依据《北京事业单位公开招聘员工推行方法》，结适用人单位工作需要，昌平区教委所属事业单位现公开招聘教师，有关事情公告如下：
1、招聘职位及数目
本次共招聘专技职位教师171人。职位及资格条件详见《昌平区教委所属事业单位2025年第二次公开招聘教师职位及资格条件》。
2、招聘条件
基本条件
具备中国国籍;拥护中共的领导，遵守宪法和法律，具备好的品行;热爱教育事业，具备职位需要的专业和技能;符合职位需要的身体条件;符合职位所规定的其他条件。
考试报名职员所学专业须与所报职位学科需要的专业相符，且具备招聘职位所需级别和学科的教师资格。
招聘对象
1.京籍应届毕业生
限列入国家统一招生计划，具备北京常住户口，培养方法为非定向，如期获得本科及以上学历及相应学位的普通高等院校2025年应届毕业生。
注：两年内离校未就业的毕业生指列入国家统一招生计划，培养方法为非定向，离校时和在国家规定的择业期内未落实工作单位，其人事档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构，且择业期内未缴纳社会保险的2023年和2024年毕业生。
2024年1月1日至报名截止时获得海外学位并完成教育部学历认证，未落实工作单位，人事、档案关系在京，且未缴纳社会保险的京籍留学回国职员， 在本次公招中可报京籍应届毕业生职位。
京籍应届毕业生年龄需要：35周岁及以下。
2.非京籍应届毕业生
限列入国家统一招生计划，培养方法为非定向，如期获得硕士研究生及以上学历及相应学位的普通高等院校2025年应届毕业生。非北京生源毕业生需符合进京审批条件，就读最高学历期间无社保缴纳记录。
非京籍应届毕业生年龄需要：硕士研究生30周岁及以下;博士研究生35周岁及以下。
3.京籍社会职员
限具备北京常住户口且人事、档案关系在京，本科及以上学历且具备相应学位的社会职员。
京籍社会职员年龄需要：原则上在35周岁及以下。具备教师中级及以上职称或获得区级及以上骨干教师等称号的京籍社会职员，年龄可放宽至40周岁及以下。
3、招聘程序
报名和资格初审
1.报名日期：2025年4月24日4月29日，4月30日。
2.报名地址：详见附件1中的联系信息栏。
3.报名及资格初审：需要本人现场报名，各招聘单位当场进行资格初审。
4.在本次招聘提供的171个职位中，每位报名职员仅限考试报名一个职位，重复报名者将取消本次招聘所有聘用资格。请考试报名职员切勿选报多个职位。
5.报名须持材料：
《昌平区教委所属事业单位公开招聘报名表》原件，请粘贴最近二寸免冠正面照片，其中本人签字处须手签名字;
身份证原件、复印件;
户口簿原件、户口簿首页复印件和本人页复印件;户口在集体户的须提交集体户首页复印件、本人页原件及本人页复印件，或集体户户籍管理部门出具并盖章的户口证明原件、复印件;
教师资格方面，提供下列材料之1、A.已获得教师资格证书的提交教师资格证书原件、复印件;B.获得有效期内中小学教师资格考试合格证明的，提交教师资格考试合格证明在线查询截图打印件;C.提供校级教务部门开具的师范生证明视同具备教师资格，证明中明确教师资格学段、学科，提交师范生证明原件、复印件。
考试报名职员依据自己状况提供以下材料：
①2025年应届毕业生提供：A.校级就业主管部门盖章的普通高校毕业生就业推荐表原件、复印件，培养方法为非定向。就业推荐表须明确标注毕业生的培养方法、专业、学历、学制和毕业时间等。如有未明确标注有关事情的，需同时提供毕业学校校级就业指导部门出具并盖章的证明函原件、复印件。B.校级教务主管部门盖章的已修全部课程成绩单原件、复印件;
②两年内离校未就业的毕业生提供：A.毕业证及学位证原件、复印件;B.档案存放机构开具的存档证明原件、复印件;C.承诺书原件;
③京籍留学回国职员提供：A.教育部留学服务中心出具的学历认证材料原件、复印件;B.档案存放机构开具的存档证明原件、复印件;C.在本次公招中考试报名京籍应届毕业生职位的京籍留学回国职员还需提供承诺书原件;
④京籍社会职员提供：A.毕业证及学位证原件、复印件;B.档案存放机构开具的存档证明原件、复印件;C.符合年龄放宽至40周岁的京籍社会职员，需提交下列材料之一的原件、复印件。
准考证打印
经招聘单位审核通过报名成功的考生，2025年5月7日10:00开始，登录昌平区人力资源公共服务管理软件，点击社招打印准考证，输入名字、身份证号点击查看并打印，粘贴照片地方处不需要粘贴照片。
