为加大我市中小学教师队伍建设，有效缓解师资紧缺问题，解决部分教师工作、生活困难，稳定教师队伍，依据市委常委会议纪要精神，现面向县外选调在编在岗教师到我市农村缺编学校任教，公告如下：

1、选调原则

坚持公开公正、德才兼备、自愿择优的原则;坚持编制管理、空岗选调、资格准入的原则。

2、选调范围和条件

选调范围

舞钢市范围外，目前公办中小学任教的在编在岗教师。

选调条件

1.具备好的思想品德和职业道德，热爱教育事业，遵纪守法，身体健康，能胜任正常教育教学工作。

2.年龄在35岁以下。

3.初中教师职位应获得本科及以上学历，且拥有初中及以上教师资格证;小学教师职位应获得大专及以上学历，且拥有小学及以上教师资格证;婴幼儿园教师职位应获得中专及以上学历，且拥有婴幼儿园教师资格证。

4.任教时间满一年以上，年度考核均为合格及以上等次。

5.服从舞钢市教育体育局分配工作。

有下列状况之一者不予选调

1.受党纪、政纪处分，处分期未满的;

2.因涉嫌违法违纪正在同意审察调查，尚未做出结论的。

3、选调职位

选调职位为舞钢市农村初中、小学及婴幼儿园教师职位, 计划选调30人。

4、选调程序

个人申报

1.报名日期：2020年8月11日8月12日。

2.报名地址：教体局三楼西会议室。咨询电话：。

3.报名时需提交材料:

毕业证书、教师资格证书、身份证原件及复印件1份;

原工作单位出具的关于xxx同志的综合评价，同时提供单位编制本复印件;

《舞钢市2020年选调县外教师报名表》1份，最近免冠1寸彩照2张。

资格审察

资格审察贯穿选调工作的全过程，凡不符合选调条件的职员，一经发现随时取消其选调资格。

面试

1.2020年8月14日到教体局人事股领取面试公告单，不按时领取又未说明状况者按自动弃权处置。

2.面试以讲课的形式进行，委托第三方组织推行，主要考察面试者的学科常识、教师基本技能和素养、语言表达能力、仪表举止等综合素质。讲课教程使用舞钢市春期现行教程，初中为初二现行教程，小学为小学五年级现行教程，婴幼儿园为大班语言教程。选调职员依据自己所申报的学段学科，现场随机抽课，确认本人讲课内容，备课30分钟，讲授一节15分钟的微型课。满分为100分，面试成绩低于70分者不予聘用。

政审

依据面试成绩由高分到低分的顺序确定参加政审职员。由选调县外教师工作领导小组委派员工对参加选调职员进行政审，并到选调职员工作地的人力资源和社会保障部门、编制部门、教体部门进行外调，对弄虚作假者取消聘用资格，并对有关职员依法依规作出处置。

公示

政审合格职员，经舞钢市2020年公开选调县外教师工作领导小组审定后，在舞钢政府网站公示7个工作日，同意社会监督。

办理手续

选调教师公示无异议后，市委组织部、市委编办、市人社局、市财政局、市教体局依据各自职责，办理选调职员有关手续。选调教师五年内不准调动。

5、组织领导

为切实加大对全市公开选调县外教师工作的组织领导，市政府成立舞钢市2020年公开选调县外教师工作领导小组, 统一组织指导这次公开选调工作，推行过程中出现的问题由市公开选调县外教师工作领导小组研究解决。

6、有关事情

根据正常的状态疫情防控需要，应试者在现场报名、面试等环节应同意健康码查验及体温测量，健康码为绿码及体温测量合格的方可进入现场。应试者要服从现场管理，按需要佩带口罩，注意维持距离，做好防范工作。

公开选调县外教师报名表.doc

原标题：舞钢市2020年公开选调县外教师公告

原文链接：http://www.zgwg.gov.cn/contents/15686/167192.html