依据《西安人力资源和社会保障局关于印发西安事业单位招聘高层次及急切需要紧缺特殊人才推行方法的公告》和《西安事业单位公开招聘员工推行方法》等文件规定，为加大师资队伍建设，优化学院人才队伍结构，结合我院实质状况，我院拟面向社会自主公开招聘员工共计8名。现或有关事情公告如下：

1、招聘条件

1. 具备中国国籍，享有公民的政治权利。

2 .遵纪守法，品行端正。

3. 拥有适应职位需要的身体条件。

4. 硕士研究生年龄在30周岁以下。博士研究生年龄在35周岁以下。

5.具备招聘职位所需的学历、专业、技能等资格条件。招聘职位需要学历、学位等须于2020年7月31近日获得。其中，学历为国家教育行政主管部门认同的硕士研究生及以上文化程度;专业以国家教育行政主管部门公布的研究生专业目录为准;持有国家教育部留学服务中心认证学历、学位的面试职员，留学期间所学专业的认定由学院组织有关专家进行认定。

2、招聘对象

1. 国内高水平大学，全球排名前200位大学全日制硕、博研究生。

2. 招聘职位、人数及所需的具体资格条件见附表。

3、招聘程序

本次公开招聘工作，根据发布招聘信息、报名、资格审察、面试、初步确定拟聘职员、体检与考察、公示、聘用等环节进行。

发布招聘公告

本次招聘于2020年9月11日在西安人事考试网及西安铁路职业技术学院网统一发布招聘公告。

报名

本次招聘采取现场报名，并当场对报名条件进行审核。资格审察通过职员发放准考证，考生凭准考证和身份证进入面试考场。

报名日期、地址

时间：2020年9月21日| 22日。上午：9:00|12:00，下午14:30|16:30。

地址：自强校区办公楼二楼第三会议室。

携带资料

1、面试职员报名时须携带身份证、毕业证、学位证及获奖证书原件及复印件等资料，并提前在中国高等教育学生信息网上注册，并打印学历学籍信息。

2、面试职员系事业单位员工或公务员的，报名时需要提交按干部管理权限出具的符合事业单位或公务员管理规定的赞同考试报名证明。无赞同考试报名证明的面试职员不可以通过审察。

面试职员只能考试报名一个职位，报名期间资格审察通过后，考试报名职位不可以更改。对面试职员的资格审察，既有报名时的资格审察，也包含考察、公示与聘用、试用期等阶段的资格审察，贯穿于招聘工作全过程。无论在什么环节发现面试职员与职位条件不符，均取消面试资格。

4、 面试

具体面试时间、地址和具体需要将来续公告为准。

面试以试讲和答辩为主，重点测试考生的综合剖析能力、逻辑思维能力、语言表达能力、举止仪表和职位适应能力、答辩状况等方面。面试当场打分亮分，满分为100分。计算成绩时，保留小数点后两位，不四舍五入。面试成绩低于60分者，予以淘汰。面试结束后，依据考生成绩每一个职位按1:1的比率，从高分到低分确定拟录取职员名单。计算成绩时，保留小数点后两位，不四舍五入。面试成绩低于60分者，予以淘汰。面试成绩和进入体检考察职员名单及体检安排见西安铁路职业技术学院网站公告。

5、体检

体检标准参照《公务员录用体检通用标准》实行，成本由面试者自理。

6、考察

考察内容主要包含：思想政治表现、法制观念、道德品质、组织纪律、工作态度等。提交材料为：个人档案、公安部门出具的无犯罪记录证明等。对体检、考察不合格者，不予录取。依据有关规定，凡在报名、考试、体检和考察政审过程中弄虚作假或隐瞒个人真实状况的，一律取消资格，责任自负。

7、公示

依据面试、体检、考察结果，确定拟聘职员，并在西安铁路职业技术学院网页公示，公示期为5个工作日。

8、聘用

拟聘用职员名单公示结束后，将公示无问题职员名单报院长办公会议审定后上报市人力资源和社会保障局备案，并办理有关手续。

此次公开招聘职员按规定实行试用期，试用期满经考核合格的予以正式聘用，不合格者取消聘用。

咨询电话:。

西安铁路职业技术学院自主招聘员工职位需要表

西安铁路职业技术学院

2020年9月8日

原标题：西安铁路职业技术学院2020年自主公开招聘员工的公告

原文链接：http://xapta.xa.gov.cn/preview/article/5095.jhtml