依据国家、省有关事业单位公开招聘员工规定和《宜宾事业单位考核招聘高层次紧缺专业人才推行方法》的有关需要，根据公开、平等、角逐、择优的原则，2024年下半年宜宾5个市属教育事业单位面向社会公开考核招聘员工。现或有关事情公告如下。

此次招聘的报名、资格审核、专业技能考核、成绩公布、体检、综合考察、递补、公示等有关工作，由各招聘单位在市教育体育局的统一指导下具体负责，有关事情将在宜宾人事考试网准时公告。

1、招聘单位和名额

市属普高学校四川宜宾第一中学校、四川宜宾第三中学校、市属中等职业技术学校四川宜宾职业技术学校、市属特殊教育学校宜宾特殊教育学校、宜宾教育科学研究所5个教育事业单位面向社会公开考核招聘员工共29名，具体招聘职位、名额及条件需要等状况详见附件1。

2、招聘对象、范围及基本条件

招聘的对象和范围

此次招聘面向所有符合本公告及有关职位条件需要的2025年应届高校毕业生与社会在职、非在职职员。

基本条件

1.考试报名者应同时拥有的条件

具备中国国籍。

遵守宪法和法律。

拥护中共领导和社会主义规范。

具备好的政治素质和道德品行。

身体健康、体检合格。

拥有本公告具体招聘职位需要的条件和资格。凡考试报名职员本人所持有职位需要的学历、学位、职称、职业资格等各种证书需要是根据管理权限由国家有关主管部门认同的。其中，有效毕业证所载学历和所获专业名字，应与拟考试报名职位的学历和专业条件需要分别相符;有效学位证上的学位，应与拟考试报名职位的学位资格需要相符。海外留学职员考试报名的，应出具教育部留学服务中心学历学位认证书。
2025年应届高校毕业生需要在2025年7月31近日获得有效的毕业证、学位证等《职位表》上需要提供的有关证书，并凭证书办理聘用手续;别的人员需要在报名前获得，未在规定时间内获得的，不予进入下一步招聘环节，责任自负。以上条件不符者，请不要考试报名，不然取消考试报名或聘用资格，责任由考试报名职员自负。其中教育部直属师范大学2025届公费师范生按《教育部直属师范大学师范生公费教育推行方法》的有关规定考试报名。

年龄计算截止日期为此次招聘报名的最后1日。。

2.有下列状况之一者，不能考试报名：

曾受过各类刑事处罚的职员。

曾被开除公职的职员。

正在同意司法机关立案侦查或纪委监委机关立案调查的职员。

遭到诫勉、组织处置或者党纪政务处分影响期未满或者期满影响用的职员。

尚处于5年最低服务期内的新录用公务员。

现役军人。

在读的非2025年应届高校毕业生。

根据《关于加快推进失信被实行人信用监督、警示和惩戒机制建设的建议》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被实行人。

有其他违反有关规定不适合考试报名事业单位的职员。

本次招聘实行回避规范，落实《事业单位人事管理回避规定》。

3、报名

本次招聘报名采取在线报名，本公告发布后即可报名。请扫描本公告附件1中的微信二维码报名，未提供微信二维码的职位，则通过向指定邮箱发送邮件报名。请注意信息填写准确。在线报名截止时间：2024年12月12日18:00。

选择职位。考试报名者请认真阅读本公告，详细知道招聘对象、范围、条件与有关政策规定和有关需要注意的地方等内容，并依据自己状况选择完全符合考试报名条件的职位报名。其中：宜一中和宜三中相同职位不能兼报。

本次招聘中，考试报名者是不是符合所报职位条件需要，由招聘单位主管部门负责报名条件审察、综合考察中的复核和市人社部门审核确认。

考试报名者提供的报名信息应当真实有效。在招聘的任何环节发现考试报名者不符合考试报名条件、弄虚作假、违反回避规范和其他有关规范规定的，由此获得的考试报名或聘用资格一律无效，且责任自负。

填报信息。符合条件的考试报名者按需要准确填写《宜宾市属教育事业单位2024年下半年公开考核招聘员工考试报名信息表》的各项内容。报名前筹备好以下资料，其中扫描件在在线报名时一并上传。

