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2021年度江西九江学院面向社会招聘具有博士学位高层次人才100名公告

点击数:412 发布时间:2026-03-09 收藏本页

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2021年度江西九江学院面向社会招聘具有博士学位高层次人才100名公告

九江学院是经国家教育部批准设立的国有公办全日制本科普通高等院校, 为贯彻落实国家关于双一流大学建设的重大策略决策,学校正在大力推进优势学科和特点专业建设,2021年拟面向社会公开招聘具备博士研究生学历学位的高层次人才100名,现或有关事情公告如下:

1、招聘原则

坚持公开、平等、角逐、择优原则。

2、招聘职位人数

九江学院面向社会公开招聘具备博士研究生学历学位100名。具体招聘职位详见附件1。

3、招聘范围

招聘对象为国内符合本次招聘职位资格条件的各类职员。

具体招聘职位年龄见职位条件需要。

职位条件的年龄需要,统一计算为50周岁及以下,此年龄计算办法适用于本次考试的报名、试讲、体检、考核、公示、聘用等所有程序。

符合拟考试报名职位的学历和专业需要。

考试报名者须获得职位需要的学历,且该学历所学专业需要与职位需要相符。

报名前已获得相应学历需要的毕业证、学位证的考生方可考试报名,留学回国职员考试报名的,需要具备教育部留学服务中心出具的海外学历学位认证书和国内驻外使领馆的有关证明材料。

在职职员用的在编在职员工)须提供原工作单位和主管部门及同级人社部门签署赞同的考试报名证明。

4、招聘条件

具备中国国籍;

遵守宪法和法律;

具备好的品行;

未参加过任何非法组织,未受过党纪政纪处分;

符合职位所需要的任职资格、职业资格及技能需要;

适应职位需要的身体条件和心理素质;

职位所需要的其他条件。

有以下情形之一者不拥有考试报名资格:

1、曾因犯罪受过刑事处罚的;

2、被开除中共党籍的;

3、曾被开除公职的;

4、涉嫌违法违纪正在同意纪检监察机关或者司法机关审察尚未作出结论的;

5、受党纪、政纪处分未满处分期限的;

6、被依法列为失信联合惩戒对象的;

7、在各级各类公开招聘考试中被认定有舞弊等紧急或特别紧急违反录用纪律行为的职员;

8、现役军人、试用期内的公务员及参照公务员管理机关员工、试用期内的事业单位员工;

9、有法律、法规、有关规定不能招聘为事业单位员工的其他情形的。

5、招聘程序

报名及资格初审

1、报名日期:自公告发布之日起至2021年12月30日,正常工作日8:00||17:00。

2、报名方法:报名采取现场报名方法,不收取报名费。

3、报名地址:九江前进东路551号九江学院人事处。

联系人: 尹老师 联系电话:0792|8311771

4、报名事情及需要:考试报名职员需填写《九江学院公开招聘高层次人才报名表》,并携带本人居民身份证、最近一寸照片2张、博士研究生学历证、学位证、专业研究方向证明材料和考试报名职位所需要的其他材料。在职职员还须提供外贸原单位和主管部门及同级组织人社部门出具的赞同考试报名证明原件进行资格审察。

资格审察贯穿于招聘工作全过程,如在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐、提供不真实信息或考试报名职员不符合招聘条件等状况的,随时取消聘用资格。

考试组织

考试时间及地址:由九江学院人事处另行公告。

考试方法:招聘考试采取试讲、心理健康测试、综合考察方法进行。

试讲:

试讲主要测试考试报名者适应拟聘用职位需要的素质、能力和常识水平,时间20分钟,分值100分。

1、按专业学科组分类,考生经员工审核确认身份后封闭管理,当场抽签确认试讲顺序。

2、考生在员工的监督下,根据试讲顺序依次进行试讲;筹备20分钟,讲一节与考试报名学科、层次相一致的微型课的方法进行。

3、试讲成绩的公布:试讲成绩保留两位小数,尾数四舍五入,考生的最后得分由主考官在下一考生试讲结束后公布。评定后的成绩不能复议。

4、入围分数合格线:试讲成绩不能低于70分,低于70分一律取消拟入闱资格。

心理健康测试:

心理健康测试由具备心理健康测试资质的专业职员对面试者进行测试剖析,测试结果不达标的不予聘用。

综合考察:

综合考察由用人部门和学校人事处根据有关规定和程序完成,主要考察面试职员政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、工作或学习表现及个人档案等方面状况。考察不合格者,取消拟聘用资格。

依据招聘计划数1:
1比率,按试讲成绩从高分到低分等额确定拟入闱体检职员。拟入闱考生名单在九江学院人事处网上发布公告。

体检

1、体检由学校人事处负责组织推行。

2、体检项目与标准参照《江西教师资格申请职员体检方法》实行。体检采取全封闭的方法进行,对体检有异议的,一周内可提出复检一次。

3、不收取体检费。

公示、聘用

考察、体检工作结束后,依据考生考察、体检结果确定拟聘用职员名单,并将拟聘用职员在九江学院人事处网公示七个工作日。公示期内无异议后,报九江人力资源和社会保障局备案,待市人社局批复后,按规定程序办理聘用手续。对反映有紧急问题并查有实据的,不予聘用;一时很难查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是不是聘用。

6、信访处置

来信、来访将根据招聘工作职责进行准时处置。

7、待遇

拟聘用职员由九江学院人事处报九江人力资源和社会保障局批复后,办理有关手续。聘用职员享受国家规定的事业单位相同种类职员薪资、福利等待遇。

8、回避规范

根据《中共中央组织部 人力资源社会保障部关于印发〈事业单位人事管理回避规定〉的公告》文件及有关政策规定实行。

9、监督、咨询电话:

九江学院人事处: 0792|8311771

1.九江学院面向社会公开招高层次人才才职位计划表.xls

2.九江学院公开招聘高层次人才报名表.docx

九江学院

2021年7月26日

原标题:2021年度九江学院面向社会公开招聘具备博士学位高层次人才公告

原文链接:http://rsj.jiujiang.gov.cn/zwzx|211/gggs/202107/t20210726|5044813.html

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