因教体事业进步需要，依据《广东事业单位公开招聘职员方法》和有关文件规定，中山坦洲镇人民政府下属中小学校面向社会公开招聘高层次人才。现或有关事情公告如下：
1、招聘人数、职位及薪资待遇
本次招聘高层次人才共5名，具体职位见《中山坦洲镇人民政府下属中小学校2021年公开招聘高层次人才职位表》。被聘用者为事业单位编制职员，享受国家政策规定的薪资待遇。我市教体系统已依据国家、省和市规定推行绩效薪资规范和专业技术职员分等级职位聘用，新进职员有关薪资福利待遇依据其所聘职位确定。所招聘职位的学科及学段相同的，由坦洲镇依据用人需要，统一调配。
2、招聘对象和条件
招聘对象
普通高等院校2021年应届毕业硕士、博士研究生。
基本条件
1. 具备中国国籍，遵纪守法，拥有好的思想品质和职业道德，品行端正，无违反计划生育政策。
2. 拥有适应职位需要的身体条件。
3. 具备普通高等院校研究生学历，同时具备硕士及以上学位。
4. 所学专业与面试职位需要的专业相符，所学专业的专业代码参见《广东2021年考试录用公务员专业参考目录》;所学专业未列入专业目录的，可选择专业目录中的相近专业考试报名，所学专业必学课程须与招聘职位需要专业的主要课程基本一样，并在资格审核时提供所学专业课程成绩单、院校出具的课程对比状况说明及院校设置专业的依据等材料。
5. 面试专业课教师职位的须具备相应教师资格证。受疫情影响，暂未获得教师资格证书的应届毕业生，可持在有效期内的中小学教师资格考试合格证明或笔试合格成绩报名面试，2020年、2021年毕业生可暂不提供，所有拟聘职员在办理聘用手续时，须获得相应教师资格证。
6.拥有职位所需要的其他条件。
7. 下列职员不拥有面试资格：现役军人;在读的非应届普通高等院校毕业生;尚未解除纪律处分或者正在同意纪律审察的职员;刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在同意调查的职员;有关法律法规规定不能聘用到事业单位工作的职员;招聘过程中或聘用后构成《事业单位人事管理回避规定》规定的回避关系的职员。
8.2021年应届毕业生须于2021年9月30近日获得相应的毕业证书和学位证书，别的人员须于报名之近日获得相应的毕业证书和学位证书。
3、招聘程序及办法
互联网报名及互联网资格审核确认
1. 报名方法：采取互联网报名加互联网资格审核确认的方法。互联网报名和互联网资格审核不通过的，不拥有考试资格。
2. 互联网报名日期及办法：从8月十日起至8月26日17:30，面试者请将报名所需资料的扫描版，以压缩文件形式发到考试报名职位指定电子邮箱。
报名所需材料及需要：
提交材料：①《中山坦洲镇人民政府下属中小学校2021年公开招聘高层次人才报名表》;②《普通高校毕业生就业推荐表》。若属所学专业未列入专业目录，可选择专业目录中相近且属职位表有关职位需要的专业考试报名，所学专业必学课程与招聘职位需要专业的主要课程基本一样的，可在填报专业代码时以9999999代替，并提供所学专业课程成绩单、院校出具的课程对比状况说明及院校设置专业的依据等专业断定材料;③第二代身份证、学生证、完整的学习成绩单、教师资格证及有关考试合格证明或笔试合格成绩;④2019年、2020年毕业生还须提供本人毕业证书和学位证书;⑤不属粤教毕〔2019〕3号文所规定的择业期内毕业生还须提供本人有效的毕业生暂缓就业协议书或证明;⑥个人简历及有关证书、证明材料;⑦23分钟可体现考试报名本人个人专业素养的视频资料。视频需要：视频中需呈现考试报名者仪态和语言表达、专业素养等，格式：MP4、AVI、MPEG，视频大小限制在200M以内，视频名字命名格式为：专业+名字+面试职位。视频资料容量较大，且为必交资料。
港澳学习、留学归国职员须于报名前获得相应的海外学历学位证书，在报名时提供教育部留学服务中心出具的海外学历学位认证书。
考试报名职员只能选择1个职位进行报名;报名与考试时用的身份证需要一致。
涉及年限计算的时间截至报名首日止。
以上所有证件、材料均需要用原件进行扫描上传。
超越规定时间或没按规定需要报名的，其报名无效。
师德师风审察和资格审察贯穿招聘工作全过程。在招聘各环节发现考试报名者存在违反师德师风行为或不符合考试报名资格条件的，招聘单位和主管部门均可以按有关规定取消其考试报名资格或者录用资格。
报名材料需要真实、准确、完整，伪造、涂改证件、证明，提供不真实材料或材料不符合需要者，一经查实，即取消报名条件和聘用资格，弄虚作假者纳入失信职员名单。
考试报名全过程请考试报名职员维持电话畅通。
3. 互联网资格审核确认。考试报名职员互联网报名后由招聘单位进行资格审核。
确定入围考试职员
由招聘单位审核考试报名资料，依据符合考试报名资格的考试报名职员的专业素养、政治面貌、实践工作历程、在校内院的学生会的干部任职历程、在校内社团的任职状况、所获奖学金、校级以上奖励、科研论文及专长等状况，与道德素养、心理素质、交流能力、综合素质表现等状况，综合职位匹配度等原因，确定入围考试人选。各职位入围考试人数按拟聘人数的1：3的比率择优确定，不足1:3比率的，按实质符合考试报名资格条件人数参加考试。
入围考试环节的考生由招聘单位负责公告，考生不按规定时间到达考场考试的，视为自动舍弃资格。
考试
考试采取面试的方法进行。面试由招聘单位根据《广东事业单位公开招聘职员面试工作规范》和《中山教体系统事业单位公开招聘教员工面试工作规范》等相关需求组织推行，报名职员凭身份证原件参加面试。考试时间由招聘单位负责公告，面试者不按规定时间参加考试的，视为自动舍弃资格。
1.面试前，招聘单位对考生进行资格复核，复核不通过的，不能参加面试。
2. 面试内容：面试使用无生讲课和现场答辩形式进行，时间20分钟。讲课根据规定内容进行备课，讲课时间为15分钟，现场答辩时间为5分钟，满分100分。
3. 面试成绩确认：面试完毕后，考生、评委组成员等有关职员当场在《中山坦洲镇人民政府下属中小学校2021年公开招聘高层次人才面试职员状况表》上签名确认。
4. 考生总成绩计算：面试成绩为考生总成绩，成绩均按四舍五入保留小数点后2位计算，考生总成绩合格分数线统一设定为70分，未达合格线的不可以列为考察及体检对象。
5. 考试总成绩和进入体检考察环节职员名单公布：考试结束后3个工作日内在坦洲镇政府网站公布面试成绩和进入体检考察环节职员名单。招聘单位依据考试成绩由高到低的顺序，按职位招聘人数1:1的比率确定进入体检考察环节职员，若同一职位考生成绩相同的，则依次根据《中山坦洲镇人民政府下属中小学校2021年公开招聘高层次人才面试职员状况表》中的教育教学能力、综合能力、语言表达能力、举止仪表的成绩高低顺序确定入围名单。
签订就业协议
招聘方与考察及体检对象签订就业协议，因体检、考察、公示结果影响聘用的，招聘方有权解除就业协议且不作任何补偿。
体检和考察
体检工作由中山坦洲镇人民政府组织推行，在中山教育和体育局指定的市级综合性医院进行。体检严格根据《广东事业单位公开招聘职员体检推行细节》实行，专任教师体检标准参照《广东教师资格申请职员体格检查标准》实行。
体检合格后按规定进行考察，依据《广东事业单位公开招聘职员考察工作推行细节》等相关需求对体检合格者进行考察。
不按需要参加体检、考察的，或体检、考察不合格的，取消聘用资格，所缺名额按总成绩由高到低的顺序从面试同一职位的符合条件的其他考生中依次递补。
公示和聘用
依据考试、体检、考察结果，确定拟聘人选。拟聘人选名单在中山坦洲镇人民政府网站、中山人力资源和社会保障局网站公示，公示时间为7个工作日。公示期满且无异议的，招聘结果报中山人力资源和社会保障局、中山教育和体育局认定后，办理拟聘职员接收、聘用等手续。最后聘用状况以中山人力资源和社会保障局、中山教育和体育局办理聘用手续时审核结果为准。应届毕业生在试用期内暂不定职位等级。
4、其他事情
有下列情形的面试者，取消聘用资格，所缺名额按总成绩由高到低的顺序从面试同一职位的符合条件的其他考生依次递补：
未在规定时间内报到者;
应届毕业生未能在2021年9月30近日获得毕业证书和学位证书者;
应届毕业生因个人缘由在2021年12月31近日没有完成毕业生接收手续者;
不服从组织调配者;
伪造、涂改证件、证明，提供虚假、不完整资料或者以其他不正当方法获得面试资格者;
公示结果影响聘用者;
中山人力资源和社会保障局、中山教育和体育局办理聘用手续时审核材料不通过者;
舍弃聘用资格者;
违反计划生育政策者;
法律、法规及其它有关规章规定不准聘用者。
本次招聘中涉及的违纪违规行为的认定与处置按《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》实行。
本公告由中山坦洲镇人民政府负责讲解。
招聘单位咨询联系电话：0760|86219005
监督投诉电话：0760|86213712
1.2021年中山坦洲镇人民政府下属中小学校公开招聘高层次人才职位表.docx
2.2021年广东考试录用公务员专业参考目录.xls
3.2021年中山坦洲镇人民政府下属中小学校公开招聘高层次人才报名表.docx
4.2021年中山坦洲镇人民政府下属中小学校公开招聘高层次人才职位考试报名条件邮箱状况表.doc
中山坦洲镇人民政府
2021年8月十日
原标题：中山坦洲镇人民政府下属中小学校2021年公开招聘高层次人才（专任教师20210810
原文链接：http://hrss.zs.gov.cn/tzgg/gggs/content/post|1977844.html
