成都龙泉驿区客家小学校地处成都东郊，坐落于誉有中国西部客家第一镇的4A级景区洛带古镇上，是市委、市政府为推进城乡一体化和教育均衡进步，于2006年建成的一所标准化学校。学校占地面积20000平米，建筑面积3024平米，风格融川西民居和洛带古镇风格于一体，古朴精致，环境优美，四季鸟语花香，是一所园林式的现代学校。
依据成都龙泉驿区客家小学校进步需要，现面向社会公开招聘出色员额教师。
1、招聘职位及名额
小学语文教师1人。
2、招聘范围、对象及条件
招聘范围及对象
符合招聘职位资格条件需要且毕业于2026年7月31近日的社会在职、非在职职员。其中，2026年应届高校毕业生需要在2026年7月31日之前获得面试资格条件需要的国家承认学历的毕业证、学位证和教师资格证等证书，并凭证书办理确认手续。
面试职员应同时拥有下列基本条件
1.具备中国国籍，遵纪守法，品行端正，并具备职位所需专业常识或技能;
2.身体健康，具备正常履行招聘职位职责的身体条件，体检符合有关需要;
3.委培、定向应届毕业生，须提供原委培、定向单位开具的赞同证明;
4.执海外、境外文凭者，需同时提供国家教育部认证的留学学历、学位证明原件;
5.年龄在38周岁及以下;具备中级及以上职称的在职教师可放宽至40周岁以下;
6.普通高等院校本科及以上学历并获得相应的学位证和毕业证，具备中级及以上职称的在职教师可放宽至本科学历;
7.具备与考试报名学科相对应的教师资格证、中文水平等级证书;
8.符合条件的退役军人、退役运动员优先;
9.招聘职位所规定的其他条件。
具备下列情形之一的，不能考试报名
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的职员;
2.曾被开除中共党籍、开除公职的;
3.有违法、违纪行为正在同意审察的;
4.尚未解除党纪、政纪处分的;
5.参加过邪教组织的;
6.面试时未获得有关学历毕业证的;
7.龙泉驿区协议期内的员额教师及协议服务期内的特岗教师;
8.根据《关于加快推进失信被实行人信用监督、警示和惩戒机制建设的建议》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被实行人;
9.其他不合适从事教育工作的。
3、招聘方法及程序
报名日期
1.线上报名：2026年6月26日7月2日;
2.资格初审时间：2026年6月26日7月2日。
注：面试职员应在规定的时间内完成报名，提前或逾期不予受理。
报名方法
面试职员扫描二维码下载并填写《成都龙泉驿区客家小学校2026年员额教师缺员补聘报名表》，与面试资料扫描件做成一个PDF文件，于2026年7月2日17:00前发送至邮箱：82784336@qq.com，PDF文件以应届/在职+学科+名字+电话的方法命名。
资料审核
1.依据面试职员报名时填写的信息和提交的资料，对照招聘条件进行资格初审。提交材料信息不完整、主要信息不实、不符合招聘条件，资格初审将不通过;
2.资格初审合格的职员，学校结适用人需要，从专业素质、职位匹配和营业额评价等方面进行综合评审后，择优确定进入面试职员，并以电话、短信或邮件等方法在2026年7月2日20:00前进行审核结果公告。
需要注意的地方
1.报名前应认真阅读本公告，报名须用本人信息，提供的报名信息和佐证材料应真实、准确、完整;
2.考试报名条件提交成功后请不要重复提交;
3.面试职员应如实、准确填写《成都龙泉驿区客家小学校2026年面向社会公开招聘员额教师报名表》并认真核对。如因信息填写错误、不完整、不准确导致资格审察未通过的，由此导致的后果由面试职员本人承担;
4.报名时所留联系方法应准确无误，在公开招聘期间应维持通信畅通。联系方法变更后，应主动告知招聘单位，因没办法与面试职员联系所导致的所有损失由面试者本人承担。
面试时间、地址及方法
1.面试的时间、地址以电话、短信或邮件公告为准;
2.开考比率原则上高于职位数与面试人数1:3的比率，达不到上述比率的，不予开考;
3.原件校验：面试职员须提供有效居民身份证号码件、毕业证、学位证、职位对应教师资格证、中文证书、营业额证明材料等有关证明材料原件复印件各1份。
4.考核形式：面试。面试方法为结构化面试和无学生试讲相结合，以无学生试讲为主。面试成绩满分为100分，75分以下不予录取;根据考核成绩从高到低的顺序，依据招聘职位数等额确定拟聘职员;
5.因面试职员个人缘由未按时到现场参加面试的，视为自动舍弃。
4、公示
依据考核结果，经审察合格的职员作为拟聘职员，在成都兴贤人才公众号进行为期5个工作日公示。对公示期间反映有紧急问题并查有实据、不符合面试资格条件的，取消该拟聘职员的拟聘资格。
5、入职体检及政审
职员构成
依据考核结果，根据补聘职位数等额确定。因体检不合格或本人缘由自愿舍弃出现的空额，按考核结果进行递补。
形式及内容
1.公示无异议，组织拟聘对象进行体检，体检标准和项目参照公务员入职体检有关标准实行，体检成本由进入体检环节的职员自行承担。进入体检环节的职员第一次体检不合格的，可在接到结果公告3日内到指定医院复检一次，如遇特殊状况适合顺延。申请复检职员的体检结果以复检为准。
2.体检合格者，由学校组织政治审察、心理健康测试，体检、政审、心理健康测试合格的面试职员即为拟聘职员。
3.入职体检、政审、心理健康测试不合格者，不予聘用。
6、招聘方法及程序
按国家规定购买社保及缴纳公积金。
聘用职员与第三方国有人力资源服务企业签订劳动协议，委派至招聘学校有关职位工作，试用期为6个月。
实行基本薪资+绩效薪资薪资规范，学校课后服务费及其他福利待遇按有关规范实行。上班期间提供早午餐。
严格实行平时管理、考核、奖惩和退出机制。
按期免费体检。
7、需要注意的地方
面试职员电话务必畅通，因未接电话或信号不畅等缘由导致的后果由面试职员自行负责;拟聘职员应在规定时间内报到，未经赞同，逾期未报到者，视为自动弃权;
本次招聘不收取报名成本、不指定考试辅导用书、不举办也不委托任何机构或个人举办任何形式的辅导培训机构;
面试职员应付本人填报信息、提供资料的真实性、准确性负责，发现不符合面试资格条件或弄虚作假的，一经查实，立即取消面试资格;
资格审察工作贯穿招聘全过程，若在任何环节发现面试职员有不符合资格条件或有弄虚作假行为，一律取消面试职员的报名或聘用资格，所导致的后果由面试职员自行承担;
应届毕业生毕业时未按期获得毕业证、学位证和教师资格证之一的，取消其聘用资格，教师资格证需要按教育部最新文件规定实行;
本补聘公告由成都龙泉驿区客家小学校负责讲解。
咨询电话：叶老师15928005570
咨询时间段：工作日9:0017:00
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成都龙泉驿区客家小学校2026年员额教师缺员补聘职位表
成都龙泉驿区客家小学校2026年面向社会公开招聘员额教师报名表
成都龙泉驿区客家小学校
2026年6月26日
原标题：成都龙泉驿区客家小学校2026年员额教师缺员补聘公告
原文链接：https://mp.weixin.qq.com/s/QMEaj2vW4lEygDK5TMbC9Q
