依据《关于进一步做好面向全国专项招聘出色高校毕业生工作的公告》等有关文件规定，经市教育体育局、市人力资源和社会保障局研究赞同，现将保山2020年应付新冠影响大幅增加名额面向全国拓展基础教育学校专项招聘出色高校毕业生空缺职位补充招聘有关事情公告如下：
1、招聘原则
本次专项补充招聘工作遵循公开、平等、角逐、择优的原则，做到信息公开、过程公开、结果公开。
2、招聘职位、人数及招聘方法
本次专项补充招聘人数29名。招聘职位、资格条件等详见《保山2020年基础教育学校专项招聘空缺职位补充招聘职位设置表》。招聘方法使用保山校园招聘方法进行。
3、招聘对象
2020年全国应届高校毕业生与2018届、2019届未落实工作单位的高校毕业生。未落实工作单位是指其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构。服务期内特岗教师不能报名参加此次专项招聘。
4、招聘政策
面试教师可采取先上岗、再考证方法，凡符合教师资格考试报考条件和教师资格认定需要的高校毕业生，可以先上岗从事教育教学有关工作，再参加考试并获得职业资格。
按各地实质聘用人数发放聘用职员一次性就业补贴。一次性就业补贴发放标准为每个人30000元，由各地人社部门按规定发放。
本次专项招聘到市直基础教育学校的，事业编制由市委编办按规定进行保障。本次专项招聘到县及县以下基础教育学校的职员，其职位、人事关系可放在县教育体育行政部门统一管理。事业编制由县机构编制部门按规定进行保障，由县教育体育行政部门统筹管理。
依据云人社发〔2020〕22号文件，聘用职员可以自行选择在昆明或聘用单位所在地落户。
5、面试职员条件
面试职员应拥有以下条件：
1.具备中国国籍，遵守宪法和法律。
2.具备好的品行。
3.拥有招聘职位所需的专业、技能需要。
4.拥有适应职位需要的身体条件。
5.拥有职位所需要的其他条件。
6.先上岗、再考证。对中小学、婴幼儿园教师资格推行先上岗、再考证阶段性手段。凡符合教师资格考试报考条件和教师资格认定关于思想政治素质、中文水平、身体条件等需要的高校毕业生，可以先上岗从事教育教学有关工作，再参加考试并获得教师资格。高校毕业生参加本次专项招聘被聘用从事有关工作的，招聘单位与先上岗、再考证的高校毕业生签订聘用合同时，应约定在1年的试用期内需要获得相应职业资格，不然按约定解除聘用合同。
有下列情形之一的职员不能报名：
遭到党纪、政纪处分期限未满或者正在同意纪律审察的职员，遭到刑事处罚期限未满或者正在同意司法调查尚未作出结论的职员，均不能参加面试。
6、招聘程序
发布公告：2020年8月11日在保山人力资源和社会保障局网站、保山教育体育局网站、保山新闻网站、有关县政府门户网站发布招聘公告。
报名日期：自公告发布之日起至2020年8月21日24:00时截止，超越报名日期的不予受理。
报名方法：面试者依据考试报名职位分别将报名表及个人简历电子版通过互联网发送至对应县或单位的报名指定邮箱地址。
隆阳区报名邮箱地址：
龙陵县报名邮箱地址：
昌宁县报名邮箱地址：
保山一中报名邮箱地址：
保山关爱学校报名邮箱地址：
报名需要注意的地方：
1.面试者只能考试报名一个职位，不接收任何形式的纸质材料报名;
2.面试者填写《保山2020年基础教育学校专项招聘补充招聘报名表》;
3.面试者电子简历应包括以下内容：个人基本信息、学习工作历程，身份证、毕业证、学位证、《大中专毕业生就业推荐表》、学习成绩、学习活动历程组织干部、班干部历程，因学习成绩优秀获奖学金等)、计算机等级、中文水平、外语水平、与考试报名职位有关的职业资格证书等扫描件，上述材料电子版请大全为同一文档并转换为PDF格式，未按需要格式提交材料产生的后果由面试者个人承担;
4.面试职员未按需要将《保山2020年基础教育学校专项招聘补充招聘报名表》及电子简历发送到对应邮箱导致报名不成功的，责任由面试职员承担。
5.资格复审时须携带电子简历中涉及的证件原件、复印件与考试报名职位所需要其他证件原件。未获得毕业证书、学位证书原件的应届毕业生需提供盖有毕业学校公章的毕业学历和学位证明。毕业证书、学位证书原件到政审考察时提供。
资格审察：2020年8月22日8月23日进行资格审察。市直学校的职位由招聘学校、县的职位由各县教育体育局负责。
确定面试职员：依据报名状况，由招聘工作小组查阅个人报名扫描件信息，按职位招聘人数1:5的比率，在监督职员的监督下，择优确定进入面试职员，达不到比率的，报市人力资源和社会保障局批准，按实质报名人数进行面试。
