为进一步加大杨陵区高级中学教师队伍建设，引进出色年轻人人才到我区工作，促进我区教育事业优质进步，依据《事业单位人事管理条例》和事业单位公开招聘有关规定，经杨凌示范区人力资源和社会保障局批准，现为杨陵区高级中学招聘公费师范生和研究生学历教师17名，具体事情通知如下：

1、杨陵区高级中学介绍

杨陵区高级中学坐落于国家级农业高新技术产业示范区杨凌，是一所区内公办高中。学校始建于1956年，近70年来，学校培养出万余名出色毕业生，其中有两院院士、留美博士、科教专家等卓越人才，为社会做出了巨大贡献。

学校现有40个教学班，170名教职工，其中硕士研究生及以上学历49人;正高级教师1人、高级教师33人;全国出色教师1人，省级教学能手10人、学科带头人2人。

学校先后获得陕西基础教育科研项目学校陕西科研兴校明星学校称号，陕西标准化高中。20152020连续六年被示范区教育局评为高考考试水平提高先进单位，2020年被陕西教育厅评为陕西中小学德育工作先进集体。

2、招聘职位及人数

共计招聘17人，具体人数及学科如下：

见附件

3、招聘范围

1、公费师范生：6所教育部直属师范大学的公费师范生。

2、研究生学历教师：2024届、2025届硕士研究生及以上学历毕业生，限师范类专业。

4、招聘条件

1、具备中国国籍;

2、遵纪守法，品德好，热爱教育事业;

3、年龄在35周岁及以下;

4、适应职位需要的身 体条件和心理素质;

5、毕业时获得相应专业的毕业证、学位证;

6、持有相应学科高中及以上教师资格证;

7、出色毕业生、学生干部、党员同等条件下优先聘用。

毕业时未获得毕业证、学位证或在校期间有不好的记录者，不予办理聘用手续。

5、招聘程序

发布通知现场报名和资格审核面试体检考察公示聘用。

发布通知

本次招聘在杨凌人事人才网发布通知。

现场报名和资格审核

报名日期：2025年3月22日9:00-14:00

报名地址：陕西2025届公费师范毕业生就业双选会暨陕西师范大学2025年春天大型招聘会现场〔陕西师范大学田径场内〕

面试职员可在规定时间内在双选会现场参与报名和资格审核。

面试

面试时间：2025年3月22日14:00-18:00

面试地址：陕西师范大学

面试采取讲课+答辩的方法拓展，面试成绩满分100分，根据与招聘职位计划不高于1:1的比率从高分到低分确定参加体检职员。

体检

体检工作由杨陵区人力资源和社会保障局安排部署。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》及有关规定实行。面试职员对体检结果有异议的，可在得知体检结果后2个工作日内申请复查，复查只进行一次，体检结论以复查结果为准。面试职员未按规定时间、地址参加体检的，视为自愿舍弃。体检不合格的，取消面试资格。

因面试职员舍弃或体检不合格形成的缺额，经研究，可以从该招聘职位参加面试的职员中，根据面试成绩从高到低依次递补，只递补一次。体检合格职员进入考察。

考察

由杨陵区人力资源和社会保障局安排部署对体检合格职员进行考察。重点考察面试职员的思想政治表现、道德品质、遵纪守法、个人征信等状况，与与招聘职位有关的专业素养、业务能力等。考察不合格的，取消面试资格。

因面试职员舍弃或考察不合格形成的缺额，经研究，可以从该招聘职位参加面试的职员中，根据面试成绩从高到低依次递补，只递补一次。递补职员先进行体检，体检合格者再进行考察。

公示

依据面试、体检、考察结果，确定拟聘职员。由杨凌示范区人力资源和社会保障局在杨凌人事人才网公示拟聘职员，公示期为5个工作日。

聘用

公示期满后，由杨凌示范区人力资源和社会保障局印发招聘结果公告，并发放《陕西事业单位公开招聘员工核准单》和《陕西事业单位公开招聘员工公告书》。

新聘用职员凭招聘公告书办理人事、户籍迁移等有关手续，不再办理派遣、调动手续。新聘用职员因个人缘由产生的纠纷或其他与聘用无关的事情，由本人负责。

新聘用职员实行试用期规范。试用期限按《事业单位人事管理条例》和《陕西事业单位聘用合同管理暂行方法》规定实行。

6、联系方法

王老师：029-87012328

邮 箱：1391565621@qq.com

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2025年杨陵区高级中学公费师范生和研究生学历教师招聘职位及人数

杨陵区人力资源和社会保障局

杨陵区教育局

2025年3月21日

原标题：2025年杨陵区高级中学公费师范生和研究生学历教师招聘通知

原文链接：https://www.ylrsrc.net/index.php/content/4135