1.《考试报名信息表》。

2.身份证号码原件和扫描件1份。

3.有效的学位证、毕业证原件和复印件1份;

其中，2025年应届高校毕业生需提供本人学生证原件及复印件1份，但务必于2025年7月31近日获得职位条件需要的毕业证、学位证原件，并凭证书办理聘用手续。其最后是不是符合考试报名职位的学位、学历和专业资格条件，以本人毕业时获得的有效学位证及毕业证所载学历和专业名字为准。不符合者，取消考试报名资格，责任由考生自负。

4.《职位表》上需要提供的其他职称、职业资格证等证书原件和复印件1份。

其中，属2025年应届高校毕业生的，现场资格审察时可不提供职位条件需要的其他职称、职业资格证等证明材料，但务必于2025年7月31近日获得有关证书原件，并凭证书办理聘用手续，不然取消聘用资格，责任由考试报名者自负。

5.其他与考试报名资格有关的材料。

现场资格审察。在线报名后，初审合格的考生按规定时间持以上第款报名填报信息的全部原件和复印件到指定地址参加现场资格审察，现场资格审察合格者，领取专业技能考核公告单，凭公告单参加专业技能考核。

现场资格审核时间、地址另行公告。

4、专业技能考核

专业技能考核实行量化考评，主要测试面试对象与招聘职位所需的政治素养、理论常识和专业技能等方面的能力素质，成绩满分100分，使用现场技能考核，具体的考评方法详见《职位表》。

其中宜一中、宜三中、市教科所本次专业技能考核同时进行。各单位专业技能考核的具体时间、详细地址等由招聘单位提前公告到报名条件审察合格的考生，并在专业技能考核公告单上注明。

5、专业技能考核成绩公布

考试报名者的专业技能考核成绩当场公布并由考试报名者本人签字确认。专业技能考核工作结束后，在有关网站上公布专业技能考核成绩及排名。

如考生的专业技能考核成绩低于70分的，不予进入下一步招聘环节。其中，对于报名人数较少，未形成角逐的，该职位考生的专业技能考核成绩不能低于70分且须有考核小组三分之二以上成员表决通过后，进入下一步招聘环节。

6、体检、综合考察、递补及公示

体检

1.体检人选确定

依据招聘职位及名额，根据专业技能考核成绩，从高分到低分依次等额确定进入体检人选。专业技能考核成绩相同的，进行加试，按加试成绩从高分到低分依次等额确定进入体检人选。其中：进入下一招聘环节的2025年应届高校毕业生与招聘单位签订高校毕业生《就业协议书》，并在2025年7月31近日获得有效的毕业证、学位证等《职位表》上需要提供的有关证书原件后，再安排体检。

2.体检

体检在二级甲等及以上综合性医院进行。

体检标准参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准〉及〈公务员录用体检操作手册〉有关内容的公告》等有关规定实行。国家和省另有规定的，从其规定。

考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论公告之日起7日内提出复检申请，逾期不申请复检的视为自动舍弃。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。复检在高于原体检医院等级的其他综合性医院进行。体检结果以复检结论为准。

怀孕考生参加体检按国家公务员局《关于对怀孕考生参加体检有关问题的复函》实行。

未按规定时间和地址参加体检与没有完成规定项目体检的考生，视为自动舍弃。

综合考察

对体检合格的考试报名职员,由用人单位及主管部门根据《宜宾事业单位公开招聘员工聘用考核暂行方法》、《关于宜宾事业单位公开招聘员工聘用考核有关问题的公告》等规定进行综合考察，并对其与考试报名有关的人事档案等材料的真实有效性和考试报名资格进行核实确认，作出考察合格与否的结论。

在体检和综合考察环节，因不合格或自动舍弃出现的缺额，招聘单位依据空缺名额，经其上级主管部门审核并报同级人社部门赞同后，根据考试总成绩依次等额递补。同一名额在体检和综合考察环节的递补次数累计不能超越一次。

公示

1.拟聘用职员在有关网站公示7个工作日。在公示期内，凡举报者应以真实名字实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方法反映的问题不予受理。

