为满足教育系统事业单位工作的需要,依据事业单位公开招聘职员有关规定,经研究决定赴高等院校公开招聘教师32名,现将招聘方法公告如下:
1、招聘原则与方法
坚持公开、公平、角逐、择优的原则;采取公开报名、直接考试、择优聘用的方法,按职位进行招考。
2、招聘计划
具体招聘类别、职位、人数、专业需要详见附件1和附件2。
3、招聘条件
凡符合下列全部基本条件,同时符合相应职位选备条件之一的,均可报名。
基本条件
1.具备中国国籍,户籍不限;
2.政治思想表现好,忠诚教育事业,热爱学生,品行端正,遵纪守法,无不好的行为记录;
3.身体健康、心智完善,体检符合需要;
4.具备教师的基本素质和教育教学能力。
选备条件
1.普通高中、初中教师职位选备条件
全日制普通高校硕士研究生及以上学历的毕业生,且本科所学专业与招聘学科一致,年龄需要32周岁以下。
双一流高校全日制本科毕业生或原985、211高校全日制本科毕业生,年龄需要在28周岁以下。
浙江师范大学初阳学院、杭州师范大学经亨颐学院、绍兴文理学院卓越教师培养班2020年应届本科毕业生。
全日制普通高校2020年应届师范类本科毕业生,且曾被评为校级及以上三好学生或获得过校级及以上奖学金或获省师范生教学技能竞赛三等奖及以上或在本校本专业同年级综合成绩排名坐落于前30%。
全日制普通高校2020年应届非师范类本科毕业生,且曾2次被评为校级及以上三好学生或2次获得过校级及以上奖学金或被评为校级及以上出色毕业生或在本校本专业同年级综合成绩排名坐落于前20%。
全日制普通高校本科毕业生,且曾获得过主管部门组织的对应专业赛事省级二等奖及以上的,年龄需要在28周岁以下。
全日制普通高校本科毕业生,具备相应学科教师资格证,且曾获得过县级优质课二等奖及以上业务类荣誉的,年龄需要在32周岁以下。
2.婴幼儿园学前教育职位选备条件
全日制普通高校学前教育专业本科及以上学历毕业生, 年龄需要在28周岁以下。
全日制普通高校学前教育专业2020年应届师范类专科毕业生,且曾获得过校级及以上综合类奖学金或专业成绩排名坐落于年级前30%。
4、招聘方法及程序
招聘由嵊州市教育体育局组织推行。对符合条件的考生,通过现场资格审核、现场面议和面试,择优现场签约预录用。本次校园招聘会专场地址设在绍兴文理学院。具体安排如下:
报名和资格审核
1.互联网预报名。自本公告发布之日起到2019年11月7日17:00前,符合上述招聘条件的职员可扫描右边微信二维码填写有关表单进行预报名。
考试报名普通高中教师职位的考生请同时以邮件方法向相应招聘学校提交《浙江嵊州市教育体育局下属学校公开招聘教师报名表》及考试报名学校、职位所需要提供的有关材料。
2.现场报名及审核。符合招聘条件的职员还可在校园招聘会现场报名。
现场报名及审核时间:2019年11月9日上午9:00|12:00。
现场报名及审核地址:绍兴文理学院南山校区6号楼A105、A107、A108教室。
互联网报名和现场报名的考生均须在校园招聘会现场提供下列有关材料:
《浙江嵊州市教育体育局下属学校公开招聘教师报名表》一份。
本人身份证。
学历证书。
符合选备条件的获奖证书、学校出具的证明材料原件。
其他获奖证书和荣誉证书原件和复印件。
注:报名表和复印件请按上述顺序装订。
同一招聘职位报名人数达不到1:2比率的,将酌情核减或取消招聘计划。
资格审察工作贯穿招聘全过程,如在后续环节发现面试考生有信息造假等情节,将取消面试资格或聘用资格。
面议和面试
面议面试时间:报名当日上午面议,下午13:00开始面试。
1.面议。按招聘职位组织现场面议。依据面议状况及申报资料作出综合评价,按招聘计划1:2 的比率,确定参加面试职员名单。
2.面试。普通高中和初中教师职位采取试讲、现场提问等方法进行,学前教育职位采取技能测试、专长展示等方法进行。
考试成绩满分为100分,合格为60分,考试成绩未达合格分者,不可以列入体检、考察对象。面试职员未按规定时间、地址参加考试的,视作舍弃考试。
3.现场签约。各职位依据考试成绩从到低分按招聘计划的1:1比率确定体检对象,并签订有关就业协议。
体检和考察
体检参照公务员录用有关标准实行。由嵊州市教育体育局统一组织推行,以指定医院体检结论为准。面试职员不按规定时间、地址参加体检视作舍弃。
体检合格者参加考察,考察工作参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的公告》2号)规定实行。体检、考察推行前,国家、省颁布新规定的,按新规定实行。体检、考察时间另行公告。
公示及聘用
1.依据考试、体检和考察状况,择优确定拟聘用职员,拟聘用职员名单在嵊州市政府门户网站进行公示7个工作日。公示无异议的,按规定程序办理聘用手续。
2.市区初中和婴幼儿园教师职位将依据考试成绩从到低分依次自主选择职位,初定在2020年8月。在规定时间内,未参加职位选择或不选职位的,视为自动舍弃。
5、有关待遇
新聘用职员按《关于在全市事业单位实行职员聘用规范的推行建议》规定签订事业单位聘用合同,并按规定约定试用期。试用期包含在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。薪资待遇按事业单位现行规定实行。
6、其它
1.本次招聘过程中,如面试职员自动舍弃或在体检、考察中出现不合格的状况,相应职位不再递补。
2.拟聘用职员规定时间内持《高校毕业生就业报到证》、毕业证书、学位证书、荣誉证书、技能证书等到嵊州市教育体育局人事科报到。报到具体时间另行公告。逾期不可以报到的,或普通高校应届毕业生不可以在2020年中秋节前获得考试报名职位所规定的学历、学位证书的,或发现有弄虚作假和不符合考试报名资格聘用条件的,视作舍弃聘用资格。
3.面试职员未获得教师资格证书的,允许聘用后两年内获得。聘用后两年内仍未获得教师资格证书的,取消聘用资格。
4.新聘用教师大学本科及以上学历的5年内不能调动, 大学专科学历的7年内不能调动。
5.嵊州市事业单位在编职员不能考试报名。
6.招聘公告中未尽事宜,由嵊州市教育体育局按有关规定讲解。咨询电话:。
7.为同意社会监督,嵊州市教育体育局设立监督电话:。
8.本次公开招聘的信息均在下列网站公布:
嵊州市政府信息公开教体局首页
9.普通高中学校咨询电话及联系邮箱:
嵊州中学:杨老师
马寅初中学:周老师
高级中学:丁老师
崇仁中学:张老师
长乐中学:丁老师
黄泽中学:黄老师
三界中学:尹老师
浙江嵊州市教育体育局下属学校赴高校公开招聘教师附件1|3.doc
嵊州市教育体育局
2019年十月30日
原标题:2020浙江嵊州市教育体育局下属学校赴高校公开招聘教师公告
文章来源:





