根据《中共菏泽市委关于深化人才进步体制机制改革的推行建议》、《菏泽市人才新政30条》文件精神，依据工作需要，菏泽市部分市直事业单位、市属国有企业计划面向社会公开引进第二批高层次急切需要紧缺人才，特公告如下：

1、职位需要及报名要求

1.具备中国国籍，政治坚定，遵纪守法，具备好的道德品行。

2. 国内高校毕业生须于2021年7月31近日满足以下条件之1、获得博士学位;获得一流大学建设高校全日制本科以上学历学位;获得一流学科建设高校全日制硕士研究生学历学位或所建设学科的全日制本科学历学位。

3.留学职员须于招聘公告发布时已获得入围三大世界大学排行榜体系前700名高校的全日制硕士研究生以上学历学位证书和教育部留学服务中心出具的海外学历学位认证书。

4.有关高校的分校、独立学院毕业生，委托培养、在职培养、定向培养和合作办学的毕业生，均不列入引进范围。

5.身体健康，原则上大学本科生30周岁以下、硕士研究生35周岁以下、博士研究生40周岁以下。

6.职位有特殊需要的以职位需要为准。

7.现役军人，在读的非应届毕业生，菏泽市范围内的机关公务员、参照公务员法管理的事业单位员工、事业单位员工等，与从我市机关事业单位离职未满半年的职员，不能考试报名。在读非应届毕业生不能以已获得的学历作为条件考试报名。

8.因犯罪受过刑事处罚的职员和被开除公职的职员，在各级各类公务员、事业单位职员招考中被认定有舞弊等紧急违反纪律行为的职员，与法律法规规定不能被聘用的其他情形的职员，不能考试报名。

9.因报名人数不足导致职位空缺的，由用人单位负责发布补充调整公告，并负责讲解。

2、招聘职位及数目

招聘职位、数目、学历学位与其他相关需求详见《菏泽市市直事业单位公开引进高层次急切需要紧缺人才职位大全》、《菏泽市市属国有企业公开引进高层次急切需要紧缺人才职位大全》。

3、报名和资格审察

1.个人报名

互联网报名。面试职员填写《菏泽市市直事业单位公开引进高层次急切需要紧缺人才报名登记表》，通过邮件发送至报名职位相应邮箱，报名邮件统一命名为名字+毕业学校及专业+电话。互联网报名日期自公告发布之日起到2020年9月25日17:00截止。

现场报名。依据工作安排，当令到高校举行山东菏泽|名校人才直通车引进高层次急切需要紧缺人才双选会，因故错过在线报名的可到双选会现场报名。现场报名须带齐《菏泽市市直事业单位公开引进高层次急切需要紧缺人才报名登记表》及现场资格审察所需材料。

2.资格审察

招聘单位进行资格初审，并反馈初审结果。

在高校举行山东菏泽|名校人才直通车菏泽市引进高层次急切需要紧缺人才双选会期间进行现场资格审察，具体时间、地址另行公告公告。现场资格审察需提交本人签字确认的报名登记表，提交1寸最近同底版免冠照片3张，提供国家承认的学历学位证书、身份证、报到证、教育部学历证书电子注册备案表等;在校期间担任学生职务、获得荣誉的有关文件、证书。单位员工需提交身份证、资格证、聘任证原件和复印件与单位赞同函。考试报名职员填写的个人信息和提交的有关材料须真实、准确，材料造假者将取消聘用资格，并计入人事考试诚信档案。

没按时进行现场资格审察的，视为自动舍弃考试报名资格。资格审察贯穿招聘工作全过程，不符合招聘条件的面试职员，取消聘用资格。

4、面试

面试采取答辩、面议、交流等方法进行，主要评测面试职员的综合剖析、交流应变、职位匹配度、语言表达、仪容仪表等方面的状况，实行百分制。面试成绩设70分为合格线。

面试时间及地址以各招聘单位具体公告为准。

5、体检与考察

1.面试合格者根据面试合格成绩高低以1：
1比率确定进入体检考察范围人选。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》实行。

2.组织职员对考察人选的个人档案、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等状况进行详细考察，考察不合格者取消其聘用资格。

3.因舍弃考察、体检或考察、体检不合格导致的空缺，由招聘单位提出是不是递补的建议，需要递补的经市人才工作领导小组办公室审核赞同后，可以从面试同一职位面试合格的职员中依次等额递补，递补只进行一次。

6、公示与聘用

拟聘用职员名单在招聘单位官方网站或公众号公示7个工作日。公示期间收到信访举报，经查属实、影响聘用的，取消其聘用资格。公示期满无异议的，按规定，在山东高校毕业生就业信息网进行网签、登记，并办理职员编制手续和人事关系转移手续并签订聘用合同。在办理人事关系转移手续前审核档案资料，若发现招聘职员档案材料有不符合招聘条件的，取消聘用。

7、组织领导

1、高层次急切需要紧缺人才引进工作由市人才工作领导小组办公室组织领导，各部门各单位要严格审核把关，坚持公开、平等、角逐、择优的原则，规范程序，严格实行事业职员招考纪律,全程同意纪检监察部门监督，凡违反有关纪律规定的将严肃处置。

2、市委组织部、市委编办、市人社局负责组织、协调、监督等工作，各用人单位负责受理报名、资格审察、面试、体检、实地考察、档案审察等工作的具体推行，现场资格审察后原则上一个月内完成上述工作，并将工作推行状况及聘用建议以单位党委正式书面文件的形式呈报市人才工作领导小组办公室。

报名咨询电话见职位大全。

监督电话：

菏泽市人才新政30条.doc

2020年菏泽市市直事业单位公开引进高层次急切需要紧缺人才职位大全.xlsx

2020年菏泽市市属国有企业公开引进高层次急切需要紧缺人才职位大全.xlsx

国有企业公开引进高层次急切需要紧缺人才报名登记表.doc

菏泽市人才工作领导小组办公室

2020年9月3日

原标题：2020年菏泽市第二批公开引进高层次急切需要紧缺人才公告

原文链接：http://www.hz3y.com/javascript:void