2.对公示期间反映有紧急问题并查有实据、不符合考试报名条件的，取消聘用资格;对反映有紧急问题，但一时很难查实或很难否定的，待查实后再决定是不是聘用。

3.对通过综合考察的考试报名者在公示期或公示后自动舍弃等出现的缺额，不再递补。

7、审核确认和办理聘用手续

拟聘职员公示无异议者，由各招聘单位和主管部门对考试报名者所提供材料的真实性进行审察无误后，由招聘单位填写审核确认材料经主管部门审察后报市人社部门审核确认。通过市人社部门审核确认的职员，获得聘用资格。其中，所有在编在职职员需要在拟聘用职员名单公示结束后60日内提供外贸原单位与其解除聘用关系的书面材料和全部档案后，方可办理聘用手续;不可以按期办理完有关手续的，取消聘用。

其中，此前已考试报名其他机关、事业单位，因未获录用公告而参加本次考试报名的考生，在本次聘用审批手续办理前被其他机关、事业单位录用的，本人应主动终止参加本次招聘，本次考试报名单位不予聘用。

用人单位凭市人社部门的确认函，公告获得聘用资格的职员在规定的时间内到单位报到，并根据有关规定签订事业单位人事聘用协议。最低服务年限根据有关政策规定实行。

被聘用职员未在规定时间内到用人单位报到的，取消其聘用资格。

聘用职员在试用期间需参加岗前培训。试用期间、试用期满与岗前培训不合格的，按程序解除聘用资格。试用期限根据有关规定实行。

8、纪律与监督

本次招聘严格根据事业单位公开招聘的有关规定实行，对违法乱纪、弄虚作假聘用的职员，一经查实，即取消聘用资格并追究有关职员的责任。

监督举报电话：0831|8231564，0831|5103735

9、人才政策待遇

通过本公告引进且符合条件经备案确认的高层次人才，原则上在宜服务期限高于5年，除享受单位薪资福利外，还可根据《宜宾人才分类和资助标准》等政策规定享受引进人才有关政策待遇：

安家补助：对全职新引进且符合有关条件的博、硕士人才，经申报认定分层分类给予15万元40万元的一次性安家补助。

服务保障：符合条件的可依据人才层次和类别发放宜宾人才绿卡，提供安居、医疗、交通出行、文化旅游、住房公积金贷款等打折便捷服务，按程序申请入住人才公寓或享受住房租金补贴等。

凡考试报名时属市、县各级机关事业单位在编职员、国有或国有控股企业正式职员，在宜高校和科研平台在职职员，或享受过宜宾各级人才政策的，入编入职后不再纳入人才政策支持范畴。

中共宜宾委人才和大学城工作局人才政策咨询电话：0831|8203197。咨询时间：工作日上午9:0012:00，下午14:0018:00。

10、本公告由市教育体育局负责讲解。各招聘职位的具体条件由各招聘单位负责讲解。

市教育体育局咨询电话：0831|8240080

十1、有关需要及咨询电话

招聘单位联系人及职位条件咨询电话

宜一中：李老师;咨询电话0831|8358682。

宜三中：古老师，咨询电话0831|2361077。

市职技校：王老师，咨询电话0831|2381635。

市特殊校：程老师，咨询电话0831|2324362。

市教科所：连老师，咨询电话0831|8243177。

招聘信息公布网站

招聘过程中如有调整、补充等事情，将在宜宾人事考试网公告。因考试报名者不主动、不按需要登录有关网站查阅有关信息，致使本人未能按需要参加面试、体检、考察、聘用等，责任自负。

点击查询>>>

1.宜宾市属教育事业单位2024年下半年公开考核招聘员工职位表

2.宜宾市属教育事业单位2024年下半年公开考核招聘员工考试报名信息表

宜宾人力资源和社会保障局

中共宜宾委人才和大学城工作局

宜宾教育和体育局

2024年12月3日

原标题：宜宾市属教育事业单位2024年下半年公开考核招聘员工公告

原文链接：https://www.ybrsks.com.cn/#/websitepublicnewsone?newsId=b61659c7|93a9|429c|8cc2|f8bb5c7c14a8