上海交通大学医学院坐落于革新求索、文化汇集、包容并蓄的黄浦腹地，其前身是由圣约翰大学医学院、震旦大学医学院及同德医学院于1952年全国高等学校院系调整时合并而成的上海第二医学院，1985年更名为上海第二医科大学。1997年，学校通过了211工程立项。2005年，上海交通大学与上海第二医科大学强强合并，成立了由教育部、上海政府重点共建的上海交通大学医学院，进入了985高校行列。历经百余年的春华秋实和六十载的风雨征途，交大医学院现已进步成为一所享有较高国际声誉，优势特点明显，师资力量雄厚，学术成绩卓著，集医疗、教学、科研与社会服务为一体进步的研究型院校。交大医学院现拥有基础医学院等24个学院，13所附属医院。

交大医学院因工作需要，依据事业单位公开招聘有关规定，根据公开、平等、角逐、择优的原则，面向社会公开招聘员工，现或有关事情通知如下：

1、招聘对象和基本条件

招聘对象为符合招聘基本条件和职位需要者。

招聘基本条件

1. 遵纪守法，具备好的思想政治素质和道德品质。

2. 热爱高等教育事业，具备强烈的工作责任心和好的职业道德，具备团结协作和奉献精神。

3. 拥有职位所需的专业能力和技能条件。

4.仪表端正，语言表达流畅，身心健康。

5. 面试者学位为硕士的年龄一般低于35周岁、学位为博士的或具备副高职称的年龄一般低于40周岁。

6. 外省市社会职员面试须持有上海居住证一年以上，计算截止时间为2019年4月23日。

职位需要详见附件《交大医学院公开招聘员工简章》。

2、招聘方法

1.报名

本次报名采取在线报名方法，请登陆上海交通大学医学院人才招聘网，先注册账号，并填写个人信息，提交简历成功后选择面试的具体职位，管理职位每个人限报一个职位。报名日期: 即日起至2018年4月23日。

2.资格审察

面试者提供的面试材料需要真实有效，交大医学院人事处依据收到的面试材料进行筛选与资格审察，通过审察的对象进入笔试或面试阶段。

3.笔试、面试

管理职位：面试管理职位职员须先参加交大医学院组织的笔试，笔试内容为综合应用能力测试和英语。结合笔试成绩、所需专业、个人综合状况确定面试人选。面试主要测试面试者的综合素质、专业能力和职位适应性，一般采取答辩方法进行。

专业技术职位：面试专业技术职位职员以面试为主，面试主要测试面试者的职位专业常识、业务能力和综合素质，一般采取答辩方法进行。

4.体检

体检参照《公务员录用体检通用标准》，到指定的医院体检中心进行体检。

5.考察

主要考察面试职员的思想政治素质、遵纪守法状况、道德品质和诚信记录。

6.拟聘职员的确定

依据面试、体检、考察结果，确定拟聘职员。

3、有关待遇和其他事情

面试者一经录用，其薪资、福利和社会保险等有关待遇按交大医学院有关规定实行。

4、联系方法

通信地址：上海黄浦区重庆南路227号人事处

邮 编：200025

联 系 人：潘老师

联系电话：

原标题：上海交通大学医学院公开招聘员工通知

交大医学院公开招聘员工简章.doc

上海交通大学医学院

2019年4月8日

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