依据《事业单位人事管理条例》、《中共辽宁委组织部、辽宁人事厅关于印发的公告》、《中共辽宁委组织部、辽宁人社厅转发中组部、人社部》和《辽宁人民政府办公厅转发省人力资源社会保障厅关于调整政府机关公务员和省政府所属事业单位人事管理权限的公告》等规定，结合我单位实质，拟面向社会公开招聘员工。现或有关事情公告如下：

1、招聘对象

符合考试报名基本条件和招聘职位具体资格条件的社会在职、非在职职员和普通高校2019年应届毕业生均可报名面试。

2、招聘基本条件

具备中国国籍;

遵守宪法和法律;

年满十八周岁，具备好的品行;

拥有职位所需的专业或技能条件，适应职位需要的身体条件;

职位所需要的其他条件,详见《大连工业大学2019年公开招聘职员计划信息表》。

曾因犯罪受过各类刑事处罚，有犯罪嫌疑尚未查清或正在同意纪律审察的，国家法律法规规定不能聘用的别的人员，均不能考试报名。

面试职员年龄低于30周岁。

面试者的其它资格条件或有关资历的计算日期为报名起始之日。国外院校毕业生获得的学历学位证书须获得国家教育部认证。普通高校2019年应届毕业生可先行报名及考试，经考试、体检、考察、公示并于2019年9月1日之前获得毕业证书、学位证书的，可按规定聘用，不然不予聘用。

3、招聘方法

本次招聘职位均采取考试考核方法。

4、招聘工作步骤

发布招聘信息

招聘职员职位信息在辽宁人事考试网和我单位官方网站上统一发布。

报名

报名日期: 2019年6月19日9:00-6月27日17:00。

报名方法：在线报名。符合我单位招聘条件的面试者登陆大连工业大学公开招聘管理软件，进行报名。

报名实行诚信承诺规范，报名者填报的信息须真实有效，如发现材料不真实者随时取消其考试或面试资格。当有效报名人数与招聘人数不足2:1时，将取消或削减该职位招聘计划。

报名结束后我单位会在大连工业大学网站发布报名条件初审通过职员名单。初审通过的考生依据公告，在规定时间内参加现场资格审察，未参加现场资格审察的考生不允许参加考试。现场资格审察及笔试公告将在学校网站公布，请考生准时关注。

资格审察

我单位将严格根据公告及职位资格条件，对考生报名条件进行审察确认。主要审察报名者提供的身份证、学历学位证书与招聘信息中所涉及的资历和其他条件需要的证明材料。资格审察贯穿招聘全过程，一经发现考生不符合考试报名职位需要或弄虚作假的，随时取消考生考试和面试资格。笔试成绩公布后，将对进入面试范围职员进行资格复查。资格审察时间及有关事宜将在我单位网站公布。未在规定时间同意资格审察者，视为自动舍弃。

考试考核

考试考核分为笔试和面试两个环节。

笔试

笔试内容职业能力测试，采取闭卷的方法进行，满分为100分。

笔试的需要、时间、地址将通过我单位官方网站公布。

笔试成绩通过我单位官方网站的分数查询系统进行查看。

笔试结束后，我单位对成绩进行大全剖析，确定最低合格分数线。

面试

根据招聘计划与面试人数1:3的比率，根据笔试成绩从高到低的顺序，确定参加面试职员名单。未达到笔试最低合格分数线的，不可以参加面试;最后一名面试职员的笔试成绩并列者，同时参加面试。面试前，学校进行面试资格复查。因面试者自愿舍弃、资格审察不合格或弄虚作假被取消面试资格及其他缘由出现职位空缺的，将进行递补。递补工作原则上在资格审察结束后的3个工作日内完成。若面试职员已公布，递补面试职员来不及公布的，可不再公布，由我单位向其他进入本职位面试的面试者说明状况。递补后未达到规定的面试比率的，按实质人数确定面试人选。

面试重视专业常识、业务能力和职位职责特征，体现对选聘职员任职条件的需要。面试有关事宜和参加面试职员名单将在单位网站公布。面试满分为100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线的，不可以聘用。

笔试、面试成绩按5：5网站权重比率并保留两位小数计算面试职员的总成绩，总成绩一模一样者以面试成绩由高到低的顺序排列名次，假如笔试、面试成绩一模一样者则增加一轮面试加试环节，总成绩在我单位网站公布。

面试时间以学校网站公布时间为准。