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2025江苏盐城市滨海县招聘教师112人公告

点击数:404 发布时间:2025-03-26 收藏本页

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2025江苏盐城市滨海县招聘教师112人公告

为适应教育事业进步需要,优化教师队伍结构,依据事业单位招聘职员有关规定和省市人才招引有关精神,现就滨海县2025年第二批公开招聘教师有关事情通知如下:

1、招聘计划及范围对象

本次招聘计划共112名,具体职位计划及条件见《滨海县2025年公开招聘教师职位计划表》和《滨海县2025年公开招聘教师职位表》。

2、招聘资格和条件

1.具备中国国籍。

2.遵守中国宪法和法律,拥护中共领导和社会主义规范,热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,具备好的道德素养。

3.拥有职位表中职位需要的学历、学位等资格条件。身心健康,能适应职位需要。年龄低于35周岁。志愿在滨海县教育系统从事教育教学工作不少于3年。

4.持有考试报名职位学科一致且高于职位学段需要的教师资格证书,或持有正在申请认定教师资格的证明,或提交2025年7月31近日获得相应教师资格的承诺。

5.获得祖国国内普通高校学历的台湾学生和获得祖国国内承认学历的其他台湾居民面试时按国家和江苏的有关规定实行。

6.资格条件中专业目录按《江苏2025年度考试录用公务员专业参考目录》及教育部《普通高等学校本科专业目录》《授与博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》和《研究生教育学科专业目录》等实行。

专业目录和招聘条件中未列出的专业、留学职员的毕业专业,由招聘单位或其主管部门依据招聘通知中明确的专业条件、面试职员所学专业课程、研究方向等认定是不是符合招聘职位的专业需要。专业名字已经调整的专业,如调整前或调整后的专业符合招聘职位的专业需要,毕业院校以书面形式证明调整前后的专业为同一专业或专业课程基本一样,视为符合专业需要。

7.有下列情形之一的职员,不能考试报名:

现役军人或国民教育序列普通高校在读非2025届毕业生;

滨海县在编教师和参加2025年滨海县教师招聘已签约职员;

新《江苏事业单位公开招聘职员方法》于2020年3月13日起实行,依据其后发布的事业单位公开招聘职员通知被聘用到江苏地方各类事业单位的3年服务期未满的在编职员;

2025年8月31近日,5年服务期未满的新录用公务员,或有规定不能解聘离开工作单位的职员,或国家和省另有规定不能面试到事业单位的职员;

尚未解除纪律处分或正在同意纪律审察的职员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在同意调查的职员。

3、招聘程序

报名

1.报名方法和时间

使用互联网报名方法。报名、资格初审和交费确认与打印准考证等均通过互联网进行。考试报名者可通过PC端访问报名网址,或手机端直接扫码注册登录进行报名。

报名网址:http://112.3.59.162:9098/

报名微信二维码:https://www.binhai.gov.cn/art/2025/3/25/art_11038_4306400.html

报名日期:2025年4月7日至11日;

资格初审时间:2025年4月7日至12日;

陈述申辩时间:2025年4月7日至13日;

交费时间:2025年4月7日至12日;

准考证打印时间:2025年4月18日;

笔试时间:2025年4月20日;

资格复审时间:2025年4月22日;

面试时间:2025年4月26日。

2.报名需知

①每位考试报名者依据报考条件,对照滨海县2025年公开招聘教师职位表需要,选择一个职位类别的一个职位报名,按网上提示和需要,如实填写有关信息,凡弄虚作假者,一经查实,立即取消考试资格或聘用资格。

②考试报名者所填信息应与本人所持有效证件、证明材料等维持一致,确保填报的信息真实、准确。因考生填显示错误误信息产生的后果由考生自行承担。

③滨海县教育局依据考试报名者填写的信息进行资格初审,考试报名者在报名24小时后上网查看资格初审结果,初审通过后进行交费,请按报名网站交费提示进行交费,报名成本每个人100元,交费时请肯定在交费备注栏注明考试报名考生名字和考试报名的学段学科。

④资格初审通过后,不能更改报名信息。初审合格并完成交费后不退还报名费。

⑤所有招聘职位均设1:3开考比率。招聘计划数与报名人数达不到上述比率需要的,相应核减招聘数直至取消该职位招聘计划。考试报名职位被取消的考试报名者,可改报符合资格条件的其他职位,逾期未改报者视为主动舍弃。

⑥资格初审和交费审核均通过的考试报名职员,请按规定时间在报名网站自行准考证打印。

⑦考生笔试成绩、进入面试职员名单、面试时间地址及需要、面试成绩、参加体检考察职员名单、选岗签约的时间地址及需要与职位计划调整和递补状况等均在在线报名系统当令公布,请准时登录查看,不再另行公告。

笔试

笔试时间为2025年4月20日上午,考生按准考证上规定的时间、地址和需要参加笔试。

笔试采取闭卷答卷方法。笔试内容为考试报名学科专业常识,总分为100分,60分为合格线。

资格复审

1.依据笔试成绩,在笔试合格职员中,根据各职位招聘计划,从高分到低分按1:2的比率确定面试职员。达不到上述面试比率的,按实质笔试合格人数确定面试人选。进入面试职员应携带有关材料在2025年4月22日到滨海县教育局二楼大厅进行资格复审。未按时参加资格复审或资格复审不合格的,在考试报名同一职位的笔试成绩合格职员中从高分到低分依次递补。

2.资格复审需提交的材料:

①资格审察表一份。

②居民身份证原件及复印件。

③学历证书和学位证书原件及复印件,同时提供中国高等教育学生信息网查看的《教育部学历证书电子注册备案表》。2025届毕业生提供《毕业生双向选择就业推荐表》原件及复印件。

归国留学职员另需提供国家教育部留学服务中心《海外学历学位认证书》。

④教师资格证书原件及复印件。

3.资格复审时本人不可以到现场的,可委托别人按上述需要代为现场资格复审,被委托人须提供身份证和委托书。

4.资格复审合格者缴纳面试费100元。

面试

面试时间为2025年4月26日,面试具体报到时间、地址和需要在公布面试职员名单时一并发布,参加面试职员须携带笔试准考证和居民身份证。

面试使用微型课方法,主要考察面试者的教育教学能力、语言表达能力、组织协调能力、心理素质和仪表举止等综合素质。面试总分为100分,60分为合格线。

面试结束后,以考试报名职员笔试成绩和面试成绩之和,根据各职位招聘计划1:1的比率,在笔试面试成绩均合格职员中,从高分到低分确定体检考察人选。

体检和考察

体检参照《公务员录用体检通用标准》《江苏教师资格认定体检标准》实行,考察参照江苏考录公务员考察需要实行,具体时间、需要另行公告。

如出现体检或考察不合格的,或经查实不符合聘用条件的,或个人明确舍弃及其他致使拟聘职位空缺等情形的,在该职位笔试和面试均合格职员中,按总成绩从高分到低分的顺序依次递补。

选岗和签约

依据各职位招聘计划,组织所有职员按笔试和面试总成绩,在所考试报名的职位中,从高分到低分依次选岗,并签订《就业协议书》和《滨海县公开招聘教师协议书》。

公示

在滨海县人民政府网对拟聘用职员公示7个工作日。上网公示后出现的职位空缺一律不再递补。

聘用

1.对公示无异议职员,根据人事管理有关规定办理聘用手续。被聘用职员均列入滨海县事业编制,经费来源为财政全额拨款。符合我县人才勉励政策的,按规定享受相应的补贴。

2.新聘用职员实行试用期规范,试用期12个月,试用期满考核合格,予以定岗定级;考核不合格者,取消聘用资格,终止聘用关系。

3.被聘用职员须在滨海县从事教育教学工作满3年,签订协议后舍弃聘用或在服务期内申请办理辞聘者,承担相应的违约责任。

4、回避与监督

根据《江苏事业单位公开招聘职员方法》第七章第36条规定实行回避。

滨海县纪委监委第一派驻纪检监察组负责对招聘教师工作进行监督。监督电话:0515~80866001。

5、招聘工作咨询

本次通知由滨海县人力资源和社会保障局、滨海县教育局负责讲解。

咨询电话为:0515~84222407,联系人:周老师、魏老师。

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附件1:滨海县2025年公开招聘教师职位计划表.xls

附件2:滨海县2025年公开招聘教师职位表.xlsx

原标题:滨海县2025年公开招聘教师通知(第二批)

原文链接:https://www.binhai.gov.cn/art/2025/3/25/art_11038_4306400.html

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