笔试
笔试时间：2025年5月十日
笔试具体时间、地址及需要注意的地方等详见准考证。
笔试由区教委统一命题、组织，具体安排详见北京昌平区政府网笔试公告。笔试采取百分制，合格分数线为60分，主要考察内容为基本能力水平与教育学、教育心理学等有关常识。笔试成绩将于考试结束7个工作日内在北京昌平区政府网公布。
笔试成绩不合格的不能列入资格复审人选。笔试成绩由高分到低分的顺序依次排列，按职位招聘人数1:5的比率确定资格复审人选，不足1:5的职位按实质人数确定。
本次招考无指定培训机构和参考用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训机构。
资格复审
区教委组织各单位对考生进行资格复审，复审通过后方可参加面试。
面试
由区教委统一组织安排，具体时间和需要在北京昌平区政府网公告，逾期不参加面试者视为自动舍弃。面试成绩实行百分制，合格分数线为60分。
招聘单位依据笔试和面试网站权重比率，确定考生总成绩，考生的总成绩计算办法为：笔试成绩占30%，面试成绩占70%。总成绩在面试结束后10个工作日内在北京昌平区政府网公示。招聘单位依据总成绩由高分到低分按招聘职位数1:1的比率确定考察和体检人选。
考察与体检
1.中小学教师体检标准参照北京教师资格认定体检标准实行。
2.招聘单位负责对拟聘用人选综合考察。
3.招聘单位依据总成绩和体检、考察状况确定公示职员名单。
公示
拟聘用职员名单在北京昌平区政府网公示，公示时间为7个工作日，公示前如出现考生个人舍弃或资格复查、考察、体检不通过等状况，依据本职位总成绩由高分到低分排序依次进行递补。公示一经开始，不再递补。
办理聘用手续
1.公示期满后，报名职员须根据各招聘单位指定时间到招聘单位报到，并服从单位管理，招聘单位对公示无异议的拟聘用职员根据事业单位新招聘职员的有关规定办理入职手续，未报到者和不服从管理者，招聘单位有权终止办理有关手续，后果由报名职员自负。聘用职员上岗后，签订事业单位聘用合同年限一般高于6年。试用期满经考核合格者，继续聘用;不合格者，解除聘用合同，档案转入人力资源公共服务机构。非北京生源毕业生通过进京审批的，三年后办理有关落户;未通过进京审批的，取消聘用资格。
2.资格审察贯穿公开招聘工作全过程。在招聘过程中对申报材料故意隐瞒，弄虚作假的一经发现证实，取消资格，已办理聘用手续者取消聘用，由报名职员承担由此产生的所有后果。
3.出现下列状况之一的，直接取消聘用资格：
体检或者考察不符合需要的;
拟聘职员公示结果影响聘用的;
拟聘职员舍弃聘用的;
未在规定时限内报到的;
不可以按时获得毕业证、学位证、教师资格证的;
提供不真实材料的;
致使拟聘职位空缺的其他情形。
4、需要注意的地方
报名职员应保证通讯工具畅通，因通讯不畅致使有关后果由考生本人负责。报名职员应自行准时上网查阅各项公告、公告、公示等事宜，因考生自己缘由未能参加下一步招聘程序的后果由报名职员承担;
报名职员上交材料不予退还;
考试报名条件不全者不受理报名;
入职职员须服从教委职位调剂，不然视为舍弃;
正在受党纪、政纪处分或同意纪律审察的职员，与刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在同意调查的职员不能参加面试;
招聘有关信息在北京昌平区政府网公布。
5、纪律需要
员工凡与报名职员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的，要实行回避规范。
纪检员工全程参与，对公开招聘工作进行监督。
招聘单位咨询电话：详见附件1中各招聘单位联系信息
咨询时间：工作日上午8:30-11:30 ;下午2:00-5:00
监督电话： 69742366
北京昌平区政府网站网址：http://www.bjchp.gov.cn/cpqzf/xxgk2671/rsgz/gzgg/index.html
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1.昌平区教委所属事业单位2025年第二次公开招聘教师职位及资格条件
2.昌平区教委所属事业单位公开招聘报名表
原标题：昌平区教委所属事业单位2025年第二次公开招聘教师公告
原文链接：http://rsj.beijing.gov.cn/xxgk/gkzp/202504/t20250422_4071592.html