面试时间和地址：2020年8月25日进行面试，面试地址另行公告。面试由市、县教育体育局分别组织推行。没办法联系或未按需要按时到场的考生，视为自动舍弃面试。
面试：面试在监督职员的监督下，依据专业需要使用现场说课或讲课方法进行。同一职位用同一套题，实行量化打分，面试成绩按100分计算，75分及以上为合格。面试成绩未达到最低合格分数线的职员不能参与后续的招聘环节。同一职位面试职员面试成绩相同，则加试一题。面试当场宣布成绩。
确定资格复审职员：面试成绩在75分及以上者，根据职位招聘人数1:1比率从高到低依次确定资格复审职员。
资格复审：2020年8月26日资格复审，分别由保山教育体育局和县教育体育局负责。
体检：2020年8月30近日完成。资格复审通过者，分别由市、县教育体育局统一组织在县级以上具备体检资质的指定医院进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准》及有关规定实行，除卫生部核准并予以公布的特殊职业外，不能需要进行乙肝项目测试。体检对象对体检结果有疑问的，本人可申请复检，并到指定医院复检一次，复检结果为最后结果。体检不合格者，不予聘用。
考察：2020年9月1近日完成，分别由市、县教育体育局负责。主要对考察对象思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等状况进行全方位考察，考察不合格者，不予聘用。
公示：拟聘用职员名单分别在保山人力资源和社会保障局网站、保山教育体育局网站、有关县政府门户网站公示，公示时间为7天。
聘用：公示无异议的，于2020年9月20近日按有关规定办理聘用手续。聘用后待遇按国家关于事业单位新招聘职员的有关政策和《关于印发〈云南应付新冠影响大幅增加名额面向全国拓展基础教育学校和医疗卫生机构专项招聘出色高校毕业生工作策略〉的公告》等规定实行。
职员递补：因下列情形致使拟聘职位出现空缺的，经保山人力资源和社会保障局批准根据面试成绩从高到低顺序依次递补一次：
1.面试职员体检或者考察不符合需要的;
2.拟聘人选公示的结果影响聘用的;
3.拟聘人选舍弃聘用的;
4.未在规定的报到时间内报到的;
5.致使拟聘职位空缺的其他情形。
7、疫情防控工作需要
面试职员进入面试现场需进行健康排查：
1.面试职员进入面试现场前，需配合进行体温测量，并于面试前3日内申领云南健康码，体温正常，且健康码为绿码者方能参加面试。
2.云南健康码为红码的考生，一律实行集中隔离察看14天，并拓展两次核酸和一次抗体测试。云南健康码为黄码的考生，应提供考试前7天内有效核酸测试阴性报告方可参加考试。一个月内有境外、高风险、中风险区域旅居史的职员，持考试前7天内有效核酸测试阴性报告，方可参加面试。
3.如面试当天有发热、或有呼吸道等有关症状的职员，应准时到定点医院发热点诊就医。如考试报名职员坚持参加面试，届时单独进行安排，并于面试结束后准时到定点医院发热点诊就医。
4.进入面试现场后需全程佩带口罩。
面试职员落实疫情防控相关需求：
1.应根据引导分批进入考场。
2.面试期间，进入考试知识点的面试职员，不能在现场活动封锁地区以外的地方流动。
3.面试期间，所有职员全程佩带一次性口罩，人与人的距离维持1米以上。
4.乘坐交通工具期间全程佩带口罩。
8、纪律监督及有关需要
考生须服从国家和省的专项招聘政策规定，提供符合规定并与招聘职位相符的证件，对违反纪律的考生，视情节轻重，取消考试资格;所有毕业生报到时需要提供毕业证、学位证、相应职位需要的其他证书原件，毕业证的专业需要与职位需要一致，不然不予聘用。招聘员工存在应当回避的情形或可能影响招聘公正的，应当回避;如有违反招聘纪律、徇私舞弊行为的，按有关规定给予严肃处置。考生如需咨询有关政策请按面试职位所属市、县对应拨打电话咨询。
未尽事宜由保山教育体育局负责讲解。
联系电话：
保山教育体育局：
隆阳区教育体育局：
龙陵县教育体育局：
昌宁县教育体育局：
保山第一中学：
保山关爱学校：
监督电话：
1.2020年保山基础教育学校专项招聘空缺职位补充招聘职位设置表.xlsx
2.2020年保山基础教育学校专项招聘补充招聘报名表.xlsx
保山教育体育局
2020年8月11日
原标题：保山2020年应付新冠影响大幅增加名额面向全国拓展基础教育学校专项招聘出色高校毕业生空缺职位补
原文链接：http://www.yncn.gov.cn/info/egovinfo/1001/xxgknry/01526405|X|/2020|0811001.htm
