依据江西教育厅、江西人力资源和社会厅《关于做好2015年全省中小学教师招聘工作的公告》及南昌人民政府办公厅《关于印发南昌市县乡事业单位统一组织公开招聘推行建议的公告》的文件精神，为切实做好我市2015年度中小学教师招聘工作，现将安排公告如下：

1、职责分工

1.省厅负责教师招聘的互联网报名、笔试工作。

2.市人社局和市教育局负责笔试后的后续招聘工作，市监察局对整个招聘过程进行全程监督。

3.县区及市直各招聘学校负责教师招聘的资格初审及复审、面试报名、上报通过资格复审后最后参加面试职员的名单、体检、考核工作。

2、工作程序

发布公告

在线报名

笔试及公布面试入闱名单

资格审察

考试报名县区教师职位的考生现场资格审察、面试报名工作安排详见各县区网站公告，递补职员复审公告由各县区准时公布。

考试报名市直学校教师职位的考生现场资格审察、面试报名工作安排详见南昌教育信息网，递补职员资格审察公告于8月5近日公布。

资格审察工作由市直、各县区别别在规定的时间内组织进行，各县区通过互联网准时公布资格审察的安排和需要。通过互联网公告，告知考生参加资格审察所需要的材料，按规定时间到指定地址进行现场资格审察，逾期或未参加现场资格审察视为自动舍弃。

入闱职员须在招聘部门规定的时间和地址，持招聘学校教育主管部门规定的有关材料原件和复印件进行现场资格审察，审察合格方可参加面试。
2015年已通过教师资格审察、符合认定条件的职员，因为时间关系暂未拿到教师资格证书，现场资格复审时须持当地教师资格认定机构开具的符合认定教师资格条件证明。在职在编教师还须提供外贸原单位及主管教育行政部门赞同考试报名及任教年限的证明，如不可以提供，资格审察不予通过。其中，在我省各级各类中小学任教、具备教师资格的正式在编教师，需要在外贸原单位服务满五年，且由外贸原单位及教育行政主管部门出具赞同考试报名证明，作为资格复审的依据之一。我省2013、2014年招聘录用、正在服务期内的特岗教师不能考试报名。在公立学校代课职员请学校在证明中明确是不是是代课教师及代课起止时间。

有关证明材料均需单位负责人签字并加盖单位公章，如不可以提供，资格复审不予通过。

资格审察贯穿招聘工作全过程。凡发现与《江西2015年中小学教师招聘公告》范围和条件不符或弄虚作假的，将取消其聘用资格。

依据《江西2015年中小学教师招聘公告》规定，因资格不符或已入闱职员舍弃产生的面试缺额，可从该职位所有未入闱职员中按到低分的顺序递补一次。规则如下：

①已入闱调剂职位的职员，不能再参加原考试报名职位的递补;

②在原考试报名职位和调剂职位均可递补的职员，只能在这两个职位中选择一个递补入闱，并向双方招聘单位出具承诺书 ，违者将取消面试资格;

③递补职员资格不符或舍弃面试时产生的缺额不再继续递补;

④递补出现并列分数时一并入闱;

⑤对无人可递补的职位，该职位通过资格审察的职员全部进入面试。

资格审察中如有入闱职员舍弃或资格不符的状况，招聘学校要做好详细记录，以便备查。资格审察完成后，各县区、市直各招聘学校要将合格职员花名册分学段、分学科准时报市教育局组织人事处。

确定面试职员

各县区及市直各招聘学校要在2015年全省中小学教师招聘南昌中小学教师招聘工作领导小组的指导下，按需要认真地做好面试报名工作。

1.市直各招聘学校核对入闱面试职员信息，并负责公告参加面试的考生持本人二代身份证原件于规定时间到招聘学校进行面试报名，填写面试报名登记表。逾期未按时报名，视为本人自动舍弃面试。各招聘学校在8月十日下午下班前将《南昌2015年中小学教师招聘面试报名登记表》、《南昌2015年中小学教师招聘面试报名大全》纸质版、电子稿及没有进行报名的状况书面报市教育局组织人事处。

2.各县区面试报名工作由县区统一组织进行，核对入闱面试职员信息，并负责安排公告参加面试的考生持本人二代身份证原件于规定时间到规定地址进行面试报名，填写面试报名登记表。逾期未按时报名，视为本人自动舍弃面试。在8月十日下午下班前以县区为单位将《南昌2015年中小学教师招聘面试报名登记表》、《南昌2015年中小学教师招聘面试报名大全》纸质版、电子稿及没有进行报名的状况书面报市教育局组织人事处。

3.市教育局组织人事处将全市中小学参加面试职员名单进行大全，确定参加面试职员。

4.请考生于8月13日-14日通过互联网打印面试准考证。打印面试准考证网站：。