依据《浙江事业单位公开招聘职员暂行方法》需要,浙江舟山群岛新区旅游与健康职业学院决定面向社会公开招聘16名教师。现或有关事情公告如下:
1、单位介绍
舟山旅游与健康学院是经浙江人民政府批准,由舟山人民政府筹办的公办全日制普通高校,是国内第一所以旅游与健康命名的高职院校。学院坚持融合化、精品化、国际化办学定位,积极走开放办学、特点办学、革新办学的道路,加快推行人才撬动、融合进步、革新驱动三大策略,着力塑造产教融合示范基地、革新创业实践基地、海洋旅游服务基地、智慧健康体验基地,努力建成一所校园环境优美、人文气息浓厚、专业特点鲜明、具备核心竞争优势的现代创业革新型高职院校。
2、招聘计划
本次舟山旅游与健康学院拟面向社会公开招聘教师16名。
3、信息发布平台
舟山人力资源和社会保障局网站。
舟山旅游与健康学院网站。
其中舟山旅游与健康学院网站为发布考试、体检、考察等有关信息的唯一平台。
4、招聘的范围、对象和条件
遵纪守法,品行端正,想履行事业单位职员的义务;
现在正在全日制普通高校脱产就读的非2019年应届毕业生不可以以已获得的学历、学位考试报名;
学历及专业等有关需要详见招聘计划;
年龄一般在35周岁及以下,博士研究生可以放宽到40周岁;
如舟山属机关事业单位在编职员考试报名的,须在面试资格复审时出具所在单位、主管部门赞同考试报名的证明;本市县机关事业单位在编职员考试报名的,还须出具同级人事部门赞同考试报名的证明;
留学职员须在报名前获得教育部中国留学服务中心出具的境外学历学位认证书,视同全日制普通高校同等学历学位;
具备适应职位需要的身体条件;
法律、法规规定不能聘用为事业单位员工的其他情形职员,不能考试报名;
本次招聘所涉及的工作历程等有关资历时间的计算统一截止至2019年6月18日,在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不可以作为工作历程。
5、报名方法和资格审察
本次招聘使用邮件报名的方法。
报名日期:公告发布之日起至2019年6月28日下午16:00。逾期不予受理报名。
报名所需材料:
1.身份证、职位所需学历学位证书、专业技术资格证书、执业资格证书、工作历程证明、党员证明等考试报名职位所需的证件。
2.留学职员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历学位认证书。
3.本科及以上学习阶段的论文论著、科研成就、专利创造等。
4.本市机关事业单位在编职员须提供《赞同考试报名证明书》。
报名方法:报名职员下载并填妥《浙江舟山群岛新区旅游与健康职业学院招聘报名表》和《考试报名职员状况登记表》,连同上述报名所需材料 一并打包发送邮件至指定邮箱:。
资格复审
考试前,考试报名职员需携带上述考试报名材料原件及复印件参加资格复审,具体时间和地址另行公告。证件不全或所提供的证件与考试报名资格条件不符的,不能参加考试。未按规定时间、地址参加资格复审的,视作舍弃考试。
每位考试报名职员限报一个职位。考试报名人数原则上应达到招聘职位计划数的3倍,如达不到规定比率的,经报市人力资源和社会保障局赞同后,将依据实质状况确定。对考试报名职员在报名、资格审察、考试、体检、考察、公示、聘用等过程中,发现提供不真实材料或不符合考试报名条件的,取消考试或聘用资格。
6、考试方法
各招聘职位的考试形式详见附件1,其中职位序列1、7、8、10为面试,职位序列9为专业技能测试+面试,假如职位合格报名人数与招聘计划数达到10:
1,则在面试前增加笔试环节,面试对象依据笔试成绩从到低分按1:5的比率确定,笔试成绩不计入总成绩。职位序列2、3、4、5、6为笔试+面试。
笔试内容为与考试报名职位有关专业常识,笔试满分为100分。面试形式主要评测相应职位所需要的专业能力、语言表达能力、仪表举止及适岗性等基本素质。专业技能测试内容为相应职位的教师的技能水平和实操能力。面试和专业技能测试满分均为100分,合格分均为60分,低于60分不列入下一环节。
空中乘务专业教师、酒店管理专业教师、助产专业教师、护理专业教师、美容专业教师职位笔试结束后,依据笔试成绩,按招聘计划数1:3的比率从到低分确定面试对象,若出现不足规定比率的,按实质人数确定面试对象。
考试具体时间、地址及方法另行公告。
7、体检和考察
考试结束后,在成绩合格职员中,依据总成绩从到低分按招聘计划数1:
1的比率确定体检和考察对象。若成绩相同,则进行加试。体育教师、空中乘务专业教师、酒店管理专业教师、助产专业教师、护理专业教师、美容专业教师职位总成绩按两门考试成绩各占50%合成,若考试总成绩相同,以面试成绩高的排名在前,若仍相同,则进行加试。
体检根据人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准〉及〈公务员录用体检操作手册〉有关内容的公告》实行。考试报名职员不按规定时间、地址参加体检的,视作舍弃体检。考察根据国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的公告》实行。如体检、考察不合格或舍弃的,在成绩合格职员中按总成绩从到低分依次递补。
8、公示及聘用
经体检、考察合格者,按职位确定拟聘用人选,在舟山人力资源和社会保障局网和浙江舟山群岛新区旅游与健康职业学院网上公示7个工作日。公示期满后,没反映问题或反映问题经查实不影响聘用的,填写《舟山事业单位新增职员审核表》,签订聘用合同,办理聘用手续。拟聘用对象公示后,聘用对象在规定时间内无正当理由逾期不报到的、2019年全日制普通高校毕业生不可以在2019年9月30近日提供考试报名职位规定的学历、学位证书的,均取消聘用资格。拟聘用对象公示后,均不再递补。
本公告未尽事宜,由浙江舟山群岛新区旅游与健康职业学院负责讲解,咨询电话:,监督电话:,。
原标题:2019年上半年浙江舟山群岛新区旅游与健康职业学院招聘教师公告
浙江舟山群岛新区旅游与健康职业学院招聘报名表.doc
舟山旅游与健康职业学院招聘考试报名职员状况登记表.xls
舟山旅游与健康职业学院招聘职位计划表.xlsx
舟山旅游与健康职业学院招聘赞同考试报名证明.doc
浙江舟山群岛新区旅游与健康职业学院
2019年6月18日
来源:





