告栏公布复审通过报名职员名单。

时间:2022年1月11日8:3017:00。

地址:海南海口海甸二西路20号海南开放大学14楼1403办公室。

现场资格复审须提交的纸质材料及其需要:

①《海南开放大学2021年考核招聘报名表》;

②身份证复印件;

③职位条件中需要的学历、学位证书原件、复印件;

④其他需要提供的佐证材料;

⑤须提交的纸质材料按以上顺序用订书钉左边装订成册,所有证书等材料,查询原件后,只须提交复印件,考后均不退还。

3.其他事情

学历学位证书等材料均须在2021年8月31近日获得;

请维持报名时所留联系电话号码正确、畅通,以便临时公告有关事宜,如因电话号码不正确或电话不畅通等缘由导致的后果,责任自负;

未按需要报名、报名材料不齐全或不合格者,均视为舍弃考试报名资格;材料弄虚作假者,取消考试报名资格。

面试

依据《海南事业单位考核招聘员工暂行规定》的有关规定,本次招聘教师2人 均需要研究生学历、博士学位资格,使用考核的方法进行招聘。学校将依据以上文件的有关规定,拓展面试有关工作。

1.面试形式与内容。教师职位面试使用试讲和答辩等方法进行,对面试职员的职位适应能力、职业道德、专业常识、业务能力、心理健康水平进行面试。

2.面试时间与地址。具体时间、地址详见准考证。

3.面试成绩。面试成绩总分为100分,合格分数线为70分。教师职位试讲成绩占考核成绩50%,答辩成绩占考核成绩50%,面试成绩四舍五入保留小数点后两位。

4.面试职位人数未形成角逐,仅有一人考试报名,且达到合格分数线的,须有考官小组三分之二以上的成员表决通过,表决状况记录在册。成绩未达到合格分数线的、赞成票未达标的不予聘用。

5.成绩公布。考核成绩在学校官方网站公告公告栏进行公布。

体检

依据面试综合成绩,从高分到低分,按职位拟招聘人数1:
1的比率确定体检职员。体检由学校考核招聘工作领导小组办公室统一组织,在县级以上综合性医院进行。体检标准参照公务员体检需要实行。面试职员对体检结果有异议的,可自收到体检结果之日起3天内提出复检需要。复检另外选择同级别医疗机构进行一次,体检结果以复检结论为准。复检时应当有纪检监察机构员工和组织人事处员工参与。面试职员未参加体检、舍弃体检、体检不合格或体检造假的职员取消聘用资格。因上述缘由产生的空缺职位,按面试同一职位职员考核成绩达到合格分数线以上,从高至低依次递补。

考察

体检合格的职员,学校考核招聘工作领导小组办公室将安排对其进行综合考察,主如果对考察人选的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩与遵纪守法等状况进行调查知道。考察不合格或本人自愿舍弃或对考察材料造假的职员,取消其录用资格。

公示

依据面试、体检、考察结果等状况,经学校招聘工作领导小组研究,确定拟聘用职员,并在学校网站上公示7个工作日。公示期间存在争议的,由学校进行调查处置。

因下列情形致使拟聘职位出现空缺的,经学校招聘工作领导小组研究,可从面试同一职位且面试成绩达到合格分数线的面试职员中,按综合成绩从高至低依次递补。但公示期满后不再进行递补。

1.考察不符合需要的;

2.拟聘人选在公示期间舍弃聘用的;

3.拟聘人选公示结果影响聘用的。

聘用和入编

经公示无异议后,办理拟聘职员的聘用手续,学校在10个工作日内将《海南事业单位公开招聘职员登记表》《海南事业单位公开招聘职员花名册》报海南人力资源和社会保障厅核准。

符合聘用条件的职员,由学校发出《海南事业单位公开招聘职员聘用公告书》,并将《海南事业单位公开招聘职员登记表》存入本人档案。

聘用职员试用期满考核合格者,予以正式聘用;试用期满考核不合格者,取消聘用。

5、职位待遇

1.本次招聘的职位均为事业编制专业技术职位。

2.享受事业单位根据国家和海南规定的薪资福利待遇。

3.有关待遇双方面议协商。

6、其他事情

本策略由学校组织人事处负责讲解。

联 系 人:海南开放大学组织人事处黄英

联系电话:0898|66256681

学校纪检监督电话:0898|66224648

1.2021年海南开放大学核招聘报名表

2.2021年海南开放大学考核招聘需要计划表

3.考生承诺书

原标题:2021年海南开放大学考核招聘公告

原文链接:http://hrss.hainan.gov.cn/hrss/sydwzp/202112/5889a41685e1459a857fb7be603518c0.shtml

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