为进一步优化教师队伍结构，推进教育事业健康进步，依据《事业单位人事管理条例》等国家、省和市有关文件需要，根据公开、平等、角逐、择优的原则，2019年青岛城阳区中小学校面向全国公开选聘骨干教师15人，现公告如下：

1、选聘范围

国内具备财政全额拨款事业编制的在职教师。

2、选聘条件

具备中国国籍;

遵守宪法和法律，无违法犯罪记录;

热爱教育事业，品行好;

具备职位所需的专业和技能条件;

具备适应职位需要的身体条件;

具备普通高校全日制本科及以上学历;

具备相应学段教师资格证书;

具备初级及以上职称,从事一线教学5年以上且现任教学科与考试报名职位相一致;

年龄在35周岁以下;

面试职员还需拥有以下条件之1、具备区县级及以上党委政府或教育行政主管部门授与的教育综合性或教学类荣誉称号，或获得区县级及以上优质课比赛、教学技能比赛二等奖及以上等次，或出示过区县级及以上公开课;

面试职员拥有以下条件之一的，年龄可放宽至40周岁以下：具备地市级及以上党委政府或教育行政主管部门授与的教育综合性或教学类荣誉称号，或获得地市级及以上优质课比赛、教学技能比赛二等奖及以上等次，或出示过地市级及以上公开课。

面试职员须经区级教育行政主管部门赞同;曾受过刑事处罚、党纪政纪处分职员或年度考核有基本合格、不合格等次的职员与法律规定不能面试的其他情形职员不能面试。面试职员不可以考试报名与本人有应回避亲属关系的职位。

3、报名与资格审察

报名与资格审察采取现场报名与现场资格审察的方法进行。面试职员在规定时间内报名，其他时间报名的不予受理。

报名及资格审察时间：2019年8月20日8月22日上午9:0011:30，下午1:304:30。

报名地址：青岛城阳区教育研究指导中心。

具体方法和需要：

每个人限报一个职位，面试职员下载并完整、如实填写《2019年青岛城阳区中小学校公开选聘骨干教师报名登记表》、《2019年青岛城阳区中小学校公开选聘骨干教师诚信承诺书》，并按面试职位条件提交有关证明材料、报名表、承诺书及本人最近一寸同版免冠彩色照片2张。

有关证明材料主要包含：二代身份证、国家承认的学历证书、教师资格证、职称证、近五年年度考核表及职位需要提供的其他有关证书和材料与区级教育行政主管部门出具的赞同考试报名证明和单位所在地编制部门出具的全额拨款事业编制教师证明。

上述材料均需提供原件和A4纸复印件一份。

选聘单位安排专人根据选聘公告公布的选聘条件和需要，对报名职员的证件材料进行审察。面试职员在规定的报名和资格审察时间内未向选聘单位提交有关材料的，视为弃权。经审察不拥有考试报名条件的职员，一律不予通过资格审察，取消其报名条件。对面试职员的资格审察工作贯穿整个选聘工作全过程，对不符合面试条件和面试过程中弄虚作假的，一经查实即取消考试或聘用资格。

报名结束后，对最后确定的面试人数达不到1:1比率的职位，相应取消或核减选聘计划。

4、考试内容和办法

本次考试采取说课+答辩的方法进行,在城阳区事业单位公开招聘主管机关的监督指导下，由城阳区教育和体育局严格根据面试策略组织推行。依据选聘职位的需要和特征，主要考察面试职员的基本能力和专业水平。

考试时间共15分钟，说课筹备时间30分钟。面试职员持身份证和准考证参加考试，按现场抽签确定的顺序依次进入考场，在规定时间内完成人高考试。

考试时间、地址及具体需要另行公告。

5、成绩核算

考试由7名考官组成的考官组现场打分，在去掉一个最和一个最低分后取其它得分平均值计算考试成绩。考试成绩使用百分制计分，并精准到小数点后两位数，尾数四舍五入。

6、考察体检

依据成绩，分选聘职位，按1：
1.5比率确定进入考察范围职员，进入考察范围职员的考试成绩不能低于60分。考试成绩相同的，则依次根据学历、教龄、专业技术职务、年度考核、获得的荣誉称号由高到低排序确定。

对考察合格职员按招聘人数1:1的比率确定进入体检范围职员名单。体检一般应在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订及有关内容的公告》实行，国家另有规定的从其规定。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实状况的，取消录取资格。对舍弃考察体检资格或考察、体检不合格导致的空缺，可从进入同一职位考察范围的职员中依次等额递补。

7、调动和聘用

对考试、考察、体检合格职员，经7个工作日公示无异议的，由拟聘用职员根据考试成绩由高到低选择聘用单位。符合聘用条件的，按规定办理事业单位职员调动、聘用手续，并签订聘用合同，约定最低服务年限，被聘用职员在城阳区教育系统服务期限不能少于5年。

已在原事业单位聘用相应专业技术职务的职员，被聘用后，需办理市外调入职员专业技术职务资格确认手续，待审批后，依据聘用单位职位状况，原则上聘用原专业技术职务。

8、纪律

公开选聘将实行全程监督，员工和面试职员要严格根据选聘公告及有关政策规定实行，如有弄虚作假、徇私舞弊等违反公开选聘考试纪律的行为，一经查实，将参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》的有关规定严肃处置。

9、有关说明

1.面试职员在考试报名期间，应准时知道网站发布的选聘信息，维持联络畅通，因本人缘由错过要紧信息而影响考试聘用的，责任自负。

2.公开选聘有关信息在青岛城阳政务网上予以公布。

3.招聘单位咨询电话：

咨询时间为工作日8:30-11:30，13:30-17:00。

2019年青岛城阳区中小学校公开选聘骨干教师报名登记表.doc

2019年青岛城阳区中小学校公开选聘骨干教师诚信承诺书.doc

2019年青岛城阳区中小学校公开选聘赞同考试报名证明.doc

青岛城阳区教育和体育局

青岛城阳区人力资源和社会保障局

2019年8月9日

原标题：2019年青岛城阳区中小学校公开选聘骨干教师公告

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