为加大教师队伍建设，优化教育人才队伍结构，满足学校教育教学工作需要，依据《事业单位人事管理条例》、《山东事业单位公开招聘工作流程》等文件需要，结合我区实质，潍坊坊子区现面向社会公开招聘控制总量婴幼儿教师3名、聘用制中小学教师2名、聘用制保健教师20名。现或有关事情公告如下：

1、招聘计划

详见附件1。

2、招聘范围及条件

具备中国国籍，遵守宪法和法律;具备好的道德品行;具备好的协作精神和较强的组织、实践能力;可以适应职位需要，拥有履职所需要的综合素质、专业水平，服从组织安排。

户籍不限，年龄符合职位需要，身体健康，符合招聘职位体检标准。

国外留学职员获得国务院学位委员会和教育部授权教育部留学服务中心出具的学位、学历认证，可考试报名有相应层次学历学位需要的职位。

中小学教师职位需要具备相应学段及以上教师资格证，教师资格证学科需与考试报名职位一致;保健教师职位需要具备医师资格证或护士资格证。

符合职位需要的其他资格条件。

在职职员面试的，还需提交有用人权限部门或单位出具的赞同考试报名证明;区外正式在编教师及聘用制教师面试的，还需同时提交教育主管部门的赞同考试报名证明，对在职职员出具赞同考试报名证明确有困难的，也可在面试成绩公告后3个工作日内提交，不然视为弃权。

面试职员不能面试有《事业单位人事管理回避规定》规定情形的职位。

有下列情形的职员不可以参加招聘：曾因犯罪受过刑事处罚的;在各级事业单位公开招聘或公务员招考中被招聘主管部门认定具备考试舞弊行为的;在读非应届毕业生不可以面试,也不可以用已获得的学历学位作为条件面试;与法律规定不能聘用的其他情形。

3、招聘程序和办法

在线报名

本次招聘采取在线报名方法进行，每个人限报一个职位。

报名日期：2021年8月21日14:008月24日16:00。

查看时间：2021年8月21日14:008月25日11:00。

面试职员在规定时间内登录潍坊坊子区2021年公开招聘教师报名网址进行报名，按需要如实填写、提交个人有关信息，并上传本人最近正面免冠数码照片。面试职员需要用本人有效期内二代身份证进行报名，报名与考试时用的身份证件需要一致。面试职员每个人限报一个专业职位，在资格待审核期内可修改报名信息。面试职员在规定时间内登录报名入口查看初审结果。报名条件一经初审通过，报名信息不可以更改。报名职员在面试期间的表现，将作为公开招聘考察的要紧内容之一。

网上初审

初审时间：2021年8月21日14:008月25日11:00。

报名期间，区公开招聘教师工作领导小组安排专人对报名职员提交的信息资料进行资格初审。在线报名期间，招聘单位公布的咨询电话在工作时间内提供咨询服务。

在线缴费

交费时间：2021年8月21日14:008月25日16:00。

面试职员在规定时间内登录报名入口查看初审结果。通过资格初审的职员，在规定时间内进行在线缴费，逾期不办理在线缴费手续的，视为舍弃。依据省物价部门核定的规范，考务费的收取标准为每个人每科40元。

拟享受减免考务费的面试职员，不实行在线缴费，在招聘单位审核通过后，在报名期间携带有关证明材料到坊子区教体局306室办理减免考务费审核确认手续。审核成功后，考生确认完成。逾期者视为自动舍弃。减免考务费的证明材料包含：享受国家最低生活保障金的城镇家庭的面试职员，提交家庭所在地民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证;农村绝对贫困家庭的面试职员，提交家庭所在地扶贫办出具的特困证明和特困家庭基本状况档案卡，或者出具由省人社厅、省教育厅核发的《山东特困家庭高校毕业生就业服务卡》。

对计划聘用人数与最后报名确定的面试人数达不到规定比率的招聘职位，计划聘用1人的，原则上取消聘用计划;计划聘用2人及以上的，按比率相应核减聘用计划。

打印准考证

打印日期：另行公告

报名交费职员可登录报名入口下载、打印笔试准考证和《潍坊坊子区2021年公开招聘教师报名登记表》，后续资格审察工作继续用该准考证和报名登记表，请妥善保存。

资格复审

对面试职员的资格审察工作，贯穿招聘工作的全过程。如发生现场资格审察与网上初审结果不同的现象，以现场资格审察结果为准。对不符合招聘条件的一经查实立即取消考试或聘用资格。面试职员应持以下材料进行现场资格审察：国家承认的学历、学位证书、身份证、教师资格证、中文证，准考证、报名登记表，2寸最近同底版免冠彩色照片2张。

资格复审具体时间地址另行公告。

4、考试

考试分为笔试和面试，笔试和面试时间、地址另行公告。

笔试

笔试满分100分。中小学教师笔试内容包含教育教学入门知识和专业入门知识。教育教学入门知识占20分，专业入门知识占80分。教育教学入门知识主要内容为教育学心理学常识等;专业入门知识主要为本职位学科需要的有关专业常识。保健教师笔试内容为有关专业常识。笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方法进行。笔试设定最低合格分数线，由区公开招聘教师工作领导小组依据职位招聘人数和笔试状况确定。

笔试结束后，从达到笔试合格分数线的面试职员中，依据招聘职位和招聘人数由高分到低分按比率依次确定，并按规定程序面向社会公布。最后一名成绩并列的，一并确定为面试人选。经审察不拥有考试报名条件的取消其面试资格，因弃权或取消资格导致的空缺按笔试成绩依次递补。

面试

面试满分100分。中小学教师面试采取试讲的方法，试讲内容从考试报名学段相应教程中选取，主要考察面试者的教育教学能力和教学方法，筹备时间为30分钟，试讲时间为8分钟。保健教师面试形式为结构化面试，主要考察应拥有的基本素质和基本技能，筹备时间为30分钟，面试时间为6分钟。面试成绩在本场面试结束后向面试职员当场宣布。面试设定最低合格分数线，由区公开招聘教师工作领导小组依据面试人数和面试状况确定。

面试结束后，笔试、面试成绩分别按40%、60%比率计入考试总成绩。各项成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。依据考试总成绩，由高分到低分根据1:1的比率，确定进入考察体检范围的职员，如面试同一职位最后一名总成绩出现并列，确定笔试成绩高的进入考察体检范围。

5、考察和体检

对入围职员参照公务员体检标准统一组织体检，面试职员未按规定时间、地址参加体检的，视为自动舍弃。对按规定需要复检的，结果以复检结论为准。体检后组织考察，考察和体检合格的，确定为拟聘用职员。考察或体检不合格的，取消拟聘用资格。因舍弃考察体检资格或考察体检不合格等状况出现职位空缺的，按同一职位面试职员总成绩依次等额递补。对于在考察体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实状况的，取消聘用资格。考察和体检的具体时间等有关事宜另行公告。

6、公示及聘用

考试、体检、考察工作结束后，将拟聘用职员进行公示，时间为7天。如发现问题，一经核实立即取消面试职员资格。

公示合格的拟聘用职员办理有关聘用手续，聘用单位和受聘职员按规定签订聘用合同或劳动合同。受聘职员按规定实行试用期规范，最低服务期限为五年，期满合格的正式聘用，不合格的解除合同。

聘用制教师同在编教师一样实行统一的人事管理规范,按规定享受相应待遇，薪资发放标准和支付途径参照事业单位在编教师标准实行，依法参加事业养老保险，缴纳住房公积金。

7、疫情防控

在招聘工作组织推行过程中，将根据新冠疫情防控相关需求，严格落实防疫手段，必要时将对有关工作安排进行适合调整，请广大考试报名者理解、支持和配合。

8、其他事情

面试职员在考试报名期间，应仔细阅读本招聘简章及附件，准时知道坊子教育公众号和坊子区人民政府网站发布的有关信息，维持通讯畅通有效，因本人缘由错过要紧信息而影响考试聘用的，责任自负。本次公开招聘严格根据国家、省、市文件和本招聘简章规定实行，如发现违纪违规行为，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》等有关规定处置。

本次公开招聘考试不指定考试教程和辅导用书，不举办也不授权委托任何机构举办考试辅导培训机构。社会上出现任何名义举办的辅导班、辅导网站或出版物、上网卡等，均与本次公开招聘主管机关无关。

办公地址：潍坊坊子区教育和体育局

监督电话：0536|7661568。

咨询电话：0536|7665339;0536|7519561。

咨询时间：工作日上午8:30|11:30，下午14:00|17:30。

本简章由潍坊坊子区教育和体育局负责讲解。

潍坊坊子区教育和体育局

2021年8月19日

原标题：潍坊坊子区2021年公开招聘教师简章

原文链接：http://www.fangzi.gov.cn/gsgg/202108/t20210820|662499.html